Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
График работы, сотрудники. Хорошее отношение внутри коллектива.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.11.2025
Полную ЗП получишь или нет известно только руководству, если превысил зарплатный фонд, следующие машины которые ты закрываешь в этом месяце становятся бесплатными, как для тебя так и для исполнителей, узнаете об этом только при получении ЗП. При увольнении кидают на деньги, ссылаясь на то что ты являешься еще и коллектором. В случае неоплаты убытка страховой компанией - это твоя проблема, юр. Отдел, при нарушении договора партнером, привлекать нельзя. Следовательно плательщиком заказ наряда является сотрудник уникума, а не страховая компания. Директор будет прятаться, не брать трубки, не отвечать в ватсапе, логично, аргументировать то нечем. Подготовщик последнюю ЗП получил аж 35 тысяч. Видимо зажрался, раз уволился. Что касается сроков ремонта - всегда звоните сами, мастеру цеха, он же руководитель, глубоко безразлично какие сроки ремонта обозначены, информировании о переносе никогда не будет. Приемщик будет выдумывать истории с танцем и бубнами. Мой личный опыт это 2 месяца задержки которые я озвучивал клиенту выдумывая истории. Что касаемо ЗП сотрудников - арматурщик от 120? Единственный арматурщик 120 получал когда закрывались тяжелые машины в один месяц. По факту ЗП 80-100. Задача кадров заманить сотрудника. Нормы используются аудатекс, окраска нового бампера на чери тиго 8 перламутр 1.1 н/ч, замена вместе со снятием 0.6 н/ч. Делайте выводы сами. Почти всегда используют оригинальные детали. Принимать авто после ремонта лучше с экспертом.
26.08.2025
Тружусь уже более 3-х лет. Отличный коллектив и руководство. По з.п. всё честно.
10.07.2025
Замечательная организация! Руководство очень лояльное, всегда готовы пойти на встречу сотруднику, хорошие условия труда, а так же достойная заработная плата
09.06.2025
Работаю механиком с времен открытия автосалона КИА в Нижнем Тагиле. Зарплату платят вовремя. Тут какие-то работники пишут про то, что работать кувалдами приходится- это неправда, ребята. Бывает, что выходит из строя инструмент, но обновляют. Еще мне нравится, что работодатель открывает новые марки и можно совмещать разные бренды, то есть позволяют заработать. При этом, как я понял, импортер требует обязательное обучение- отправляют за счет организации в Москву на учебу, даже такси оплачивают до аэропорта. К новому году всегда хорошие подарки детям дарят, мелочь, конечно, но приятно.
08.04.2025
Уровень заработной платы и количество обязанностей не сопоставимы. Переработки приветствуются, но они не оплачиваются. Сильная текучка кадров. Возможность карьерного роста отсутствует. Руководящий состав, мягко говоря, не думает о рядовых сотрудниках, количестве отработанных часов свыше нормы, отношение потребительское и надменное. Сами же любят перекладывать ответственность на других людей, создавать негативную обстановку всего коллектива, плести заговоры и интриги. Обязанности, которые не прописаны в трудовом договоре также могут лечь на плечи рядового сотрудника, а денежку получит руководитель.
23.02.2025
Создание системы мотивации для сотрудников. Корпоративы за счет компании. Компания заслуживает внимания! Стабильная оплата труда. Удобный график работы. Есть парковочные места для сотрудников. Хороший коллектив.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Уникум Плюс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
24.03.2024
Хочу рассказать вам как я проанализировала вакансии УК Преимущество в декабре 2023 г наткнулась на вакансию менеджера с зарплатой 90к. Спустя 3 с небольшим месяца опять же наткнулась на эту же вакансию только уже с зарплатой 80к до Ндфл скажу вам что очень круто урезали зарплату. Стоит настороженно относиться к данной УК раз они за несколько месяцев в преддверии кризиса кадрового голода урезают зарплаты. Это всё может плачевно стать для вас кто собирается устроиться работать в данную компанию.
29.03.2024
Моя работа увлекательна. Здесь всегда что-то новое, и взаимодействие с новыми людьми. Условия по графику и оплате нормальные. Оплата прозрачная и справедливая. Постепенно освоилась в коллективе, разобралась с задачами. У нас в коллективе приятные и дружелюбные люди, с ними приятно общаться.
12.03.2026
хорошая дружелюбная и рабочая атмосфера, достойная зарплата, (выплаты в два этапа аванс ), да есть материальная ответственность бригадная, так об этом сразу говорят еще на этапе собеседования, и на складах все чисто и аккуратно, оборудованная комната для приема пищи, можно по желанию выбрать график работы, мне 3/3 нравится, по желанию можно и карьеру построить
29.09.2025
Мой опыт с account.coreinvsideas.com оказался очень успешным. Платформа предлагает впечатляющий выбор активов на рынке форекс и других финансовых инструментов, что позволяет мне эффективно торговать и диверсифицировать свои инвестиции. Наличие крупнейших бирж в одном месте делает процесс торговли гораздо удобнее. Я был приятно удивлен простотой интерфейса — он действительно интуитивно понятен, и даже новички смогут легко в нем разобраться. Сумма в 50 долларов для старта делает платформу доступной для всех желающих начать свой путь в мире трейдинга. Круглосуточная поддержка клиентов — это огромный плюс, так как я всегда могу получить помощь в любое время. Быстрый вывод средств, даже в выходные, также значительно упрощает процесс работы с платформой. В целом, я полностью удовлетворен своим опытом на account.coreinvsideas.com и рекомендую ее всем, кто заинтересован в профессиональной торговле на финансовых рынках.
22.06.2025
Сменный график, можно выбирать самому, когда выходить на работу. Средняя оплата труда для нашего города. Нет прямого контакта с покупателями, для моего склада характера - это то, что надо.
22.06.2026
Конкурентоспособная зарплата, белое оформление, прозрачная система мотивации, адекватная загрузка, лояльное руководство, ну и конечно любимый коллектив.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы