Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работа тяжёлая, нужно втянуться и понять правила, чтобы зарабатывать, а не постоянно штрафы получать. Ценят смирных, кто долго спорит — не задерживается. Начальник колонны меня уважает, я его тоже, поэтому всё спокойно. Получается платить ипотеку, отчисления идут в пенсионный фонд. Минус: старая фура, хотели бы новую, но пока только обещания.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.10.2025
Пришел из за обещанной ЗП. Предложили больше чем на прошлом месте. Приятно удивил новый автопарк. Выдали новый грузовик. Платят без задержек как и обещали
09.10.2025
Реально человеческое отношение к водителям. Недавно сломался, бригада приехала, починила. Когда работодатель нормальный тогда и работается легче.
07.10.2025
За 4 месяца у меня один штраф и тот за скорость. Но тут уже мой косяк. На прошлой работе утопал в штрафах, то приехал на 20 минут позже, то разгружался долго, то чек потеряешь. А ремонт это вообще отдельная история, все выходные в рем зоне проводил, еще и на запчасти сам тратишься. Здесь же все по другому, бумажной волокиты нет, все в электронном виде, погрузка и разгрузка без твоего участия, ремонт тоже.
30.09.2025
не нашел Минимальное участие в оформлении документов, отчетов, списаний топлива, главная задача привезти груз в целости и сохранности, а все остальное сделают за тебя. И при этом по ЗП не обижают - 240-270 получаешь, все четко день в день на карту, без задержек и кучи штрафов.
23.08.2025
Жалею что раньше сюда не утроился. Стабильная зарплата и на 30% больше чем я получал раньше. Еще и грузовика дали нового. В таких условиях работать одно удовольствие.
14.08.2025
Человеческое отношение к людям, начальство всегда поможет, если сломался приедет бригада, если нужно подмениться без вопросов. Когда тебя ценят и ты начинаешь ценить работу.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТК Автокомбинат №7. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.02.2023
Активно развивающаяся компания. Коллектив классный, в основном энергичные молодые ребята, с которыми приятно работать и вместе выезжать на корпоративные мероприятия. Мне кажется, что плохие отзывы пишут сотрудники, которые плохо работали и хотели просто на окладе сидеть, создавая видимость работы. Здесь правда нужно делать свою работу качественно. Если хорошо работаешь - могут поощрить дополнительной премией, что, конечно, приятно.
19.08.2023
Бесплатные обеды, напитки. Ужасная текучка. Людей не держат. Пока работал люди толпами ходили на собеседования. Руководитель отдела продаж *****, с которой работать невозможно. Месяц отработают все и понимают, что жопа с этой компанией. Из 15-20 сотрудников костяк-долгожителей 5 человек. Инфу говорят на собеседовании одну, по-факту другое. Категорически не советую
25.08.2023
График работы, близость к дому, стабильная зп, отзывчивые сотрудники.
11.09.2024
Ответственый подход к рабочим процесам в кампании, заработная плата всегда поступает в даты оговореные 2 раза в месяц на карту, ТК соблюдают. Хорошие условия труда. Удобный график 3/3. Выдают спецодежду.
03.10.2024
Коллектив отличный, проверенная годами честная компания, выплаты в срок, оплата отпуска, больничных листов, корпоративные мероприятия
08.07.2024
Моё мнение, что сотрудники Центродорпроекта плавно перетекают в МЭП-ПРОЕКТ под руководство не адеквата Бахтадзе Шалтай- болтая с глупым лицом и мешкам под глазами до колен. Открыт новый аттракцион по наеб. проектировщиков. МЭП-проект обходим стороной, чтобы не вляпаться в очередную говинду Чапурина. Капстройсити, центродорпроект, мэп-проект что дальше?
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы