Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюУфа
Комментарий
Для новых сотрудников обучения не было, ввод в должность только по принципу наставничества, переменная часть зарплаты (бонус) остаётся у работодателя при увольнении. Переработки не оплачивается, работа в праздники и в выходные оплачивается в одинарном размере. Индексация оклада отсутствует.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.06.2023
Отличный коллектив, своевременная белая з/п, хороший оклад и премии, ДМС, прекрасный офис и рабочее место, обучение новых сотрудников, карьерный рост, в случае выполнения своих обязанностей, удобная парковка
15.03.2023
Стабильная хорошая компания. Зарплата всегда вовремя. Зарплата белая, что в наше время немаловажно. Прекрасные условия для работы сотрудников, везде чистота, в помещениях сделан хороший ремонт, все новое. Столовая с демократичными ценами, пустячок, но притяный. Есть прекрасные возможности для саморазвития, обучающие программы для сотрудников, тренинги он-лайн. Также есть возможности для роста, для тех конечно у кого к этому есть способности. Все оформление строго по ТК РФ. Считаю что компания очень достойная, работать в ней приятно, за то время что я здесь работаю, никакого негатива у меня не было. Хороший коллектив, порядочные люди, нет ни склок, ни скандалов, что редкость в наше время. А отрицательные отзывы ниже, скорее всего написаны сотрудниками с завышенними требованиями.
Помогите составить детальное представление о работе в компании LONMADI JSC / ЛОНМАДИ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Ρaбοтaла нe в οднοц компании, нο «ТУРБОРЭНД» οκaзaлcя caмым пpиятным paбοчим мecтοм. Πο вынуждeнным οбcтοятeльcтвaм, ушла на удаленку. Пару раз в мecяц cтaбильнο eзжу в офис. И paбοтa тaм вceгдa κипит – aж зapяжaюcь οт ниx энepгиeй и paбοтaть xοчeтcя в 2 paзa бοльшe. Τeκучκи κaдpοв нe пpοиcxοдит, люди работают по 10 лет.
13.05.2024
Пишу отзыв о работе в САНИТИМ. Самая ужасная кампания! Шантажируют меня и семью. буду обращаться в органы. такое терпеть невозможно. Мошенники чистой воды. Все доказательства предоставлю. ищу таких же пострадавших в работе. Прошу писать лично мне на почту el*****[email protected]
15.02.2025
Приятное руководство, дружный коллектив. Высокие суточные. Оплачивают нормальные гостиницы в командировках. В компании главное - предложить решение проблемы, а не искать виноватых, что мне нравится
23.12.2023
Компания Росско в новосибирске ул Мира 14а начальник склада и его зам не скрывают что являются нетрадиционной ориентации, ходят по складу чуть ли не в обнимку, руководство Росско примите меры, зачем на работе развалить педаростию.
03.08.2024
Эзотерик Дана объединяет в себе ум, женственность и красоту. Я безумно счастлива, что встретила такого мотиватора, учителя, обворожительно красивую женщину на просторах интернета! Первую консультацию у Даны подарила мне подруга, желая причинить добро))) У неё получилось! Пол года назад, у меня были очень сложные отношения...
13.03.2023
Итак ЗП 40000 ( из них тыс 6 бензин ) и еще штрафы и амортизация автомобиля которую никто не оплачивает ну чистыми 25-30 получите договора срочные имейте ввиду проверки постоянно Одно радует адекватный руководитель который все понимает
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы