Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСтерлитамак
Комментарий
Современная, растущая аптечная сеть. Стабильная зарплата. Забота о сотрудниках. Благоприятные условия труда. Ценят стаж сотрудников в компании. Сопровождают работу новых сотрудников, облегчая их адаптацию. Подстраиваемые графики работы. Обучение сотрудников
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.07.2025
График работы, программное обеспечение, дистанционное обучение(так как ездить иногда очень долго). Некоторые изменения в начислении стм, ап,мп. В основном в данной компании всегда дружные коллективы, возможно это связано с начальством и что подбирается более компетентный и мирный коллектив.
22.07.2025
Чтобы лучше обучали, потому что учиться начинаешь на своих штрафов. Зарплату. Коллеги хорошие,всегда помогут и покажут. Руководство нормальное .Кормят хорошо.
20.07.2025
Близость к месту жительства Отношение к сотрудникам, программа лояльности, дружный коллектив, способность влиять на свой доход, грамотное руководство.
19.07.2025
Интересные мотивационные программы для сотрудников Лояльное руководство, понятная система оплаты. Компания стабильная, нравится что большое внимание уделяется молодым специалистам, их обучению и становлению. Лично мне работа здесь даёт уверенность в завтрашнем дне.
19.07.2025
Больше аптек в Москве Компетентное руководство Достойный уровень заработка в компании Полностью белая компания Стимулирующие выплаты сотрудников , премии Возможность выбора графика работы Близость к дому
17.07.2025
Все отлично! График работы хотелось бы немного подкорректировать. близость к дому, лояльное отношение руководства, дружный коллектив. Мне нравится работать в Фармленде!!! Буду звать своих коллег!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Фармленд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.08.2023
Работаю в компании меньше года. В этой компании я повышаю свои профессиональные навыки и стабильно получаю высокую зарплату без задержек. Я до сих пор получаю бесценный опыт в продажах за что благодарна компании! За короткий период времени можно получить должность выше, за 3 месяца я стала директором магазина , пока маленького, но это только начало . За прошлую неделю смогла заработать на телефон который долго хотела , но не могла себе позволить ранее
15.07.2026
В работе ничего сложного. Конечно, консультанты в магазине получают чуть больше, но для меня в приоритете стоял удобный график 2/2. Оформление официальное по ТД, меня это устраивает. Коллектив тоже достойный.
19.03.2024
Денех на соль нету все потратили на хенд Хантер и менегеров.(
29.07.2024
Компания обеспечивает профессиональный рост и развитие. Для эффективной работы предоставляют все необходимое. С коллективом и руководством сразу сложились хорошие отношения, всегда помогут по любому вопросу. У нас постоянно проходят обучения и тренинги, есть возможность протестировать продукт, который реализуем.
27.04.2026
Работала раньше у других операторов, мне есть с чем сравнивать! Просто замучили штрафами! В билайне есть поддержка со стороны коллектива, более свободная и доверительная обстановка. Есть психолог в штате, всегда можно обратиться. Понятные требования. Смена 9 часов, два ""плавающих"" выходных в неделю. С выплатами з/п полная прозрачность, т.к. оформление официальное. Премии бывают, есть ДМС с услугами стоматолога. Если у вас есть внимательность и вы обычно тактично общаетесь, то есть смысл попробовать себя именно в этой компании.
17.06.2024
Работа официальная через трудовой договор. Удобство и близость к месту проживания. Белая, своевременная зп. Отличный коллектив.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы