Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТомск
Комментарий
Зарплата ужасная. Часы срезают, надбавки не делают, премии только если круглые сутки работаешь
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Повышение заработной платы: В условиях растущей инфляции хотелось бы увидеть пересмотр заработных плат. Чаще проводить командные мероприятия: формальные и неформальные мероприятия могли бы улучшить внутренние связи и создать более сплоченную команду Доброжелательная атмосфера: замечательный коллектив, всегда готовы помочь и поддержать. Возможности для развития: работодатель поощряет развитие сотрудников. Социальные гарантии. Близость к дому, предоставляется транспорт
25.07.2025
Развивать социальную политику, расширить парковку, поставить кондиционеры. Отличный, дружный коллектив, понимающее руководство, стабильная заработная плата, доставка служебным транспортом.
24.07.2025
Можно было бы улучшить запах, летом очень жарко и душно в кабинете Удобное месторасположение , отличный рабочий график , красивые виды из окна, дружный коллектив
23.07.2025
Меня устраивает всё, можно добавить корпоративные вечера Близость к дому, служебный транспорт, интересная работа, дружелюбный коллектив, удобный график, достойная заработная плата
22.07.2025
Расширить социальную политику, разнообразить меню в производственной столовой . Нравится дружный коллектив, стабильная заработная плата, условия труда, внимательные и отзывчивые руководители.
21.07.2025
Улучшить социальную политику предприятия. А в целом все устраивает. Стабильное предприятие с достойным уровнем заработной платы. Хорошая атмосфера, приятные коллеги, лучший коллектив, отличный и грамотный руководитель, при желании развиваться, есть возможность карьерного роста. Очень вкусная продукция!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Межениновская птицефабрика. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.01.2023
Вам предлагают бесплатно поработать, завуалировав это обучением: требуется обработать 100 листов, тем самым заработав свои "скилы" (читать: поработать бесплатно)
06.05.2025
Работодатель ответственный, проверенный, предоставляет: хорошие условия труда комфортные рабочие места, своевременную зарплату, удобный график работы, бесплатное обучение, карьерный рост, соблюдение социальных гарантий, расположение в принципе нормальное, лично мне добираться не долго. Коллектив сплоченный, дружный и отзывчивый, совместно участвуем во всех корпоративных мероприятиях.
20.02.2023
потешный руководитель за рулем старого S класса с номерами АМР Омской области. в стройке не шарит ваабще. денег тоже неплотит ваабще
15.02.2025
Работаю тут несколько лет, и меня все устраивает. Офис - рай для перфекционистов: компания очень следит за чистотой рабочих мест. Обстановка тихая и спокойная, что способствует продуктивности. По зарплате вопросов нет, есть возможности для роста, и каждый день узнаю что-то новое.
13.08.2024
Предыдущий комментатор оставил номер 89966794900 который принадлежит Магу Сергею из союза магов России, для сбора пострадавших. Кто такие этот союз магов России думаю говорить не нужно, прочитайте про них сотни негативных отзывов. Что доказывает то, что Дану просто намеренно поливают грязью.
25.10.2023
Начались непонятные сокращения, зарплата снизилась вдвое или даже втрое, постоянно меняются правила, и изменения не всегда объявляют вовремя. Неустанно налагают штрафы. Великий поток сотрудников, что понятно, так как обещания на этапе собеседования и обучения не совпадают с реальностью. Задержки в выплате зарплаты происходят то на пару дней, то на неделю-две. В компании множество менеджеров, но приличную прибыль получает только нескольким, и то за счет постоянного мониторинга и отсутствия свободного времени. Чтобы зарплата был более-менее нужно работать 6 дней в неделю
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы