Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании МПБ Ритейл Групп
Москва
Комментарий
Желаю дальнейшего прогрессивного развития компании, открытие новых магазинов по всей России. Адекватное руководство, удобный график работы, сплоченный коллектив, своевременная оплата труда.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании МПБ Ритейл Групп
08.04.2025
Продукт хороший, но это единственное, что действительно имеет ценность — для клиентов, не для сотрудников. Планы продаж завышены. Даже когда объективно невозможно выполнить план (например, из-за отсутствия нужного товара, поздних поставок или несоответствия ассортимента сезону), ответственность полностью перекладывается на персонал. В сентябре на улице холод, в магазине может быть представлен летний sale , но виноват, конечно, продавец. Руководство — это не про поддержку или развитие. Премий практически нет, но есть "доплата» и она без гарантий. За любое отклонение — давление, обвинения и обесценивание. Даже если вы пашете, как можете, вас всё равно будут считать недостаточно хорошими. Работа может подойти тем, кто считает, что 50 000₽ 60.000₽— это предел мечтаний, и кто готов быть крайним за чужие ошибки и системные сбои. Полезный опыт один — научилась держаться в токсичных условиях. Больше не хочу повторять. Проходите мимо Товар Красивые магазины Некоторые сотрудники офиса и розницы
Работник
05.03.2024
Хотелось бы скидки для сотрудников на абонементы в спортзал, бассейн, побольше корпоративных мероприятий Гибкий график, своевременная оплата, прозрачная мотивация, близость к дому, система ДМС, скидки в сети для сотрудников
Работник
05.05.2023
Надежная компания, которая уверенно развивается, коллектив отличный, адекватное руководство. Работы достаточно, каждый сотрудник играет важную роль в общем деле. Офис находится в центре города.
Работник
26.04.2023
Желаю Компании дальнейшего развития в нашей огромной стране! Добрый день! Работаю в Компании более 7 лет, с момента открытия магазина. В сравнении с предыдущими местами работы – плюсов масса. Из основного и самого важного: 1. Адекватное руководство. 2. Своевременные выплаты заработной платы. 3. Лояльное отношение к сотрудникам, каждый готов прийти на помощь.
Работник
15.04.2023
Минусов, которые мешали бы в работе, я не заметила. Хотелось бы дополнительных плюшек для сотрудников, но и они у нас время от времени появляются Работаю в одном из магазинов розничной сети. Стабильная заработная плата, гибкий график, решение вопросов в пользу сотрудников. Нравится, что вклад каждого человека отмечается, выдаются дополнительные премии, хочется работать и зарабатывать!
Работник
02.04.2023
Из того, что хотелось бы улучшить – добавить ДМС для сотрудников, но знаю, что в этом направлении работа уже ведется Работаю в офисном подразделении, уже более 3-х лет. Хочу сказать, что это лучшая Компания, в которой мне доводилось работать! Оформление по ТК РФ, корпоративные мероприятия несколько раз в год, вежливый руководящий состав, сам в офис находится в самом центре Москвы!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе МПБ Ритейл Групп
Помогите составить детальное представление о работе в компании МПБ Ритейл Групп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
работа физически не сложная и умственно тоже, но и не высокооплачиваемая.
Работник
14.11.2024
В отделе продаж реальная возможность заработка выше рынка, никто не тормозит и не вставляет палки в колеса. У нас есть оклад и дополнительно бонусы, благодаря которым и выходишь на итоговую хорошую ЗП.
Менеджера отдела по продажам
08.05.2024
Основной костяк халтурит на себя под руководством Шестака и Бахтадзе, а остальные пашут за себя и за того парня. При увольнении вам не оплатят за последний месяц, а то и 2 т.к зарплату задерживают. В договоре прописывают маленькую сумму от той что согласовали на собеседовании. Шестак работает в Олимпроекте. Бахтадзе наркоко. Всех заказчиков кинули включая левел, с ЦДП никто не хочет работать гнилые урки.
Гип
21.05.2025
Почему же такое замечательное предприятие не может сократить двух ненужных жаб. Если ручной труд больше не нужен - сделать это по закону, а не угрожать, оскорблять и отсаживать. Ведь эти сотрудники, когда была работа, работали исправно и выполняли честно свой трудовой договор. Очень жаль, что руководство не умеет вести себя достойно, на пять неположительных отзывов ответили только жабам. P.S: не всегда образованный человек, является умным.
Оператор
27.02.2024
В компании СОЮЗСПЕЦОДЕЖА нравится следующее: 1. Честность : на этапе вакансии, на собеседовании и в дальнейшем, что написано в вакансии все соответствует. Нет вранья по зарплате, условиям, и действительно востребованность, а не как в других компаниях, вакансия размещена и висит годами , но никого не берут, а потом по статистики пишут, что у нас не хватает рабочих кадров. Зарплата тоже честная. Столько прошел собеседований, зарплаты пишут от 150 тысяч рублей,а по итогу платят 40 или 50, здесь такого нет, сколько прописано, столько и платят, даже выше выходит за счет мотивационных программ. 2. Стабильность: стабильность в выплатах 2 раза в месяц, стабильная работа, стабильно ориентация на профессиональное развитие за счет систематических обучения. 3. Поддержка в плане социальных гарантий, оплачиваемые отпуска по графику, больничные, различные корпоративные мероприятия, отмечаются личные праздники и достижения, подарками материального и нематериального характера. 4. Продвижение по карьерной лестнице, а также товаров, за счет грамотно разработанных программ и для клиентов и мотиваций для сотрудников.
Специалист по развитию клиентов
02.08.2024
Проработала лидомайнером недолго. Но и этого хватило. Руководство отдела не заботится о своих работниках. Зарплата маленькая, бонусы есть, но нельзя их получить так как нет для этого условий. Под конец набрали новых много сотрудников и планы сократились, а нас послали в отпуска.А после уже увольнение . Из плюсов это хорошие ребята в группе и руководитель этой группы.
Лидомайнер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы