AP Companies
4,3
-
18 отзывов
76%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании AP Companies

Москва

Комментарий

Зарплата в конверте. Руководство может нахамить, некомпетентные управленцы.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании AP Companies

26.07.2025

В Медлейбл пришла по совету однокурсницы, которая отработала тут какое-то время, ушла в декрет и о месте работы отзывалась хорошо. Меня взяли, я прошла обучение, приступила к работе без особого напряжения, так как обучение реально хорошее и если есть база в виде языка и умения работать с базой данных и с людьми, то в принципе я ничего тут сверхсложного не вижу. Отдельно хочу отметить нормальное человеческое отношение к сотрудникам, в способных людях заинтересованы и стараются сохранить их в компании. Пока я рядовой менеджер, в дальшнейшем планирую работать также в обучении и в руководстве. Зарплата стабильная и в общем неплохая для такого места. То что можно работать из дома, это особенно ценно.

Менеджер

Copy

14.07.2025

Эта работа как пазл: нужно собрать воедино десятки деталей, от разрешений на перелет до сопровождения врачами. Тут учишься организовывать эвакуации из любой точки мира. Бывают разные случаи и каждый разкоманда срабатывает четко и безупречно! Да, бывают стрессовые ситуации, но здесь всегда чувствуешь поддержку. А еще мне нравистя тут уровень зп и гибкий график , что для меня было важно.

Менеджер

Copy

07.07.2025

Хорошая работа с ДМС и премиями, график удобный, особенно если совмещаешь с учебой. С руководством всегда можно договориться. Плюс тут мощная практика английского.

Менеджер по работе с клиентами

Copy

18.06.2025

Отработала около года, далее просто сменила род деятельности (подвернулся очень удачный и долгожданный вариант), только поэтому ушла. Но место работы могу рекомендовать как работу с вполне адекватным руководством, с взаимопомощью со стороны коллег (конечно не надо напрягать никого сильно, у каждого свои заботы, но все таки всегда помогут, если что), и главное с адекватной оплатой и вовремя. Разумеется, есть куда совершенствоваться, например маловато корпоративных мероприятий, но все это во-первых не принципиально и на главных функциях "работодатель - сотрудник" серьезно не сказывается, а во вторых всегда можно сообщить руководству - приветствуется обратная связь. Такое внимание к мнению сотрудников очень мало где реализуется, если кто не знает и до сих пор витает в иллюзиях.

Менеджер по работе с клиентами

Copy

09.06.2025

Мне нравится тут работать, хорошая и честная компания. Когда я пришла в медлейбл, у меня не было опыта , только английский C1 и желание работать с людьми. Первые две недели я училась на реальных кейсах под руководством наставника. За пол года меня повысили до супервайзера (с прибавкой 25% к зарплате). Ту еще практика языка.Гибкость графика — ночные смены компенсируются отгулами и бонусами. Больше всего мне запомнилось, как я координировала эвакуацию туриста с Бали и потом еще получила премию + благодарность от клиента. Если хочешь быстро расти в доходе и помогать людям в критических ситуациях это идеальное место.

Супервайзер

Copy

28.05.2025

Полтора года назад я подавал кофе в кафе, а сегодня руковожу командой из 5 человек в Медлэйбл! Устроилась без опыта, учили буквально с нуля: как разговаривать с клиентами, как работать с медицинскими базами. Через 3 месяца заметили, что хорошо веду сложные переговоры, и предложили стать наставником. Сейчас зарплата 95к + бонусы за KPI команды. Главное для меня, что здесь действительно дают шанс проявить себя, даже если до этого ты работал не в этой сфере.Правда, первые 2 месяца пришлось жить на энергетиках т.к ночные смены давались тяжело.

Менеджер

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе AP Companies

Помогите составить детальное представление о работе в компании AP Companies. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 3
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

23.08.2025

Стабильный работодатель. Лояльное руководство. Чёткая выплата зарплаты. Можно много чему научиться у старших коллег, коллектив очень дружный.

Продавец-консультант

Copy

18.03.2025

Работа находится в удобной транспортной доступности. Можно выбрать график работы по согласованию с руководством. Коллектив приветливый, начальство отзывчивое. Много социальных программ для сотрудников. Заработок зависит от собственного усердия и желания работать.

Кассир-комплектовщик

Copy

09.10.2025

Не советую даже приходить на собеседование, хоть и на собеседовании говорят, что официальное трудоустройство по ТК РФ, но такого нет. Оплата труда серая, зарплата маленькая, где-то 40 тыс., а за эти деньги ты должен быть как раб: платят мало и за это много требуют. Суть, конечно в другом: они работают по черной схеме. Каждый день приходят новые стажеры, такое ощущение как будто их ловят на улице и приводят в свой офис. На постоянной основе работают несколько человек, а вот стажеров в штат не берут: ими попользуются и когда стажировка заканчивается, с ними прощаются предлогом, что человек медленно работает и якобы он не подходит, если даже это не так на самом деле (как было в моем случае). Заметил, что начинают набирать стажеров когда заказов много и объем работы большой. Никакие документы во время стажировки не подписываются. Я успел отработать несколько дней пока не стал спрашивать о подписании договора: ходил и работал, а вот когда уже начал о них спрашивать, на следующий день позвонили и сказали якобы я отстаю от других сборщиков и я им не подхожу, хоть и это не так. Там и приходилось работать не только сборщиком, но и грузчиком. Ладно, хоть за стажировку деньги скинули за отработанные дни, но не сама компания скинула по реквизитам, а руководитель из своей личной банковской карты. Их схема так построена, наверное, чтобы не платить налоги и т.д.

Упаковщик

Copy

08.04.2024

До SuperJob работала на фрилансе. Да, это удобно, но нестабильность в деньгах меня убивала, поэтому вернулась к истокам и пошла на обычную работу в офис, менеджером по продажам работать. В первые недели проходила обучение, знакомилась с компанией, был свой наставник, которого я закидывала всевозмодными вопросами. Потом уже стала работать сама. Руководство спокойное, без всяких лишних заморочек, рабочий процесс хорошо налажен, соц.пакет и любые другие плюшки тоже имеются. После моей прошлой нестабильности тут чувствую себя в своей тарелке

Менеджер по продажам

Copy

29.01.2024

Задачи простые, если ты имеешь опыт работы в продажах и с людьми, каких- то мега сложных и замудреных задач никто не ставит, вполне реально набить руку и план закрывать не впритык, а заранее. Получаю деньги хорошие, два раза в месяц безналом на карту. И в остальном компания дает возможность карьерного и профессионального роста.

Ведущий специалист по сопровождению клиентов

Copy

24.10.2025

Видимо кадровичка пристроенная, общаться она не умеет бэ мэ ээээ, постоянно одно ээээ, ни на один вопрос не ответила по вакансии. Кадры-лицо компании, а у вас что за посмешище))) Забавный персонаж, который не в теме. Деревня непрофессиональная.

Менеджер

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы