Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
Можно выбирать график, адекватный руководитель, сплоченный коллектив.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.10.2023
Официальное трудоустройство, грамотное руководство, большой сплоченный коллектив, доброжелательная атмосфера в офисе. Удобный график с возможностью подработки. Вся зарплата официальная, хорошая мотивация, премии. Есть возможность обучения и развития, благодаря различным тренингам.
13.05.2023
Убрать дополнительные смены (зарплата с дополнительными сменами не доходит до того уровня который Вам обещают при трудоустройстве), дополнительные смены прописывают сразу в график, на складе сделка и расценки очень маленькие, от куда такие зарплаты в вакансиях указаны даже не понимаю, текучка очень большая из 10 устроившихся остаются человека 2 и притом еще люди увольняются от этого и доп смены, если есть возможность поискать работу то лучше ищите, но зарплату платят во время два раза в месяц
13.03.2023
Для такой тяжёлой работы слишком маленькая оплата, плюс высчеты за ошибки 70% которых не твои. Обещают от 50тыс. , а по факту оклад 16700
03.03.2023
Трудоустроили официально, дельное начальство, внушительный организованный коллектив, обстановка в офисе благожелательная. График работы подходящий, есть возможность подработать. Вся зарплата официальная, превосходная мотивация, премии. Есть шанс пройти обучение и получить дополнительные навыки за счет многообразных тренингов.
22.01.2023
Отличный коллектив и руководство. Возможности карьерного роста.
12.02.2022
Увеличить доход почти нереально из-за нечестного отношения руководства. Исправить ситуацию, похоже, не получится.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ВИТА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.07.2024
Я уже больше года пользуюсь услугами эзотерика Даны. Когда у меня пошли проблемы в семье, она очень помогла мне с мужем и т.д. Исходя из моего опыта Дана очень крутой специалист, четко понимает ситуацию и знает что с ней делать. 👍
13.07.2024
МЭП-ПРОЕКТ это Центродорпроект. Кинули людей с ЗП в ЦДП и позвали в МЭП. А люди с радостью туда и побежали. Без лоха и жизнь и плоха.
05.09.2024
Полный пипец, сегодня увидел вакансию Менеджер по работе с население ЖК Инновпция, с зарплатой 50к такого дна нет нигде на рынке, зарплата 2018 года. Сто там внутри организации творится ужасно представить. Никому не советую такое дно пробитое. Ребята на дворе 2024 год, сейчас зарплаты от 80к
05.07.2025
Радуют условия, ну и безусловно уровень ЗП, он высокий. Для сотрудников есть оборудованное место для отдыха, где можно отдохнуть и выпить чаю. Есть прачечная, душевые, раздевалки и многое другое. Официальное оформление с первого дня работы, возможность уходить на обучение, повышать квалификацию.
28.05.2024
График стандартный 3/3. Принимают без опыта работы и каких-то особенных требований к образованию. Работа чётко регламентирована, ничего сверх положенного не приходится делать. Коллектив дружный, близко общаемся даже вне работы. Выплата зарплаты происходить два раза в месяц, если есть желание можно расти в карьере, возможности для роста есть, но не на всех должностях такой удобный график.
12.07.2024
Сегодня 12.07 пятница, а это значит в МЭП-ПРОЕКТ никто во время не уйдёт. Так же как и в КАПСТРОЙСИТИ, ЦЕНТРОДОРПРОЕКТЕ и тут найдутся задания требующие задержки вас на рабочем месте. Опять в пятницу создадутся бесполезные совещания для совещаний. То что можно сделать и выяснить на неделе, почему то нужно ОЧЕНЬ СРОЧНО сделать вечером в пятницу
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы