Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работаю с разными странами благодаря чему улучшила свой английский - а он везде нужен сейчас, плюсом ко всему получила сертификат по медицинскому переводу. ЗП неплохая, соцпакет, бесплатные психологические консультации для сотрудников
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.07.2025
В Медлейбл пришла по совету однокурсницы, которая отработала тут какое-то время, ушла в декрет и о месте работы отзывалась хорошо. Меня взяли, я прошла обучение, приступила к работе без особого напряжения, так как обучение реально хорошее и если есть база в виде языка и умения работать с базой данных и с людьми, то в принципе я ничего тут сверхсложного не вижу. Отдельно хочу отметить нормальное человеческое отношение к сотрудникам, в способных людях заинтересованы и стараются сохранить их в компании. Пока я рядовой менеджер, в дальшнейшем планирую работать также в обучении и в руководстве. Зарплата стабильная и в общем неплохая для такого места. То что можно работать из дома, это особенно ценно.
14.07.2025
Эта работа как пазл: нужно собрать воедино десятки деталей, от разрешений на перелет до сопровождения врачами. Тут учишься организовывать эвакуации из любой точки мира. Бывают разные случаи и каждый разкоманда срабатывает четко и безупречно! Да, бывают стрессовые ситуации, но здесь всегда чувствуешь поддержку. А еще мне нравистя тут уровень зп и гибкий график , что для меня было важно.
07.07.2025
Хорошая работа с ДМС и премиями, график удобный, особенно если совмещаешь с учебой. С руководством всегда можно договориться. Плюс тут мощная практика английского.
18.06.2025
Отработала около года, далее просто сменила род деятельности (подвернулся очень удачный и долгожданный вариант), только поэтому ушла. Но место работы могу рекомендовать как работу с вполне адекватным руководством, с взаимопомощью со стороны коллег (конечно не надо напрягать никого сильно, у каждого свои заботы, но все таки всегда помогут, если что), и главное с адекватной оплатой и вовремя. Разумеется, есть куда совершенствоваться, например маловато корпоративных мероприятий, но все это во-первых не принципиально и на главных функциях "работодатель - сотрудник" серьезно не сказывается, а во вторых всегда можно сообщить руководству - приветствуется обратная связь. Такое внимание к мнению сотрудников очень мало где реализуется, если кто не знает и до сих пор витает в иллюзиях.
09.06.2025
Мне нравится тут работать, хорошая и честная компания. Когда я пришла в медлейбл, у меня не было опыта , только английский C1 и желание работать с людьми. Первые две недели я училась на реальных кейсах под руководством наставника. За пол года меня повысили до супервайзера (с прибавкой 25% к зарплате). Ту еще практика языка.Гибкость графика — ночные смены компенсируются отгулами и бонусами. Больше всего мне запомнилось, как я координировала эвакуацию туриста с Бали и потом еще получила премию + благодарность от клиента. Если хочешь быстро расти в доходе и помогать людям в критических ситуациях это идеальное место.
28.05.2025
Полтора года назад я подавал кофе в кафе, а сегодня руковожу командой из 5 человек в Медлэйбл! Устроилась без опыта, учили буквально с нуля: как разговаривать с клиентами, как работать с медицинскими базами. Через 3 месяца заметили, что хорошо веду сложные переговоры, и предложили стать наставником. Сейчас зарплата 95к + бонусы за KPI команды. Главное для меня, что здесь действительно дают шанс проявить себя, даже если до этого ты работал не в этой сфере.Правда, первые 2 месяца пришлось жить на энергетиках т.к ночные смены давались тяжело.
Помогите составить детальное представление о работе в компании AP Companies. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.07.2024
КЛОУН №2 Дмитриев ОсеменительАнтоша руководитель зао укс-5, обычно предоставляет не достоверные сведения и работает в минус. Но это не является основанием для исключения говноконторы из ЕГРЮЛ. 36 судебных дел и предстоящее банкротство укс-5, такой себе 30типроцентный учредитель мэпговнопроект. Зато детей делает всем подряд как не фиг делать.... Антош, а руками ты что то делать умеешь?
20.05.2025
Фирма уже давно находится в предбанкротном состоянии. Компания существует по принципу финансовой пирамиды — новые заказы используются исключительно для погашения старых долгов, а не для развития бизнеса. Последние 6 лет у компании нет ни одного значимого проекта, технологического прорыва или хотя бы серьезной новости. Полное отсутствие развития, зато в избытке — перепродажа устаревших решений под видом "инноваций". Клиентам подсовывают разработки десятилетней давности с косметическими изменениями, выдавая их за современные продукты. Срыв сроков, несоответствие технической документации, постоянные доработки. Коллектив деморализован, новые разработки вести некому. Развал начался с кадров: из-за недальновидной политики генерального директора компанию покинули все толковые ИТР-специалисты — те, кто реально разрабатывал технологии и двигал проекты. Оставшиеся сотрудники работают в режиме постоянного аврала, лишь бы хоть как-то выполнять обязательства. Если не хотите стать частью команды на тонущем корабле, обходите эту фирму стороной.
08.07.2024
Цирк шапито под названием МЭП-проект из которого убежали все клоуны Центродорпроекта, поэтому новому цирку нужны новые клоуны. Циркачи Чапурин и Будная ищут новых дурачков заказчиков и проектировщиков, чтобы обдурить их на денежки Буратино. Мое мнение что давно им пора присесть посидеть а бахтадзе наркоко с мешками под глазами до колен надо лечить ангус.
27.02.2025
Нормальная компания , зарплата не выше рынка. но достойная. Коллектив в принципе нормальный. Кладовщики нужны везде поэтому поиск работы был не сложный.
26.05.2025
удобное расположение , добираться удобно, надежность и стабильность компании, карьерный рост в компанию пришел на должность простого кладовщика через 3 года вырос до старшего, зарплата белая и есть все необходимые отчисления налогов, бесплатная спецодежа, удобный график, оборудованная комната для приема пищи, соцгарантии.
29.10.2024
В "Союзспецодежда" начинается утро с позитивного настроя и четких задач. Я отмечаю, что компания заботится о комфорте сотрудников: условия труда современные, а отношения в коллективе дружеские. За 2 года работы много чему научилась и приобрела не только опыт, но и друзей.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы