Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюОдинцово
Комментарий
В летний период отпуск не вырваться, я уже который год в пролете) поздней осенью хожу, но зато в этот сезон самый высокий заработо
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.03.2025
Работаю уже несколько лет здесь, все устраивает. Зп платят вовремя (два раза в месяц), с коллегами отношения отличные, если что всегда помогут. Отдельный плюс, хорошее расположение, мне лично очень удобно добираться до офиса. Отличное место для работы и развития
05.02.2025
Заказывали у вас материалы для крыши, воспользовались услугой расчета кровли. Очень удобно, не пришлось ломать голову над цифрами. Сразу рассчитали нужное количество металлочерепицы и доборных элементов. Менеджер Андрей-суперпрофессионал, видно, что знает свое дело. Работа компании радует: все четко и без задержек.
20.08.2024
Достаточно комфортные условия и хороший коллектив. С руководством в нормальных отношениях. Все официально, зп не задерживают. Удобно добираться. Рад, что перешел сюда, намного спокойнее обстановка и понятные условия.
12.08.2024
Работаю в отделе продаж уже около года. Атмосфера в коллективе приятная, руководство с адекватным отношение к сотрудникам. Процент с продаж капает хороший. Техника в отличном состоянии, не то что на прошлом месте работы. Довольна своей работой
16.02.2024
Работаю на производстве много лет, условия неплохие, зарплата средняя по рынку. Не бывает всегда гладко, бывают и свои нюансы, ну а вообще ситуация стабильная и руководители не придирчивые.
28.12.2023
Бывает такое, что в течение дня мне и присесть вообще некогда. На складе с утра и до конца рабочего дня на ногах. Устаю, да, но другие варианты не ищу, уже 4 года работаю, здесь стабильно и выплаты своевременные.
Помогите составить детальное представление о работе в компании МЕТАЛЛИК и КО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
В компании сильная корпоративная культура, по пятницам ходим в спортзал, есть система наставничества для новеньких
04.09.2024
Работа в компании СоюзспецОдежда мне нравится. Что мне понравилось на начальном этапе : Качественное обучение по ассортименту и технологии продаж с выездом в Москву, работодатель оплачивал проезд и проживание. Впервые получила такой поток информации на начальном этапе. Поскольку у меня был интерес и желание работать в этой компании, я ответственно относилась к обучению и все тесты сдала. На непосредственном месте работы мне понравился коллектив, всегда помогут, успокоят если что-то получалось не сразу. В планах у меня стоит дальнейшее развитие и карьерный рост.
20.02.2025
Это главное дно, в котором можно оказаться. На собеседовании одно - а по факту вы столкнетесь с маниакальным гендиром сергеем головка, с "коллегами" которые стучат друг на друга, с отсутствием оформления и, соответственно, выплат. Вас в лучшем случае оформят по минималке, которую вы и будете получать. За каждым вашим шагом будут следить, манипулировать, угрожать невыплатами. С этим сталкиваются все, кто приходит работать в данное заведение. Их главная задача - создать картинку, на которую клюнут новые жертвы. Весь "бизнес" построен на бесплатном труде работников, которые работают первый месяц, не видят своих денег, и уходят.
23.08.2023
Всегда были и будут не довольные в любой компании, и на любом предприятии. Которым тупо лень работать. Только бы "косточки перемывать" всем. А вообще надо любить свою работу, может вы просто не на своём месте находитесь!
14.11.2024
Работаю экономистом в офисе, уже как год просыпаюсь на работу без чувства "ну вот опять". территориально офис для меня удобно расположен, все есть - где поесть и тд. АДЛ – крепкая компания, 30 лет на рынке, что сейчас редкость. Коллектив у нас молодой, инициативный, и это мотивирует на развитие. Мхом здесь не зарастаем однозначно. Плюс корпоративы, праздники – есть время отдохнуть вместе, развеяться з счет фирмы. Конечно, бюрократия иногда мешает, но это неизбежно в крупной компании.
18.09.2023
Отношение к своим сотрудникам. Взаимоотношения внутри коллектива. Никакой возможности карьерного или финансового роста. Несоизмеримая нагрузка работы с ее доходом. Доход ниже аналогичных вакансий на рынке труда.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы