Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Торговая сеть Европа
Курск
Комментарий
Я работаю поваром. Всё устраивает — работа интересная, коллектив дружный. Ушла в декрет, но очень скучаю по работе и коллегам. Жду момента, чтобы вернуться!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Торговая сеть Европа
15.02.2026
Управляющая магазином и ее замы абсолютно некомпетентны, ведут себя недостойно начальства. На попытки поговорить или решить проблемы с начальством, получаешь один ответ "Увольняйтесь" или "Я главная и только я буду говорить". Постоянные оскорбления и унижения личности, запугивание увольнением, перекладывание своих обязанностей на других. Выполняем свою работу +дополнительные хотелки и в добавок бесплатно собираем онлайн заказы (30-50 заказов в день). Никаких доплат или премий, только обещания. В магазине ничего не работает, аппаратура старая, всё подержаное. В столовой кормят отвратительно и кушать одни вы не будете, рядом с вами ползают тараканы. Управляющая во всеуслышание говорит " Ваши премии меня не интересуют, главное чтобы мне ее платили". Лицемерие и подхалимство- только эти качества приветствуются. Огромная текучка кадров.
Оператор 1С
03.10.2023
Проходил тут собеседование. Привлекли своими перспективами, но пока до нужного уровня не дотягиваю. Сказали, где подправить резюме и что подтянуть, чтобы взяли. И на том спасибо, думаю свидимся.
Работник
09.09.2023
Сотрудничал с Европой. Классные были времена - и жизнь насыщенная, корп на Нг так вообще крутой был, и зп не обижали, и форма бесплатная и еда вкусная. С руководством распрощался на хорошей ноте, пожелали удачи. Считаю так и должны относится к сотрудникам
Работник
17.03.2023
Всем привет! Перейду сразу к главному. В Европе ты не будешь делать скучную работу. Тут шальной ритм, постоянно новые проекты, на месте не стоим, много интересных задач, иногда устаешь. Но это компенсируется зп, вкусными обедами, премиями и лояльным начальством. Каких-то жестких недостатков тут нет, только плюсы.
Работник
13.11.2021
Всем привет! Хочу рассказать о своём опыте работы здесь. Я устроилась фасовщицей через хедхантер. Сначала было очень тяжело, работы действительно много. Зарплату платили вовремя, с премиями доход был выше среднего по городу. К сожалению, не справилась со всеми обязанностями и пришлось уйти. Сейчас немного жалею об этом.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Торговая сеть Европа
Помогите составить детальное представление о работе в компании Торговая сеть Европа. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
23.12.2025
В компании созданы все условия для развития и карьерного роста сотрудников. Регулярно проходят тренинги и обучения, внутренние конкурсы (можно попытаться перейти в другое подразделение, если есть нужные навыки), организован понятный карьерный трек в каждом подразделении. Оплата и трудоустройство официальные, соц.гарантии и медстраховку компания предоставляет.
Директор магазина
02.11.2024
Ужасное отношение к сотрудникам, как и работа супервайзеров а так и высшего руководства. Техническое оборудование по состоянию - убитое. Само по себе оно громоздкое (два монитора придется впихивать на стол, хотя и с одним можно справиться). Со своим оборудованием категорически нельзя, даже если оно в разы лучше. Менеджер HR недоговаривает и попросту лжёт. При приеме на работу и обучении - одно, а при самой работе начинают всплывать неприятные нюансы, от которых ЗП может довольно сильно исхудать. Лучше не задавайте много вопросов, иначе рискуете ощутить на собственной шкуре все особенности работы с быдлом дорвавшийся до подобия власти. Нежелание руководства адекватно взаимодействовать с сотрудниками не прибегая к прессингу и угрозам со своей стороны. Ужасный опыт обучения. Тренер, смещая свои обязанности, скорее выполняет работу HR менеджера, «продавая» данную работу, при этом не справляясь со своими обязанностями. Вся информация, необходимая для работы, предоставляется на поверхностном уровне. Зато восхвалений компании было в раз пять больше. Слишком жёсткие условия мониторинга. Невыполнимые показатели KPI.
Специалист по работе с клиентами
11.09.2024
Мэпговно-проект это шарага, созданная молокососами которые не имеют опыта в проектировании. Чапурин, Бахтадзе, Дмитриев кидают заказчиков и субподрядчиков на деньги, поэтому с ними никто не хочет работать.
Инженер-проектировщик
06.03.2024
Нет формы для сотрудников, хотя казалось бы работа в Тинькофф! Постоянно придумывают поводы для штрафов, зачем? Можно быть немного более человечным и проявлять немного больше понимания к сотрудникам.
Менеджер по продажам
15.03.2024
Компания выбрала интересную стратегию - завернуть работу по раздаче листовок в вакансии "Стажёр в отдел рекламы и PR" и "Специалист в отдел рекламы"! Раньше пипл бустед называли свои вакансии "Специалист BTL маркетинга", а теперь так Работа связана с рекламой и PR, так же, как работа чернорабочего связана с архитектора Не тратьте время, если вы хотите работать и развиваться в маркетинге - раздавать листовки вам точно не захочется РАБОТОДАТЕЛЬ, ПОМЕНЯЙ НАЗВАНИЕ ВАКАНСИИ!! НЕ ВВОДИТЕ ЛЮДЕЙ В ЗАБЛУЖДЕНИЕ. НЕ ТРАТЬТЕ ЧУЖОЕ ВРЕМЯ
Маркетолог
11.02.2023
Уродливые крысы с роболы зашевелились даже рекламу своей шоблы на 2гис накалякали. Вы же мечтали о дешёвой спец одежде, доставке в деревню, о дружном вурдалацком коллективе. И даже дадут переработать и копеечку.😂 Больших олигофренов чем роболовских не бывает! Большой и толстый болт - вам вселенная приготовила.😂
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы