Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРуководитель отдела написал отзыв о работе в компании СоюзДонСтрой
Москва
Комментарий
Работаю в головном офисе в Москве чуть больше года, нравится то, что можно напрямую общаться с руководством, предлагать свои идеи, есть обратная связь. Офис недалеко от метро, центр Москвы - очень удобно. Дружный коллектив - готовый всегда прийти на помощь друг другу (что в наше время редкость). Единственное, что хотел бы добавить - ДМС - его правда не хватает.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании СоюзДонСтрой
11.09.2026
Работаю в «СоюзДонСтрой» главным специалистом. Компания реализует действительно масштабные и интересные проекты в сфере инженерной инфраструктуры — от реконструкции коллекторов и очистных сооружений до строительства водоводов в разных регионах России. Уровень задач высокий: современные технологии, сложные технические решения, федеральные объекты. Это даёт постоянную возможность профессионального роста — каждый проект чему-то учит. Отдельно отмечу коллектив: команда сильных инженеров и управленцев, у которых можно многому научиться. Руководство поддерживает инициативы и не боится доверять специалистам ответственные участки. Есть возможность влиять на технические решения, предлагать улучшения и видеть реальный результат своей работы — от чертежа до ввода объекта в эксплуатацию. Условия достойные: официальное оформление, своевременная белая зарплата, соцпакет. Компания активно развивается, открывает новые направления, поэтому перспективы роста реальны — как вертикальные (до руководящих позиций), так и горизонтальные (расширение экспертизы, участие в уникальных проектах).
Главный специалист
11.09.2026
Хочу отметить слаженную и профессиональную работу отдела персонала компании «СоюзДонСтрой». Несмотря на большой поток кандидатов, сотрудники HR стараются уделить внимание каждому: оперативно отвечают на вопросы, подробно рассказывают об условиях и этапах отбора, помогают сориентироваться по срокам. Особенно приятно, что обратная связь приходит даже в тех случаях, когда решение оказывается не в пользу кандидата — это говорит об уважении к людям и их времени. Видно, что команда действительно заинтересована в том, чтобы подобрать подходящих специалистов и создать комфортные условия для всех участников процесса. Спасибо за профессионализм и человеческое отношение!
Сотрудник компании
18.02.2026
Оформление по ТК, Зп во время, мед. комиссия за счет работодателя. Больничные выплачиваются. Все устраивает.
Подсобный рабочий
13.02.2026
Из плюсов: удобное расположение офиса, место для отдыха и приема пищи, коммуникация между сотрудниками отдела и руководителем, естественно белая ЗП и оформление по ТК. Из минусов: отсутсвие ДМС.
Сотрудник
15.12.2025
Рекомендую как крупного надежного работодателя в строительной сфере. Компания реализует сложные инфраструктурные объекты. Есть возможность получить отличный опыт.
Работник
15.12.2025
Хороший работодатель, зп выше рынка, белая. Возможность получить отличный опыт в крупной компании.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе СоюзДонСтрой
Помогите составить детальное представление о работе в компании СоюзДонСтрой. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.03.2025
Улучшить коммуникацию между сотрудниками. Если попадется хороший руководитель,то это крайнее везение. Коллектив-ну такое себе.Карьеру здесь не построить. Зарплата низкая. Клиентов много. Улучшить систему наставничества и отношение к работникам. Повысить зарплату. Переработки бешеные. Если уходишь вовремя тебе добавят работы. Необходимо увеличение штата сотрудников,что б снизить нагрузку на сотрудников.
Работник
03.07.2024
В моем отделе царит честность и открытость, готовность помочь в любых вопросах. Компания в целом способствует росту сотрудников и свободе действий. Здесь много крутых специалистов, но внутренний рост иногда идет медленно.
Сотрудник
23.12.2024
Работал в компании в 2022 году 6 месяцев. Впечатления положительные, мотивация отличная, выплаты вовремя, коллектив приятный, веселый корпоратив на Новый Год. Ушел, т.к. получил предложение и решил кардинально сменить свой профессиональный профиль. Удачи Вам и побольше лояльных клиентов
Менеджера отдела по продажам
04.09.2025
Среди преимуществ могу отметить: на момент адаптации и обучения получаешь зарплату, а не сначала научись, а потом платить будем. Адаптация, к слову, грамотная; оформление полноценно в штат с белой зарплатой, отпускными, больничными и т.п.; удобно расположенный офис, в котором комфортно работать; возможность постоянно развиваться за счет внутреннего обучения, двигаться по карьерной лестнице. Еще одно преимущество лично для меня это насыщенная корпоративная жизнь. Крутые праздники, командные вылазки, образовательные мероприятия и так далее.
Старший менеджер по работе с клиентами
27.04.2023
З.п просто смех -вот тебе и авиация )Любят правила ,регламенты т.к стратегический объект ,но платить не любят . График ужасный .День /ночь два выходных -все люди просили чуть ли не умоляли сделать сутки -трое -нет не делают .Как сумасшедшим приходится кататься туда -сюда. Руководство вообще некомпетентно; за исключением исполнительного директора . Корпоративная этика отсутствует. Персонал рядовой вообще не поздравляют 8 марта к примеру для женщин там не существует.На новый год подарки детям дарят .В целом кому просто интересно окунуться в атмосферу поработать можно ,но с таким графиком и з.п на долго людей не хватает .
Работник
11.06.2023
Обманывают с зарплатой, условия отвратительные, в офисе все дряхлое.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы