Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Север Авто М
Москва
Комментарий
Эта шарашкина контора и есть один большой и сплошной недостаток. Все начинается с обмана даже при написании вакансии. Забудьте вообще про все официальное, здесь такого слова нет! Нет отпускам, но заявление вы пишите, малоли покалечитесь где-то, так фирме платить ещё, нет больничным, нет официальной зарплате. В договоре будет написано 17т, а в сезон будете получать в 10 раз больше, нет графика! Как вам работать по 12-13 часов по 1,5-2 месяца БЕЗ ВЫХОДНЫХ!?!? Так потом ещё и ползать на коленях и лизать 5-ую точку его величеству, чтобы получить свои честно заработанные деньги! Условий для труда никаких, отношение как к бомжам, зато для клиентов все шик и блеск. Сотрудников руководитель ставит ниже нуля, может спокойно перейти на оскорбления личности. А ты терпи, слова не скажи, а то оштрафует за очередной какой-то бред. В рознице сидят вор на воре, покрывают друг друга и наживаются на своих же сотрудниках. В офисе 100500 директоров которые сидят на стуле ровно с огромной короной на голове, к ним не подъедешь и на кривой кобыле, и придумывают очередной бред, всякие акции и прочую лабуду, которая не работает, потому что они понятия не имеют как проходят рабочие процессы в рознице и сфере услуг. Главное бабки-бабки-бабки. Искренне надеюсь что эту контору все же схватят за одно место и налоговая и трудовая и все, кто может. Конечно этот отзыв подотрут, у нас же только так и бывает, накручиваем хорошие, а плохие удаляем - вы «север авто», колесо и миллион ваших левых ИП безо лжи не можете и весь ваш «бизнес» на ней построен. А всем работающим по нынешнее время хочу сказать лишь одно-уходите пока не поздно, есть куча достойных компаний, которые реально ценят своих сотрудников, которые понимают, кто приносит им деньги - простой работяга или бесполезный офисный планктон.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Север Авто М
27.12.2023
Искренне не понимаю негативные отзывы ниже, есть ощущение, что мы про разные компании говорим. Причем я общаюсь вообще со всеми близко и не только с теми, кто в офисе сидит, но и в "полях" работает, поэтому слышу совсем другое. Самое главное, что компания стремится к развитию и очень дорожит кадрами. Это и по низкой текучке видно, никто из компании уходить не хочет. Еще хочу отметить атмосферу в коллективе, это, конечно, 15 из 10! Удовольствие ходить на работу.
Работник
15.11.2023
Я уже много лет работаю в этой компании. Здесь действительно есть возможности для карьерного роста, но важно не стоять на месте. Зарплата всегда выплачивается своевременно, даже в сложных экономических ситуациях, таких как пандемия или СВО. Теперь моя зарплата полностью официальная и белая. К тому же я получаю премии по итогам сезона. В компании есть опция удаленной работы, что помогает, например, когда дети болеют, чтобы не потерять рабочее время. Отпуск также полностью оплачивается. А еще у нас проводятся корпоративные мероприятия и дарят новогодние подарки детям.
Работник
01.10.2023
Знаю всю кухню этой компании вдоль и поперек. Зарплаты маленькие, а вот обязанностей на сотрудника могут навесить очень много, причем большая часть никак не связана с той должностью на которую устроился. На уровень зарплаты это никак не влияет, наоборот при любом удобном случае будут вешать на сотрудника все новые и новые обязанности. Есть там такой начальник IT отдела, очень неуравновешанная и злопамятная личность, настоящий психопат, любая мелочь может его взорвать и тогда все оскорбления в твой адрес полетят от него весте со слюнями, но про это мало кто знает, потому что с сотрудниками из других отделов он очень даже приятен в общении. Но что самое интересное, как лживая личность он всегда требовал чтобы ему говорили только правду. Этот О.А. ценит человека по личным симпатиям, если их нет, то каким бы ты не был отличным специалистом тебе это не поможет. Я пытался перейти в другое подразделение Спросил у него как это сделать? На что он ответил нужно сделать один проект и если его сделаешь то считай билет на новую должность у тебя в кармане Конечно же я его сделал, но как я и писал выше этого было недостаточно. О.А. нашел массу отговорок что бы я остался на старой должности. Любые предложения по внедрению новых разработок были отвергнуты, вместо этого были добавлены новые рутинные обязанности которые никак не оплачивались. Любая мотивация там отсутствует полностью, точнее она там есть, но только для своих. Именно поэтому, Север Авто из лидера, превращается в аутсайдера и будет деградировать и дальше, потому что во главе ее стоят люди мыслящие по шаблону, по шаблону вышестоящих руководителей. Упущено много времени, уволены люди которые предлагали то, что они пытаются сейчас наверстать. И еще: если вы не супер продаван т.е не приносите прибыль для этой компании, то не стоит идти к шефу этой фирмы в надежде получить защиту или адекватно разобраться в проблемной ситуации, ничего кроме сострадальческого лица вы не получите. Если шеф "Север авто" пообещал вам определенную сумму денег, настоятельно рекомендую заключить письменный договор, а еще лучше заверить все нотариально, даже если сумма будет “смешная” 15-25т легко кинет и забудет. Зарплаты в этой компании серые, по этой причине отпускные и больничные оплачиваются из расчета 60% Переработки там не оплачиваются , а такие слова как ДМС считаются ругательными
Работник
09.05.2023
Знаю всю кухню этой компании вдоль и поперек. Зарплаты маленькие, а вот обязанностей на сотрудника могут навесить очень много, причем большая часть никак не связана с той должностью на которую устроился. На уровень зарплаты это никак не влияет, наоборот при любом удобном случае будут вешать на сотрудника все новые и новые обязанности. Есть там такой начальник IT отдела, очень неуравновешанная и злопамятная личность, настоящий психопат, любая мелочь может его взорвать и тогда все оскорбления в твой адрес полетят от него весте со слюнями, но про это мало кто знает, потому что с сотрудниками из других отделов он очень даже приятен в общении. Но что самое интересное, как лживая личность он всегда требовал чтобы ему говорили только правду. Этот О.А. ценит человека по личным симпатиям, если их нет, то каким бы ты не был отличным специалистом тебе это не поможет. Я пытался перейти в другое подразделение Спросил у него как это сделать? На что он ответил нужно сделать один проект и если его сделаешь то считай билет на новую должность у тебя в кармане Конечно же я его сделал, но как я и писал выше этого было недостаточно. О.А. нашел массу отговорок что бы я остался на старой должности. Любые предложения по внедрению новых разработок были отвергнуты, вместо этого были добавлены новые рутинные обязанности которые никак не оплачивались. Любая мотивация там отсутствует полностью, точнее она там есть, но только для своих. Именно поэтому, Север Авто из лидера, превращается в аутсайдера и будет деградировать и дальше, потому что во главе ее стоят люди мыслящие по шаблону, по шаблону вышестоящих руководителей. Упущено много времени, уволены люди которые предлагали то, что они пытаются сейчас наверстать. И еще: если вы не супер продаван т.е не приносите прибыль для этой компании, то не стоит идти к шефу этой фирмы в надежде получить защиту или адекватно разобраться в проблемной ситуации, ничего кроме сострадальческого лица вы не получите. Если шеф "Север авто" пообещал вам определенную сумму денег, настоятельно рекомендую заключить письменный договор, а еще лучше заверить все нотариально, даже если сумма будет “смешная” 15-25т легко кинет и забудет. Зарплаты в этой компании серые, по этой причине отпускные и больничные оплачиваются из расчета 60% Переработки там не оплачиваются , а такие слова как ДМС считаются ругательными
Работник
09.03.2023
Всегда своевременная зарплата. Руководство поощряет и спонсирует развитие сотрудника, отличный коллектив.
Работник
20.01.2023
Зарплата вовремя приходит и в полном объеме. А офисе комфортно, есть кофепоинт, пространство для творчества. Место располагает к работе.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Север Авто М
Помогите составить детальное представление о работе в компании Север Авто М. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
22.12.2024
Карьерный рост, хороший дружный коллектив, отзывчивое руководство. Устроилась персональным менеджером полгода назад. Первое время сильно помогали коллеги, никто и слова плохого не сказал. Коллектив супер, все дружат, это круто. Хорошее место, тут работать в кайф, да и контингент соответствующий. Я рада, что меня сюда взяли.
Персональный менеджер
16.09.2025
Хочу отметить в первую очередь дружелюбный и поддерживающий коллектив, что создает в нашей компании комфортную рабочую атмосферу. Всегда есть возможность для новых обучений, тренингов и развития. Так же хотелось бы отметить, что в нашей компании достойные условия оплаты труда, своевременные выплаты и возможность для развития карьеры, а так же интересные корпоративные мероприятия.
Менеджер по работе с клиентами
09.02.2025
Когда я пришла на работу, думала работа мечты, отличный график, зп 1 раз в неделю, премии за KPI. Что ж сказка закончилась после общения с руководителем Пушкарской Ирины. Сначала все было гладко, она говорила и зп будут платить менеджерам 50 тыс в месяц, и график отличный 6 часов в день, премии будут получать, ведь менеджеры работающие от 3-х месяцев от 100 тыс минимум получали. Думаю не вакансия,а мечта. Но потом понеслось, по всем вопросам Пушкарская просто игнорировала, посыл был такой, не вы такой другой человек придет. И я же верила что действительно все так хорошо, правда менеджеры который уже по работали в Лидофоне мне говорили "Вам вообще не стыдно людей подписывать на такую работу?" По общалась с коллегами, они говорят что денег реально заработать. просто у людей не получилось пройти стажировку вот и наговаривают. Но дальше хуже, одна кандидатка сказала что люди стажировку не могут пройти и 3 недели. Т.е. вакансия заявляет что стажировка будет от 2-х до 5- ти дней, а люди сидят на честном слове неделями. И это не единожды.Постоянно меняли скрипт, госпожа Пушкарская в полном игноре, т.е. рекрутеры говорят одну информацию, а по факту все по другому. Потом оказалось что 50 тыс это не оклад, а сделка. Т.е. когда у Лидофона накрылась программа почти на 3 недели, люди просто просидели после нового бесплатно. Им еще и вдогонку скажут "не нравиться, можете быть свободными". Самое приятное для меня, что одним днем отдел рекрутинга уволили. Т.е. 3 человек уволили оставили троих. Один из которых уже отсидел за мошенничество, второй молодой парень. Ну и конечно Эльвина, которая расскажет вам обо всех плюсах компании, если они даже не действительны. Остальные кураторы, менеджеры и ведущие трансляции сидят за штрафы, постоянные претензии и постоянном негативе. Подводя итог, могу сказать- людей штрафуют, обманывают, оставляют без зарплаты, тотальный контроль. Думала хуже пирамид нет, но спасибо Пушкарской и Лидофону!
Работник
22.03.2024
Вижу надутые отзывы. Расскажу правду: нагрузка сверхурочная всегда в норме, руководство в виде 1 человека с отсутствием воспитания и уважения к людям. Стек технологий старый, возможностей роста - нет. Работа напоминает игру "Ну, погоди". Это советская игра, в которой волк бегает и собирает яйца в корзинку. Вот так вы будете бегать от проекта к проекту. Много гос проектов с гос подходом. ДМС нет.
Технический писатель
16.04.2024
Уговорили пороботать по дальше от дома , обещали в течении месяца что переведут в открывающийся, магазин . Так и не перевели приходится ездить долеко от дома Постоянно врут , и заставляют работать на износ. И не как не могу понять какой дурень придумал скорость на кассе в маленьких магазинах ? Там и народу нет столько и только одни жалобы от покупателей А ведь в вакансии не было написано что ты должен работать на скорость ? И еще в магазине "ДА" за скорость премию в размера 15000 руб выплачивают .А у нас что за спасибо ?
Работник
20.02.2025
Имел неосторожность поработать в Управлении по разработке проектно-сметной документации АО «Мосгаз». Итак Главное: твоя заработная плата — это оклад (по трудовому договору) и так называемая Надбавка - 50% от оклада. Эта «Надбавка» - часть твоей заработной платы, которую тебе обещают платить при трудоустройстве, но которую, как выяснилось могут и не платить. Первую Надбавку к окладу платят через два месяца после трудоустройства (с задержкой в месяц), вопрос к Трудовой инспекции... Соответственно, на последнюю Надбавку при увольнении тебя кидают совсем или частично (как повезет, как перо на бумагу ляжет, какое настроение будет, на сколько будет пусто в кармане у Руководства…). СТЫД и ПОЗОР! В январе (ежегодно) задержка заработной платы за декабрь на 3-5 дней, также вопрос к Трудовой инспекции... Текучка сотрудников присутствует. Про руководство Управления: о людях привык говорить хорошо или ничего не говорю… Всем удачи в поисках хорошей работы!
Сотрудник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы