Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Сеть аптек Апрель
Десногорск
Комментарий
Не чего бы не хотела изменить , компания хорошая , ее отношение отличное к рабочим Работаю в компании , еще совсем немного , но мне нравиться отношение компании к своим работникам , нравятся мотивации которые ставят , зарплата хорошая
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Сеть аптек Апрель
16.02.2025
В целом все устраивает, но участились проблемы с программой и интернетом, хотелось бы чтобы все работало исправно Стабильный график, зп вовремя Заведующая очень нравится, нет предвзятого отношения, оценивает только работу Планы реальные, сделать его только в твоих интересах, потому что хорошая премия за это Если не сделал никто тебя не штрафует, не заставляет писать объяснительные
Работник
09.12.2024
Было бы отлично, если бы офис действительно вникал и помогал решать проблемы связанные с работой. Очень многое зависит от заведующего аптекой. Если не повезло, то офис закрывает на это глаза и никакой помощи и справедливости сотрудники не получат, Из-за чего многие мои коллеги просто вынуждены уволиться. Если бы смогли улучшить взаимодействие между сотрудников и офисом, то не было бы цены данной компании. Своевременная оплата труда, комфорт и чистота на рабочем месте, возможность пополнять ассортимент самостоятельно
Работник
27.11.2024
Не врать на собеседовании что я буду работать чисто водителем, а не комплектовщиком по факту, перекидывая коробки большую часть времени, они хоть и лёгкие в большинстве случаев, но их ооооочень много. А так же зп сильно завышена в вакансии, 70к это предел. За такую работу это очень мало... Все приветливые, кроме моего напарника ворчуна, который вечно ворчал что всё ни так, вместо того что изначально это все объяснить
Работник
27.09.2024
Каждый раз улучшают офис, очень комфортно находиться на работе. Так держать💪🏼 Максимально комфортные условия для работы, уютный большой офис, чистота, комфортное рабочее место, всё создано для того, чтобы достигать результатов. Развита система наставничества, коллеги отзывчивые, всегда можно обратиться за советом/помощью. Работаю в компании третий год, семья Апрель в моей душе🤍
Работник
26.09.2024
Все продуманно на отлично. Мне все очень нравиться. Я очень рада что работаю в Апреле и очень довольна. График работы, интересное обучение, хороший коллектив, интересно работать. Много новшеств.
Работник
23.09.2024
Затрудняюсь ответить . Компания развивается очень динамично и не стоит на месте . Поэтому если что то и нужно было улучшить, то руководство это улучшает . Работаю в компании третий год , все нравится . Зарплата достойная , задержек и штрафов нет . Руководство лояльное . Есть своя База отдыха на море , куда сотрудники ежегодно летают отдыхать за счёт компании. Такого отношения нет нигде .
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Сеть аптек Апрель
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сеть аптек Апрель. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
09.12.2025
К сожалению, плюсов в этой организации нет. На собеседовании директор не может внятно дать ответ чем нужно заниматься, ему просто не хватает словарного запаса и он сам не знает чем нужно заниматься. Далее, если вы все таки решитесь выйти на работу вас встретит «руководитель» отдела ВЭД. Вы её ни с кем не спутаете, так как колготки цвета светофора кроме неё в этом офисе никто не носит, она клиент какого то секретного секонд-хенда в этом городе, где можно найти колготки желтого или зеленого цвета для женщины бальзаковского возраста. С момента встречи с ней(далее Гринч. Спасибо зеленым колготкам) следует быть крайне бдительным. Ни в коем случае не делитесь с ней любой информацией, которая не касается рабочих процессов, все будет использовано против вас. Чтобы оценить вас как профессионала Гринч даст вам задание, например, найти турбину на истребитель. И когда вы, слегка в недоумении, зададите ей вопрос : « Ну где мне, простому обывателю, это найти ?» она вам твердо ответит : «А я могу !» как позже окажется, все что она « может найти», никогда заказано не было и до пункта «Б» не доезжало. Кроме всего прочего, имейте в виду, что Гринч не потерпит, если какой-то коллега мужского пола обратиться с рабочим вопросом к вам, а не к ней. За это последует суровое наказание, а именно найти ещё пять турбин. Следующий участник этого незабываемого коллектива - главный клоун и директор цирка - Головкин С.В. В узких кругах - воробей, (даже не Джек, воробей обыкновенный), поймете когда увидите его походку и детские плечи. Не обладает полной информацией чем занимается его фирма, с трудом считает с калькулятором и впадает в сильный испуг с испариной от документов, содержащих более двух листов. От прочтения более 150 слов начинается одышка. Кроме всего прочего в фирме большая текучка, в день на собеседование приходит порядка двадцати человек, но, к счастью для этого большинства, и к несчастью для меньшинства, на пробный день выходит пару человек. Но уже прозрев ближе к обеду, бежит к выходу, сверкая пятками. Но если вы человек закаленный жизнью, можете остаться ещё на пару дней. Небольшой спойлер: особенной хохмой для вас будет трудовой договор. Такой эксклюзив обязательно нужно сфотографировать , чтобы показывать своим детям и говорить «Будешь плохо учиться, вот так же писать предложения будешь». В фирме нет взаимодействия отделов между собой, никаких летучек для обсуждения и конкретизации задач. Большая часть коллектива не проработала и года, а когда спросите коллег «что вас здесь держит?», услышите : «фирма должна мне денег». Все дело в том, что в договоре указывают оклад размером с мрот, это и будет ваша «белая» зарплата, остальная часть - «серая», но получите ли вы её, это вопрос, все зависит от настроения директора. Директор не заинтересован в мотивации своих сотрудников, понятие «здоровой атмосферы» для него чуждо, пытается смотреть на людей свысока, но рост 1,50 м ему мешает. В целом, если вам наскучила серая и монотонная жизнь, то можно прийти сюда смеха ради. Если вы здоровый и зрелый человек, то обещаю, что уйдете вы отсюда с мыслью «ну его на..й»!
Менеджер вэд
16.06.2026
Прекрасный коллектив. Стабильная, надежная Компания. Достойные условия труда. Своевременные выплаты. Интересные корпоративные мероприятия.
Менеджер в торговом зале
14.07.2026
Лицей Вершина-очень необычная школа (в хорошем смысле). Нужно трудиться, нужно любить своё дело и нужно искренне влюбиться в принятые в школе традиции и систему. Если всё получается, то просыпаются азарт и тяга к успеху, открываются неожиданно крутые внутренние качества. По сравнению с государственными школами уровень ЗП хороший.
Учитель
14.03.2024
Всё очень нравится, руководители очень хорошие, всегда помогут, объяснят. Коллектив тоже очень хороший, все помогают друг другу, все очень дружные не смотря на расстояние, легко найти со всеми общий язык.
Рекрутер ОНП
13.08.2024
О компании могу сказать только хорошее: своевременная оплата, премии, выплаты в белую на банковскую карту, оплата отпуска, больничных, интересные бизнес тренинги, хорошие и отзывчивые люди, активная корпоративная жизнь, участие в выставках по товару.
Руководитель по маркетингу в сегменте Хорека
25.08.2023
Коллектив супер, ребята работают отличные, есть обучение грамотное. Офис приятный, тут все на высшем уровне, руководство адекватное. Мне нравится тут работать, я рада, что меня взяли. Я всего полгода работа, но надеюсь все мне так и будет нравиться, а то как то обидно станет.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы