Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Не советую. Отработал полгода и сбежал. Контора советского образца. Все через блат, чтобы получить хорошее место, нужно к кому-то попасть в родственики. Охрана труда на бумаге, в цеху пыль, грязь, шум. Зарплата вроде бы и не низкая, но если разделить на отработанные часы и нервы, то так себе. Молодым и амбициозным тут делать нечего, заедает рутина и бюрократия.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
04.12.2025
Место как место, завод как завод. Плюсы: график норм, два через два, зарплату никогда не задерживали, всегда понятно, когда и сколько получишь. Из минусов – устаешь конкретно, физически, домой приходишь только умытся и спать. Оборудование местами старое, но меняют по тихоньку. Карьеру не построишь, но на жизнь хватает. Для семейного человека – нормальный вариант.
03.12.2025
Работаю на заводе уже 15 лет. Это градообразующее предприятие, многие тут чуть ли не поколениями трудятся. Работа тяжелая, да, но мужская. Зарплата достойная, особенно у тех, кто на станках и в цеху. Премии за стаж, за выполнение плана. Соцпакет полный, путевки в санаторий дают. Руководство уважаемое, держит марку.
01.11.2024
Работал на железке на постоянке, но решил рискнуть и поехал на вахту МетМащ. Ездить в Тверь мне далеко с Самары, зарплата ощутимо выше, выплаты ни разу не задержали. Условия нормик, жильё приличное, еда вкусная, без изысков, но голодным не оставят. Если есть выносливость и желание, то неплохой вариант для тех, кто хочет позаработать. Из минусов по сравнению с ржд соцпакет, но я лучше возьму деньгами)))
01.11.2024
Уже не первую вахту работаю на литейке в Тамбове. Работа непростая, приходится вкалывать, и жара на производстве просто звездец на букву П. Зато тут платят вовремя, а после смены можно нормально отдохнуть — общагу отремонтировали и нет всяких узеботаджиков. ЗП такая, что в Мелеузе не заработать на заводе, так что пока всё устраивает. Нагрузки есть, но как говорится, вахта не курорт в Сочи, брал друга на вахту с собой, он только одну отработал и не вернулся. Работать точно можно, но не все потянут.
15.01.2024
Хорошая фирма ,адыкватные мастера, все что заработал по часам все выплачивают, без обмана. Рекомендую фирму Метмашкомплект 👍👍👍✌
12.01.2024
Работа на Тверском вагоностроительном заводе, в принципе не плохие условия работы, деньги вовремя, есть возможность снять жилье самому, деньги компенсируют(не в полном объёме), на самом заводе смотря где будешь работать, но так в целом не плохо.
Помогите составить детальное представление о работе в компании МЕТМАШКОМПЛЕКТ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.09.2024
Придя сюда на собеседование вы рискуете потерять работу т.к сразу после вашего ухода Бахтадзе АнналАнька начинает обзванивать своих половых партнёров, которых пол Москвы и естественно находит тех которые с вами работали раньше или работают сейчас и узнает о вас личную информацию. Половым партнёром может оказаться ваш директор у которого вы ещё работаете. Так что приходя на собеседование в мэп-говно проект вы очень рискуете
16.05.2025
Четкая организация, сменный график (удобный), отсыпные после ночи стабильно есть. Зарплата официальная, хорошая для региона очень, вовремя, естественно. ДМС, социалка вся, скидки на продукцию. Из небольших минусов - в цеху шумно и запахи, конечно, есть, но тут и защиту дают, и просто привыкаешь. Не скажу, что работа совсем простая, тут и внимание нужно, и знание процессов производства. Но по соотношению условия - коллектив - зарплата устраивает абсолютно.
24.01.2024
Хорошие условия для работы. Склад теплый. Руководитель нормальный. Коллектив отличный. Все выплаты в срок. График отличный. Выдают бесплатно спецодежду. К праздникам подарки.
29.07.2024
Повысили до старшего смены. Теперь на мне полный контроль заказов, выполнение плана сотрудниками, недосдачи, пересорты, брак и много отчетов. Ответственность выросла, но и зп стала больше. Очень рад, что есть отметка в трудовой, потом если что, смогу на любую руководящую должность пойти или дальше по карьере в Озоне, примеров много слышал как с обычных должностей хорошо вырастали и теперь в начальниках ходят. Тоже так хочу)
25.10.2023
Хотелось бы, чтобы зарплата была повыше. И чтобы отпуск сделали оплачиваемым
28.03.2024
Я не фанат Сити 21 век, есть для меня, как работника, свои минусы, о которых напишу отдельно. Но некоторые предыдущие отзывы содержат откровенную неправду, и это легко проверить в других источниках. Пишу то, о чём знаю лично. ДМС есть (другой вопрос, что программа зависит от должности, но ДМС есть), как альтернатива – дотация на питание. Моя должность позволяет видеть зарплаты почти всех сотрудников, поэтому на эту тему скажу следующее: зарплаты вполне себе в рынке; естественно, надо работать при этом – те же менеджеры по продажам помимо фиксированного оклада получают процент от продаж. Офис – новое здание (Hill8) со своей управляющей компанией и крайне непростыми жителями («апартаментик» за 20 млн. себе не каждый позволит) – если бы хоть одна крыса пробежала такой бы крик подняли; посему до этого не доводят. Ну и лично я крыс не видел, может это просто прикол автора отзыва или какая-то метафора? Так-то офис занимает целый этаж (8-й) – язык не поворачивается назвать его «маленьким». Вся мебель при переезде покупалась с нуля (а не переехала из старого офиса); в коридорах даже панели висят, где крутят информацию о стадии подготовки объектов компании. Комфорт лично меня устраивает, хоть я видел офисы и покруче. В наличии: кофе машины, кулеры с обычной, горячей и газированной водой, обеденная зона довольно уютная и пр. Денег нет, строят плохо? Сам факт существования компании несмотря на все кризисы, ковиды и санкции как бы говорит об обратном.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы