Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Каторга, где не ты зарабатываешь, а на тебе. Причем все, кому не лень: владельцы, старшие коллеги по цеху. Батрачишь сутками без отдыха и сна, уснул - оштрафовали, на перекур выйдешь - оштрафуют. Компания занимается перевозками вакцин. Все было бы норм, только вот компания переоценила свои возможности и переехала на дорогой склад, а именно в Вырубово из Красногорска. Когда устраивалась, получала 75к, на момент увольнения зп упала до 60к. Не устраивайтесь диспетчером по авиа. Вы тут будете заниматься логистикой, но числиться как диспетчер. Это потому, что логисты под сотку получают, но так как по договору ты диспетчер, сиди и не вякай. Задач очень много, того и гляди инсульт шарахнет от их количества. Будешь пахать, чтобы командный бонус и кпи без тебя распилили, а вам скажут, что не намного больше больше получили. Жлобы и любители наживы. Если вы будете держаться за это место,вас сделают рабом. Здесь есть нормальные люди, но их очень мало.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.05.2023
Высокая зп, всегда вовремя платят, оформление по ТК. Поскольку у меня уже был опыт подобной работы, то трудностей со стажировкой не возникло. Адекватное руководство, сплоченный коллектив.
14.01.2023
Компания очень даже хорошая. Предоставляет рабочее место со всеми необходимыми принадлежностями. Проработала год, пока не ушла в декрет. По заработной плате не было задержек, выплаты стандартно 2 раза в месяц. За доп.работы в большинстве случаев премировали. Коллектив дружный и готовый всегда подсказать и направить. Пока работала не успела заметить каких-то недочетов или отрицательных явлений.
20.02.2022
Каторга, где не ты зарабатываешь, а на тебе. Причем все, кому не лень: владельцы, старшие коллеги по цеху. Батрачишь сутками без отдыха и сна, уснул - оштрафовали, на перекур выйдешь - оштрафуют. Компания занимается перевозками вакцин. Все было бы норм, только вот компания переоценила свои возможности и переехала на дорогой склад, а именно в Вырубово из Красногорска. Когда устраивалась, получала 75к, на момент увольнения зп упала до 60к. Не устраивайтесь диспетчером по авиа. Вы тут будете заниматься логистикой, но числиться как диспетчер. Это потому, что логисты под сотку получают, но так как по договору ты диспетчер, сиди и не вякай. Задач очень много, того и гляди инсульт шарахнет от их количества. Будешь пахать, чтобы командный бонус и кпи без тебя распилили, а вам скажут, что не намного больше больше получили. Жлобы и любители наживы. Если вы будете держаться за это место,вас сделают рабом. Здесь есть нормальные люди, но их очень мало.
16.08.2020
Я очень счастлива, что стала частью компании Биокард. Здесь я получила много полезных знаний. Зарплата официальная, всегда без задержек. Также есть корпоративный автобус, который доставляет до офиса. Офис просторный, современный и комфортный. Очень жаль, что приходится прощаться, но, к сожалению, из-за переезда с семьей в другой город, не могу остаться.
23.12.2018
Привет всем! В Биокарде я работаю недавно, но ощущение, что здесь уже давно. И это в хорошем смысле! Приняли меня тепло, помогли стать частью команды. Мне нравится, что у нас всегда что-то новенькое: тестируем программы, новые технологии для улучшения работы. Конечно, разобраться не всегда легко, порой сложно вникнуть в новшества, но мне это по душе.
21.12.2018
Работаю в Биокард второй год и в целом доволен. Зарплата хорошая, всегда вовремя. Социальный пакет полный, график удобный. Коллектив дружный, атмосфера комфортная. Руководство адекватное, с каждым находишь общий язык. Работать легко, время пролетает незаметно. Нравится как работать, так и проводить время с коллегами.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Biocard Logistics. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.11.2025
Ханин , Деревянский Союз страхование Союз Оак Союз ПБ Союз КС Союз Ай ти 1. Кидают людей на Обещанные рыночные зарплаты 2. Признаки легализации 3. Занижение налогов 4. Коммерческого подкупа, признаки 5. Махинации с Зарплатами 6. Подлог и фальсификации документов 7. Мошенничество с обещаниями и договоренностями по оплате труда сотрудникам московских фирмёшек. 8. Лже заявления в полицию. 9. С 2015 года Обман людей на Рыночные зарплаты 9. Частая смена Юрид Адресов, Под махинации 10. Много дешевого Пустозвонства, Балабольства, пустой Трепатни. <<Скрыть Отрицательные стороны Союз страхование Союз ОАК Союз ПБ Союз КС Союз Ай ти Медиа промо И так далее Требуйте только Белую зарплату у этих Двух Балаболов. Обманувшие многих людей В Москве На Рыночные Зарплаты. Которые лично Деревянский И Ханин Олежка Обещает. Предупредите людей Чтобы отстаивали свои права. Требуйте - Только Белая Зарплата Обращайтесь в полицию, СледКом, ФСБ, если Ханин и Деревянский Обманули на Обещанные Рыночные Зарплаты. В своих Московских Фирмешках. В которых признаки 1. Легализации доходов 2 занижения налогов 3. Подлог документов 4. Не выплаты массово Рыночных Зарплат. Ростат указыаает что Зарплаты от 100 000 рублей по России !!!!! 4. 1 Уклоуна Ханина олежки В доходном бизнесе ...в Москве !!!! 30 000 -40 000 рублей рублей В фирмешках 5. Признаки коммерческого подкупа. 6. Фальсификация. 7. Оскорбления Властей РФ На совещаниях - что Мудаки мешают вести Бизнес. Олежка Ханин С 2014 года, занимается Уголовной Хернёй, думая что Не привлекут.
15.02.2025
Рекомендую Достоинства: Компания предоставляет отличные возможности для развития сотрудников. В целом здесь можно не только выполнять свои обязанности, но и развиваться в профессиональном плане, получая новые навыки. Руководство поддерживает инициативу. Рабочая среда комфортная, задачи всегда интересные. В этом году вводим новую CRM систему
06.02.2026
Не верьте положительным отзывам. Главного долб@ёба цирка под названием турборэнд необходимо положить в псих диспансер. и валерию (финансового директора) показать врачам на психические расстройства
15.05.2025
Нормальная работа. Клиенты адекватные в основном. Прям негативщики лютые редко попадаются, до и по регламенту на таких нет смысла время тратить, попрощался и забыл. Важно найти заинтересованного, и перевести его на застройщика. Зарплата нормальная получается(в прошлом месяце, к примеру, 75 вышло). график можно под себя подстроить. Я работаю 5/2, но если надо сдвинуть по времени что-то, можно договориться. Деньги платят вовремя, это самое главное, а то у меня ипотека. Требовательное начальство, но сработались мы хорошо
23.12.2023
Компания Росско в новосибирске ул Мира 14а начальник склада и его зам не скрывают что являются нетрадиционной ориентации, ходят по складу чуть ли не в обнимку, руководство Росско примите меры, зачем на работе развалить педаростию.
20.05.2025
Фирма уже давно находится в предбанкротном состоянии. Компания существует по принципу финансовой пирамиды — новые заказы используются исключительно для погашения старых долгов, а не для развития бизнеса. Последние 6 лет у компании нет ни одного значимого проекта, технологического прорыва или хотя бы серьезной новости. Полное отсутствие развития, зато в избытке — перепродажа устаревших решений под видом "инноваций". Клиентам подсовывают разработки десятилетней давности с косметическими изменениями, выдавая их за современные продукты. Срыв сроков, несоответствие технической документации, постоянные доработки. Коллектив деморализован, новые разработки вести некому. Развал начался с кадров: из-за недальновидной политики генерального директора компанию покинули все толковые ИТР-специалисты — те, кто реально разрабатывал технологии и двигал проекты. Оставшиеся сотрудники работают в режиме постоянного аврала, лишь бы хоть как-то выполнять обязательства. Если не хотите стать частью команды на тонущем корабле, обходите эту фирму стороной.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы