Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Инфотелл
Донецк
Комментарий
Начальник отдела кадров мошенница. Собрала с меня все данные (скрины характеристики системы и скорости интернета, данные по гарнитуре и персональные данные) и стала меня игнорировать. Ссылку на обучение не прислала. Сообщения не читает, звонок сбрасывает. С другого номера ей позвониласразу ответила. Впервые сталкиваюсь с такими мошенниками.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Инфотелл
16.08.2024
Никаких достоинств! Ужасные условия , навешают проектов и платят копейки. Отпросится чтобы нужно много труда, замены нет , потому что бегут операторы от них, они и вешают проекты кучей на одного оператора. За полную 12 ч смену обед 30 мин, ну смешно же. И зарплату никогда вовремя не дают, отвечают так, что будто ты не заработал, а милостыню просишь. Не советую!
Работник
22.07.2024
1) Главное достоинство - коллеги и наставники. Обучение было проведено хорошо, все вопросы разбирались и прорабатывались. В процессе работы супервизоры всегда оказывали помощь и прорабатывали ошибки. С коллегами-операторами удалось установить контакт, благодаря чему работать было приятно. 2) По условиям труда - работа в комфортном офисе, при необходимости (и технической возможности) без проблем отпускают на удаленку. 3) Начальство лояльное, претензии принимает, вопросы решать помогает
Работник
21.05.2024
Проработала 4 месяца на честном слове, не подписав ни одной бумажки. При этом была оператором на Мосэнергосбыт, хотя изначально училась на Новосибирский, но меня перекинули, типа заказчику больше столько операторов не нужно. Зарплаты обещанной в вакансии ни разу не получила. При максимальном качестве у меня получилось максимум 25 тыс, когда уже набралась опыта. Начать сразу более менее зарабатывать оператором не получится. Звонки прослушивать нельзя. Несколько записей дали за всё время. Непонятное цепляние к словам при оценке качества.
Работник
11.11.2023
Хороший, не токсичный коллектив. Супервизоры и "старенькие" операторы всегда готовы помочь. Понимающее руководство, готовое пойти навстречу. Возможность трудоустройства, как официально, так и самозанятым, также возможность работать в офисе, или из дома.
Работник
10.11.2023
Руководство понимающее, коллектив замечательный, задачи мне понятны лично, можно работать вне офиса, зарплату платят вовремя.
Работник
25.10.2023
Официальное трудоустройство. Есть возможность работать удаленно. Есть возможность дополнительно работать. Зарабатная плата вовремя
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Инфотелл
Помогите составить детальное представление о работе в компании Инфотелл. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
19.06.2023
Хорошая компания, интересная работа. Коллеги профессиональные, с ними комфортно работать. Начальство адекватное, в меру требовательное. Условия труда достойные, обеспечивают всем необходимым. Все выплаты производят вовремя, прозрачная система начисления зп. Карьерный рост возможен, если будете стараться и показывать результат.
Работник
27.11.2024
Когда искала работу, отзывы о компании «СоюзспецОдежда» показались самыми интересными в том числе описание вакансии и условия. Меня на тот момент интересовало только официальное оформление. В « СоюзспецОдежде» оформляют по трудовой с первого дня, здесь без обмана. Платят сколько на собеседовании говорили. Раньше тоже работала в продажах, но здесь все на уровень выше, серьезней гораздо начиная с обучения. Очень хороший коллектив, организация работы и технология продаж.
Специалист сервисного отдела
27.12.2024
Отличный магазин, рядом с домом, хороший коллектив и хороший руководитель у нас, цены нормальные и условия работы. Вкусно и разнообразно обедаем за счет работодателя.
Продавец-консультант
15.02.2025
Нравится работать уже больше года, классный коллектив, хороший офис, корпоративные тимбилдинги, достойная зарплата
Менеджер
29.08.2024
Работая уже почти 4 года в компании, могу выделить следующие плюсы: 1. Карьерный рост внутри компании, в моем случае от бухгалтера до менеджера по маркетингу. Компания поощряет любую инициативу и готова предоставлять возможности для роста и развития в том отделе, который ближе сотруднику. Причем материальное развитие напрямую зависит от бизнес-результатов и работы отдела и очень внимательно контролируется руководством. Сложно представить, что в СоюзспецОдежде нужно идти и просить повышения зарплаты если есть результат - есть и материальный рост. 2. Кроме того, компания заинтересована в развитии сотрудников и регулярно предоставляет различные мотивационные тренинги, список литературы для расширения кругозора и т.д. 3. В коллективе чувствуется взаимоподдержка и отсутствие барьеров: все могут написать всем, включая Генерального директора, получить помощь и обратную связь. 4. Ну и последнее: в компании хорошо развита корпоративная культура, стандарты, ценности, миссия и долгосрочные цели. Все это объединяет сотрудников перед общей задачей: оправдывать ожидания клиентов и обеспечивать их лучшим сервисом доставки нашей продукции.
Менеджер по торговому маркетингу
15.02.2025
Хорошие условия мотивации для тех продавцов, кто работают. С ними и ассистенты хорошо зарабатывают. С неудачниками никто из ассистентов работать не хочет, они сами уходят, а потом пишут несоответствующие действительности отзывы.
Ассистент менеджера по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы