Банк Авангард
3,3
-
22 отзывов
12%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Банк Авангард

Москва

Комментарий

Здравствуйте! Хотела бы поделиться опытом устройства на работу кассиром в экспрес-кассу в этот маленький, маленький банк по сравнению с другими где мне довелось работать более 10 лет. Все началось нормально. Откликнулась на вакансию, получила приглашение, созвонилась. 1 собеседование с представителем отдела кадров прошло нормально Далее 4 теста на компьютере, вопросов около 400. Потом мне позвонили, попросили оставить данные для СБ-службы, потом опять перезвонили. Все хорошо, пригласили на собеседование с руководителем. Опять перезвонили и пригласили ещё на одно собеседование с психологом. Об этом на первом собеседовании ни слова не было сказано, и так как я не первый раз устраивалась в банк, подумала что, может так назвали прохождение на полиграфе. Ан, нет! Оказалось это собеседование не имеет ничего общего с такими вопросами, как: возникало ли у вас желание что либо украсть? Эти вопросы были вообще не относящиеся к работе. Спрашивали, чем я увлекалась в детстве, любила ли папу, и почему развелась. Честно говоря, осталось неприятное ощущение от общения с человеком, который называл себя психологом и при этом даже не представился сам при встрече. Имя она своё не называла. И после всего очень большие сомнения о компетентности данной особы. В общем "психолог" там даёт окончательный ответ подходишь ты или нет. Я так и не поняла, чем я не устроила как кандидат эту компанию. Видимо им нужны не компетентные сотрудники. Потеряла 3 недели своего времени, упустила другие предложения по работе. Если вам дорого ваше время и вы оцениваете себя как достойная кандидатура, то не советую этот банк. Очень маленький с очень большим самомнением. Особенно "психологи", которые должны оценить профессиональные навыки и одекватность кандидата. А что оценивают на самом деле, остаётся вопросом.?

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Банк Авангард

23.05.2024

Работаю в Банке "АВАНГАРД" шестой год. Из всех моих работ только здесь есть коллеги, работающие 10, 15, 20 и даже 25 лет у одного работодателя. Среди них и те, кто пришел на должность курьера, операциониста и вырос до руководителя подразделения. Я на работу в Авангард устроилась по объявлению на hh.ru, по результатам психологического теста, профильного собеседования и собеседования с психологом. Что мне здесь нравится: доброжелательная атмосфера в коллективе, полностью "белая" зарплата, комфортный офис в центре, обед/кофе для каждого сотрудника за счет работодателя в кафе в здании офиса, подарки детям на Новый год, возможность выбора режима работы 8-17, 10-19; суперудобная в работе собственная банковская программа; обучение за счет работодателя.

Работник

Copy

23.05.2024

Работаю в банке уже больше 5 лет, за это время три раза повысили в должности с перспективой роста. Коллектив сплоченный и очень дружный. Питание оплачивают, корпоративная связь, служебный транспорт. Ежегодные премии. Зарплата во время.

Работник

Copy

18.04.2024

Белая зарплата, оплачиваемые обеды, отличный коллектив и руководство, которое «слышит» своих сотрудников.

Работник

Copy

17.04.2024

Интересная и динамичная работа. Возможность постоянно развиваться и повышать свои профессиональные навыки. Новые проекты и задачи, которые способствуют расширению знаний и профессиональному опыту. Так же из плюсов стабильный доход и социальные гарантии. В целом, я очень доволен работой в прекрасном коллективе.

Работник

Copy

17.04.2024

Работаю в банке Авангард с февраля 2018 года.На тот момент у меня было на рассмотрении вакансий из 2 банков.Выбор сделан был в пользу банка Авангард по нескольким причинам.Во первых хороший социальный пакет.Во вторых мне понравилось собеседование с руководителем,чувствовалась его компетенция и заинтересованность.В третьих Авангард предоставлял полноценное обучение.Вообщем мой выбор сделан.И я не ошиблась.5 лет я работаю в замечательном месте,с прекрасным коллективом,который поистине можно назвать командой,в которой каждый профессионал своего дела и нацелен на качественное обслуживание клиентов,создавая максимальный комфорт и индивидуальный подход.

Работник

Copy

17.04.2024

Корпоративное питание, возможность перейти в другие отделы, дружный коллектив

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Банк Авангард

Помогите составить детальное представление о работе в компании Банк Авангард. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 54 отзыва
# 4
5,0
Изображение компании
RHANA 22 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

15.02.2025

Отличный дружный коллектив, один из лучших за последние 5–8 лет. Перелёт туда и обратно на самолёте, суточные 1500 рублей, компенсация такси. Проживание в комфортабельных отелях с завтраком. Зарплата достойная. В целом условия для работы и жизни хорошие, но стоит избегать употребления алкоголя, алкашей сразу выгоняют.

сервисный инженер

Copy

11.06.2023

Обманывают с зарплатой, условия отвратительные, в офисе все дряхлое.

Работник

Copy

26.06.2024

Когда я оказалась на грани развода, Дана стала моим последним шансом на счастье. Ритуалы и советы, которые она предоставила, преобразили мою жизнь. Теперь я верю в чудеса! 🌟 Дана, ты — настоящий ангел-хранитель! 🌼

Клиент

Copy

30.01.2024

Позвали меня на собеседование в эту контору. На собеседовании рассказывали какие они классные, и что у них там как семья, все друг друга поддерживают и обучение на всех этапах. Когда меня спросили какую ЗП я хочу я ответил не меньше 60к, на что HR рассмеялась мне в лицо и сказала что у них минималка на начальном этапе это 90к, и что такой ЗП как я прошу я не увижу (но тока сидят они на процентах, оклада нет) . Ну я как любой нормальный человек конечно повелся на такие плюшки, и решил дать всё таки шанс этому месту. Но вот что было дальше это вообще атас!!! Я пришёл на обучение в понедельник. Около 30 человек с первого этажа забрал HR, и провёл на 4 этаж в офис. Там мы попали в душное помещение где нас рассадили на стулья полукругом. В течении 6 часов пока шло обучение каждые 40 минут сменялись люди которые вели нам лекции от руководителей отдела и агентов до бизнес тренеров. Вроде бы ничего такого, каждый рассказывал свой опыт и давал какие то новые темы по недвижке. Но проорал я с того что этих людей контролировали HR, атата не дай бог им переседеть больше 40-45 минут с нами. Их чуть ли не заставляли закругляться и быстро расворятся в воздухе. Когда пытались задавать вопросы эти товарищи отвечали либо очень обобщённо либо старались делать вид что вообще вопрос не слышали. Так же там создали общую конфу где даже лишний раз спросить нельзя почему кого то нет, да вообще какой либо бональный вопрос не по обучению а вообще, HR сразу диалог чистили. Так было на протяжении 4х дней. В первые же сутки отвалилось человек 7. Пока всё это происходило я наблюдал за офисом, пустые столы, нету личных вещей, офис полностью стерильный, люди какие то остраненные. Уже на подкорке сидела мысль что тут явно текучка кадров, но решил посмотреть что будет дальше. Когда стали появляться всякие топовые агенты или руководители групп и говорить о том что они уже через 10 месяцев - 1 год, стали такими, я конечно выпал в осадок. Нифига себе карьерный рост. Но прикол не в этом, многие из них вообще пришли из разных сфер и уже руководители. Они толком то ещё сами мне кажется не до конца понимают всю эту сферу а уже руководство. Ну даже смешно если честно. В какой то из таких дней HR проговорилась что она вообще списала экзамен на лектора. Да да вы не ослышались там ещё и HR ведут лекции. Ооооррр!! Ну то есть уже понимате да? Компетенции ни какой! Ну это бог с ним, на 4 сутки нас вызвалм в другой кабинет где рассказывали про следующую неделю. Они называют это неделей адаптации. Вот тут то и пошли приколюхи. Пропуск на работу оплати, бейдж оплати, симку сам себе купи ещё и денег на неё закинь и купи себе папку с файлами, доп.лекции стоят 500р. Думаю ну вообще уже треш пошёл. Ну то есть они серьзно? Компания с миллиардным считай оборотом, просит всё это купить а сами они этого тип сделать не могут?Да это бред!!! Уже мне кажется каким то разводом пахнет. Но самое интересное они это называют "собрать свой кейс", мдэээ.... Наступает момент Х, экзамены! В этот день распредели по руководителям и группам которые будут это принимать. Про конкретно нашего ничего плохого не могу сказать, но вот соседней группе достался военный бывший... Летали они у него как са... веники. Он их вздернул так что когда все на перерыв вышли, мне кажется у той группы инфаркт случился,лютый тип в общем. С них спрашивали даже то что они за эти 3 дня даже ещё толком не запомнили или не знали вообще потому что этого даже не обясняли, а кто запинался выгоняли вон и указали на дверь. Ну тот есть лол вы серьёзно? Откуда такой гон, люди пришли к вам из других сфер вообще, что вы от них хотите за 3 дня хочется спросить! Ну короче большая часть экз сдала. На следующий день был брокер тур по недвижке . Сразу скажу будь те готовы, такие поездки будут каждую день и в разную ж... Мира. Ну так вот я этот всё к чему подведём итог, я может не всё упомянул но... Если вы собираетесь прийти в эту компанию работать то будьте готовы к тому что вам прямо не ответят не на один вопрос а будут отвечать либо обобщённо или вообще пропустят, дрючить вас будут тока в путь, на выходные там вообще табу, вас даже будут вырвать когда им надо а не когда вы можете, компетенции и нормальных знаний там ни у кого нет и не будет, текучка лютая и ещё на деньги вас поимеют под разными сказочными предлогами. Не ведитесь на это, читайте трудовое законодательство. И вообще не дай бог вам туда попасть, просто потратите своё время.

Агент

Copy

20.07.2024

Система, выстроенная в Аспломбе рано или поздно погубит саму компанию. Ивановой досталась компания от мужа и она верно ведёт её к развалу

Упаковщик

Copy

14.01.2024

Бывал на планерках у гендира этой конторы. Такого идиотизма в сочетании с извращенным самолюбованием не встречал нигде. Какой-то абсолютный эксгибиционизм наихудших сторон человеческой натуры, чередующийся с унижениями окружающих. Периодически все это напоминало какое-то полнейшее зазеркалье в виде моноспектакля с игрой одного актера... Полный треш. Вашими мозгами будут пользоваться очень активно, т.к. в компании с этим большой дефицит. Готовьтесь периодически проходить тесты на детекторе лжи "полиграф"- опять же для поиска причины увольнения неугодных сотрудников. Про манию слежки, контроля и подглядывания уже не буду писать, т.к. в предыдущих отзывах об этом уже много написано. Видимо, это фетиш руководства. Премии только на словах. Перечислять еще раз всю грязь, которая есть и будет в компании уже не хочется! Для меня это абсолютно бестолковые и напрасно потраченные полгода жизни. Екатерина Евстафьевна и Константин Викторович, пока Вы не научитесь ценить персонал , работа в Вашей Компании процветать не будет. Замените персонал роботами и нет проблем, а мы живые нормальные люди. Осмотритесь вокруг себя.... а кто остался с Вами??? Цените людей за их работу. ВЫВОД ОДИН: нормальным в этой компании делать нечего ! Если вдруг Вы захотите опуститься на самое дно своей жизни - добро пожаловать в КОФЕФЕСТ ! Люди, будьте умнее, прочтите отзывы и не тратьте свое время !

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы