Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовосибирск
Комментарий
два месяца работала а денег нет и менеджер Наталья Семёновна не берет телефон на звонки не отвечает зарплата не приходит это полный п...........ц работу требуют выполнять которая даже по обязанностям не сопоставима с трудового договора нет и на руки не дают если дают а дают филькину грамоту для страны дураков с работы можно выехать только вперёд ногами!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.09.2023
Руководство компетентное, целеустремленные сотрудники. в компании атмосфера взаимоуважения и поддержки.
19.08.2023
Город Новосибирск. Ситуация простая. Мне на whats app скинули сообщение, о том что мне предложена работа компактировщика отходов. Обязанности: работа на прессе, прессовка, гофрокартона, стрейтч плёнки т .д. ЗП 37500 (12 часов смена -2500). Прихожу на собеседование - выражают полную готовность меня принять без вопросов - что меня немного удивило, но мне обьяснили, что люди из агентства мол ненадёжные, надо своих нанимать ( если что содексо просто подрядчик, сам завод принадлежит ООО Mars (CHOCOLATE, PETCARE, FOOD) и у них ( как оказалось впоследствии) таких карманных подрядчиков несколько. Отправляюсь на медкомиссию, прохожу, жду несколько дней, выхожу в ночную смену. Выдали новую спецовку, прохожу через гестаповские меры антиковида и попадаю к напарнику, который без затей говорит прямо: смена стоит дневная 1800, ночная чуть больше. И будешь ты получать не 37500, а 30000. К тому же тебе надо не только прессовать отходы ( я работал на такой должности, знаю что и как), но тут просто разгулялась фантазия у местных воротил. Чтобы вы понимали, производство кошачьего корма - остаются отходы не сырьевые, но и пищевые разных видов. Кто их будет завешивать и убирать в холодный склад? Ты конечно? Кто будет убирать полные чаны с биомассой и менять на новые, дабы работники линии не перетрудились? Ты конечно. Только пришёл на смену, и за два часа работы мы к прессу так и не притронулись. Мы вообще к непищевым отходам почти не притронулись, всё меняли какие то чаны, взвешивали и ставили на место. Есть два цеха, и они действительно огромные. Чтобы было понятно, стажировка 3 дня. А нюансов - тысяча. Итогом всего стало то что меня охрана Марс выставила на мороз. Хотел досидеть до электрички и ухать. А они такие "Позвонили вашим руководителям в Содексо, и они сказали, чтобы вас выпроводили". Я был в тихом ауте: на 3307 км в половину одиннадцатого где не ходят автобусы выкинуть меня? Вы серьёзно? Для вас люди скоты? Ау, компания, гореть вам в аду. Звоните, пишите, лично подтвержу всё.
21.06.2023
Очень неудовлетворительная ситуация с питанием... Назначаемый лимит в 280 рублей на карту не удовлетворяет потребностям работника, особенно если он занимается физическим трудом... Каждый раз приходится выбирать из доступного ассортимента столовой самые дешевые варианты, чтобы поесть на ужин, например, просто каши с кусочком куриного мяса, потому что это дешевле. А про завтраки вообще молчу, приходится ограничиваться кашей и хлебом, потому что все остальное слишком дорогое. Я уже забыл, что такое с**иска, сарделька и блинчики со сметанкой на завтрак... Я собираюсь уволиться... Работа плохая, она мешает нормальному питанию, и ты не можешь есть как человек. Никто из мужчин, особенно тех, кто работает дворниками, почему-то не пишет об этом. Это очень трудоемкая работа, особенно зимой, когда ты вынужден убирать и сгребать тонны снега весь день, а зарплата такая же, как у женщин, которые работают горничными. Полное отсутствие оценки и признания в этом отношении. И для питания то же самое...
02.06.2023
Условия работы подходят, зарплата без опозданий.
17.04.2023
Этих дебилов на *xxxxx* гнать надо
28.03.2023
Директор адекватный. Коллектив отличный, всегда помогают.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Содексо евроазия. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.06.2024
Согласна с предыдущими негативными отзывами по поводу этой компании. В объявлениях на сайтах по поиску работы обещают зарплату от 40 тыс до бесконечности и график работы с 10 до 7, что отличается от реальности. На самом деле, вы будете работать с 8 до 7, но вам будут говорить что это временно, т.к с 8 до 10 вас якобы обучают и вы просто сидите, что отличается от реальности. На собеседовании вам будут пускать пыль в глаза, рассказывая байки про заботу о клиенте и его глазах и о том, как их главная цель не прибыль, а забота о клиенте и конечно же, вам никто не расскажет про реальные условия работы. На собеседовании вам скажут о 5 днях стажировки за 500р/день, а так же о фиксированной заработной плате 1158 руб за выход плюс % от продаж после 2 месяцев работы, что по итогу оказалось неправдой, чуть позже вам скажут, что вы можете выбрать либо фиксированную зарплату либо сидеть чисто на %. , т.е вы можете выбрать только одно из двух. Первые 2 дня стажировки вам не скажут и того, что вы будете проверять людям зрение и зазывать их на улице. Постепенно вас будут выводить на улицу оправдывая это всё тем, что у них ещё нет вывески и люди не знают об открытии их оптики, далее это станет постоянной практикой, несмотря на обещания о том, что это временно. У вас даже не будет обеда, вам придётся вымаливать минут 15 для того, чтобы просто перекусить за 12 часовой рабочий день. Вы будете стоять на улице и зазывать людей бесплатно проверить зрение несмотря на погодные условия. Ответственность за кассы и прибыль компании лежит полностью на вас, если кассы плохие, то это вы виноваты. Ассортимент товаров так же не велик, представлены люксовые бренды, такие как Jimmy Choo, Prada, Dolce&Gabbana, но я сильно сомневаюсь в их подлинности, т.к на вопрос о том, могут ли они предоставить какие-либо документы, подтверждающие оригинальность их продукции ,я получила отрицательный ответ, они обосновывают это тем, что товар закупается партиями оптом и не имеет никаких документов, но вы должны убедить людей в том, что это оригинал. Может я чего-то не понимаю, но я слабо верю, что люксовая оправа от именитого бренда в условиях санкций может стоить 15 тыс рублей. Так же, они позиционируют китайские оправы и линзы под видом корейских, что также является обманом потребителя. В компании нет ни одного врача офтальмолога, что является просто нонсеном, учитывая более 100 филиалов по всей России. Зрение людям проверяют дилетанты без мед.образования, не имеющие даже представления о том, чем отличается близорукость от дальнозоркости. Но они всегда готовы впихнуть свои очки на заказ, подобрав неверные диоптрии. В большинстве случаев идёт сильная недокоррекция зрения. Чтобы вы понимали, человек в очках должен спокойно читать хотя бы 7-8 строчек по таблице, но наш наставник уверяла нас , что и 4-х строчек вполне достаточно. Так же у данных людей имеется общий чат, где сотрудники обязаны скидывать отчёт каждый час о том, сколько людей они поприветствовали, остановили, заинтересовали , какая у них была выручка и т.д. За небольшие кассы вам будут пилить мозг и обвинять в малоэффективности. Это не у людей нет денег, это вы плохо работаете. Если вы заволокли человека в оптику, проверили ему зрение и стали предлагать очки на заказ за 20 тыс, он отказался и вышел, то чья это вина?? Конечно же ваша!!! Вы были обязаны впихнуть очки любой ценой, ведь если у человека нет денег, вы можете попросить его, внимание, ВЗЯТЬ ДЕНЬГИ В ДОЛГ, ведь это забота о здоровье клиента !!!! Алчность этих людей не знает границ, эти люди без совести и чести. Они не поскупятся ни чем в жажде наживы. Мне было больно смотреть на то, как инвалидов и пенсионеров пытались развести на очки, убеждая пойти взять деньги в долг у близких. Это переходит все рамки. Я и остальные 3 сотрудника уволились одновременно, нам пришлось чуть ли не выбивать свой расчёт. Мы еле забрали наши деньги, кому-то недоплатили, включая и меня. По истечению двух недель, со дня увольнения, я всё ещё не могу выбить свои деньги из этих людей. Люди, будьте бдительны, не идите работать в эту компанию!!!!!!!
05.06.2024
Работодатель окрыляет в развитии новых товаров, особенно ценно, что эти товары представляются на различных выставках, их так же можно увидеть в кино и рекламе. Что лично мне дает компания: уверенность в завтрашнем дне — стабильная работа и условия труда, хорошая зп, на которую можно влиять в плане ее увеличения, отличный коллектив и руководство, все эти и другие компоненты способствуют творческому и профессиональному развитию.
05.11.2023
Близкое расположение офиса, всего 20 минут до него. HR произвела приятное впечатление. Она позвонила, чтобы подтвердить время собеседования, и оформила результаты встречи с начальником. Коллектив вежливый, все приветливо меня встретили.
24.02.2023
Зарплата достойная, график работы устраивает, продукция нужная, востребованная, коллектив замечательный.
08.11.2023
Отличная компания, дают возможность развиться в профессиональном плане! Коллектив приятный и отзывчивый
17.05.2024
Компания предоставляет нормальные условия для работы, включая организацию проживания, питания и оплату проезда до места вахты. Работать 60/30 привыкаешь быстро. Эти 2 месяца проносятся с неимоверной скоростью. По семье скучаю, но зато потом целый месяц дома с ними. Тяжело работать в Норильске. До сих пор в шоке с цен на фрукты. У нас в Ростове все это дешево. Погода тоже здесь не очень, даже летом.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы