Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Окна Столицы
Липецк
Комментарий
В данной компании работаю чуть больше года. ЗП вовремя , оплачиваемый отпуск два раз в год , подарки детям на НГ. Работать ,конечно, достаточно много приходится и задачи стоят крайне амбициозные,но Компания дает все необходимые инструменты для их достижения, поэтому сложности можно воспринимать как процесс обучения и как возможность вырасти. Как горизонтально,так и вертикально. С избытком разнообразного обучения,даже очень много. Очень надеюсь, что и меня дело дойдет и до карьерного роста, как у ряда коллег,которые за 1-2-3 года выросли до менеджеров среднего звена)) но у меня потрясающий руководитель, поэтому поработать МАП без проблем. По оплате труда, без обмана, платить готовы, но за каждый рубль нужно будет отработать. Чего то сверх меры не требуют, по выходным и по ночам работать не надо. Надо просто работать в рабочее время. Используется программа Крокотам,которая фиксирует,сколько сотрудник проводит время в компе. Любителям смотреть кино в рабочее время, не сюда. В остальном, обычная нормальная контора- ты работаешь, тебе за это платят. Без каких то заоблачных обещаний, но и без обманов и регулярных смены условий по оплате. А то есть такие- на собеседовании одно, а через месяц,два, другие уже условия. Причем,как правило, хуже..
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Окна Столицы
13.10.2025
Уменьшение рекламаций, контроль качества выпускаемой продукции Честность в зп, сам планировал рабочий день, постоянное убучение.
Работник
21.09.2025
Условия работы должны быть более человечные, например обед должен быть не перекусом между делами Руководитель хороший человек, условия не очень хорошие, очень много задач, обед на бегу
Работник
16.09.2025
Расширить социальный пакет, условия для отдыха, корпоративную жизнь Возможность карьерного роста, инвестиции в производство, помощь в трудных ситуациях
Работник
22.05.2025
Отношение в персоналу на всех этапах, есть моменты которые не видят вышестоящее руководство. Рост компании, темпа роста впечатлили. Очень быстро развиваются, конечно не без ошибок, но в целом все очень достойно.
Работник
21.05.2025
Адаптация новых сотрудников. В начале было сложно, очень много информации. Отличное место работы, коллектив очень дружелюбный. Руководство всегда поддержит и поможет. Достойный уровень зарплаты.
Работник
30.04.2025
Отличный коллектив, в том числе руководство, с которым всегда реально договориться, на самом деле такое редко встретишь. Зарплату платят без задержек, предусмотрены поощрения. Трудоустройство официальное, что немаловажно!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Окна Столицы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Окна Столицы. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
Из плюсов работы данной компании только место отдыха, з/п без задержек
Работник
12.02.2024
Я на пенсии и подрабатываю, очень рада, что полгода назад устроилась в эту компанию. Очень нравится коллектив и руководитель. В команде работают самые разные люди из разных стран. Интересные собеседники. Зарплата выше, чем пенсия.
Работник
27.11.2024
Когда искала работу, отзывы о компании «СоюзспецОдежда» показались самыми интересными в том числе описание вакансии и условия. Меня на тот момент интересовало только официальное оформление. В « СоюзспецОдежде» оформляют по трудовой с первого дня, здесь без обмана. Платят сколько на собеседовании говорили. Раньше тоже работала в продажах, но здесь все на уровень выше, серьезней гораздо начиная с обучения. Очень хороший коллектив, организация работы и технология продаж.
Специалист сервисного отдела
14.09.2023
Не идите в эту фирму работать!!! Я лично там работал там кидалово!!! Еще в Донецк набирают людей что бы кинуть. Условия ужасные кормешка баланда, спецодежда бомжы лучше одеты и теплее!!! Там к дям ужасное отношение как к рабам!!! Пишите ребята расскажу всем вам об этой фирме !!! Сам там работал и не пожелаю никому там оказаться!!!
Работник
25.11.2025
Работая с page.qanatinvwise.com, я получил массу положительных впечатлений. Платформа предлагает высокую степень надежности и стабильности работы, что позволяет мне сосредоточиться на своих торговых стратегиях. Широкий выбор активов открывает возможности для экспериментов и тестирования разных подходов. Быстрая обработка финансовых операций позволяет избежать задержек и оперативно реагировать на изменения на рынке. Команда поддержки всегда готова прийти на помощь, что делает работу с платформой более комфортной. Интерфейс интуитивно понятен и удобен, что значительно упрощает процесс работы. Наличие обучающих материалов помогает быстро освоиться, что особенно важно для новичков. Я также ценю высокий уровень безопасности, который гарантирует page.qanatinvwise.com, что позволяет мне с уверенностью заниматься торговлей.
Менеджер
07.05.2023
Обращаемся не первый раз за обслуживанием эскалаторов. Сервисом довольны. Приезжают оперативно, работают на месте быстро, аккуратно и без грязи. Всегда дают подробный отчет о состоянии оборудования, делают прогнозы, на что обратить внимание. При ремонте сами закупают необходимые детали и меняют. Накрутки нет.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы