Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Сбер Банк
Комментарий
Сократить объем задач на одного сотрудника. Безопасность рабочего места Место расположения офиса. Своевременная оплата труда. Условия труда
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Сбер Банк
25.07.2025
Меньше бюрократии, бесплатное жильё для сотрудников Близость к дому, прозрачная система мотивации, социальный пакет, достойная ЗП
Работник
25.07.2025
Сложно выполнять план, непонятная внутренняя система "ИСУ", проблематично работать из-за постоянных технических ошибок Стабильная и понятная зарплата, комфортные условия работы, попался хороший руководитель офиса
Работник
24.07.2025
Коммуникация между сотрудниками. Нормальные условия работы и своевременная оплата + квартальные + 13-я зарплата
Работник
19.07.2025
Уровень заработной платы Хорошая компания, хороший коллектив, заработная плата достойная,
Работник
18.07.2025
Доход, возможность двигаться дальше, клиенты поток, местонахождение офиса Всегда придет на помощь, поддержка, сплоченность, харизматичность, профессионализм
Работник
17.07.2025
Руководство: руководители имеют привычку неуважительно разговаривать с сотрудниками, могут сорваться и накричать на кого-то (не знаю правда как это можно терпеть на хоть сколько длинной дистанции). маленькие зарплаты для молодых сотрудников - считаю, не очень хорошая идея приходить в банк с небольшим (менее 3-5 лет) опытом (на должности нище ведущего специалиста) - вам 100% предложат очень скромный оклад и очень неохотно будут его повышать. Я завел разговор про повышение зп через 8 месяцев работы и наткнулся на полное непонимание - ведь повышение обычно обсуждается "через годик-другой" и только, если демонстрируются "высокие результаты" - но сама оценка работы при этом очень формальна. Это в целом позиция Банка - менеджер из правления как-то сказал, что зарплаты на постоянной основе банк готов повышать только дата-сайентистам :) Формальное обучение - сотрудника тупо заваливают стопкой ЛПА и требуют все выучить и сдать многочисленные тесты, чтобы допуститься к работе. В самом начале это кажется чем-то нормальным, мол новая компания - новые правила вхождения в рабочий процесс (онбординг). Но потом выясняется, что аттестации необходимо проходить чуть-ли не раз в полгода - при этом все обучение сводится к тому, что тебя настоятельно просят на выходных засесть за ЛПА и подготовиться (компенсировать выходные конечно никто не будет). Устаревший формат работы: рабочий день строго с 8 30 до 17 30, хорошо что хоть обед плавающий. Поначалу думал, что банк прогрессивный и никто с часами не стоит на входе утром, но потом меня руководитель довольно грубо отчитал и пригрозил, что я буду писать объяснительную за опоздание на 5 минут ("в 8 30 сотрудник уже должен сидеть за компьютером и работать"). При этом удаленка вроде и есть, но она совсем уж для избранных (айтишники или приближенные к начальнику). День сурка: возможно все зависит от отдела, но через полгода работы я очень заскучал... принцип работы был понятен и все мои функции я выполнял на автопилоте, каждый день одно и то же. Мало интересных вызовов. Низкая автоматизация труда. В названии моей позиции есть слово "аналитик", но конкретно аналитикой я занимался процентов 40% рабочего времени - остальные 60% уходили на перепроверку документов клиентов (хотя для этого должны быть отдельные люди-верификаторы), заполнение ненужных бумажек и форм. Вроде как это часть работы - но на собеседовании про это ни говорят ни слова - только бравады о том как много можно узнать о белорусском бизнесе...) Неплохие условия работы - офис в центре, лаунж зона и норм кухня. Есть соцпакет - исправно платят квартальные премии и различные бонусы, 13-оклад к отпуску, годовая и т.д. Готовы вкладываться в обучение сотрудника, но само обучение имеет формальный подход.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Сбер Банк
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сбер Банк. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.03.2023
Итак ЗП 40000 ( из них тыс 6 бензин ) и еще штрафы и амортизация автомобиля которую никто не оплачивает ну чистыми 25-30 получите договора срочные имейте ввиду проверки постоянно Одно радует адекватный руководитель который все понимает
Работник
12.02.2025
Зарплата каждую неделю, стабильная работа и хороший коллектив. Опытные менеджеры зарабатывают хорошо, но нужно этому учиться. База холодная - нужно прям душить клиента, чтобы перевести. Если бы можно было людей в ответ посылать, было бы легче работать, но так делать нельзя.
Менеджер
03.04.2024
Филиппов Анатолий Анатольевич это яркий пример негодяя мошенника, уверен в своей безнаказанности так как люди идут работать к этому пид.расу без договора на доверии, он умеет вызывать у людей доверие, как и любой мошенник .Надеюсь жизнь его накажет или уже ... фото и данные его в интернете в отзывах уже есть
Инженер
07.11.2024
Коллектив, зарплата вовремя, оплата больничных и отпусков, премии, удобный график работы, отличные корпоративные и праздничные мероприятия.
упаковщица
20.05.2024
Доброго дня. Хотелось бы поделиться впечатлением о работодателе. Офис удобно расположен от метро 3 минуты ходьбы, сам офис похож на муравейник. В офисе душно, вечно спертый воздух. Есть небольшие кухни, где можно пообедать. В этой компании действительно работают хорошие люди, но их очень мало. Заработная плата не пересматривается , компания коммерческая и индексация отсутствует. Вас реально считают за лизингова раба, который только может работать. Руководство хамски ведет себя и не считает Вас за людей. Вам могут рассказать красивые обещания, но по факту это просто обман, который Вам вешают на уши. Денег и хорошего отношения, там точно не найти . Есть небольшой ДМС и своевременная выплата, это единственные плюсы в этом работодателе.
Менеджер
24.09.2023
Испытательный срок прошёл, по итогу что могу сказать. Работать здесь мне нравится. Да по началу было тяжеловато с непривычки но главное в режим влиться и дальше идет легче. Что понравилось в первую очередь: подход руковотсва проблему доносишь, реагируют адекватно. Еще была у меня необходимость поменяться сменами тоже прошло без проблем. Договорился что не будет на работе, заявление написал и иди.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы