Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Читать внимательно и до конца, ибо я спасу тебе время и нервы. Устроился я в это чудное место в том году по осени, и сразу попал на "не сезон". Перед выходом на работу дают пройти и сдать кучу не понятных курсов; и вот ты уже знаешь, что такое система трех лотОчков! Далее всё, вышел в офис, там два подуставших менеджера, помочь они, конечно же ничем не могут, потому что им нужно планы выполнять, а не людей там чему то учить. Спустя неделю я узнал, что на производстве есть толковый менеджер, который не против помочь, научить. Зовут его Евгений, удивительный человек, как оказалось позже он и кормит всю фирму, респект ему. Продукт оказался сложный, поэтому я весь этот год и ездил в ту тьму. Заодно и познакомился с основным коллективом и скажу честно, золотые люди, все живут рядом, поэтому копеечный доход видимо устраивает. Пока я работал пришло и ушло просто тьма народу, их имена даже я не стал запоминать. В хореку, в Южный регион, в маркетинг толпами приходили и уходили. Зачем набирали, если нет и не было целевых лидов. Заработать в корпсане в принципе не возможно, так как все крупные проекты регулирует Евгений, это вкусили все, кто не верит. Еще у них везде мелькает, что 10 15 тысяч проектов реализовано, но как только ты попросишь фотку чего нибудь, то такого нет, либо 1 какой нибудь отфотканный на нокию объект Остаются частники, да мелкие копеечные проекты, мотивация устроена так Не важно сезон или не сезон. Сезонность вспоминают, когда ты в отпуск летом захочешь, и соответственно не пойдёшь. Теперь цифры 1)20 оклад, остальное окладное фикция, вода. 2) 0,5 % при выполнении плана 50% 3) 1% при выполнении от 70% до 99% 4) 2% при выполнении плана от 100 до 120% Внимание! План 12млн на человека! Осень весна заработаешь ~35 40 Весна лето заработаешь ~70 и пару месяцев летом может повести, и ты продашь!И заработаешь ~250, но в этом сезоне таких сумм я не у кого конечно же не видел))) Но и не будем забывать про всякие штрафы, для собственника кстати 3 5тр это не деньги(кроме дня зарплаты) , штраф должен быть походу, как за пьяную езду по встречке. Все всегда остаются после работы, потому что им внушили, что это нормально, раньше бесплатно дежурили в шоуруме по субботам. Партнёров внутри коллектива чмырят сроки стабильно просрочены, в каждом заказе ошибка на ошибке; пытаются кинуть на деньги Агентов, которые принесли заказ. Собственник Александр а. всегда кричит, что всё круто, ща как все заработаем денех! Может наорать на сотрудницу, причём не объяснив ей, что от неё хочет. Когда печатает, делает такую кучу ошибок, что плакать хочется. Супруга собственника Даша. Не хотелось бы обижать, но кр@са ещё та. Читает чужие переписки, фу фу фу, обсуждает сотрудников, у них же за спиной, причём все так грязно, аж противно слушать,ну и пытается кем то казаться. Сама себя на должности назначает, не имея должной квалификации. роп он же, тот самый Евгений, потому что работает там больше 10 лет, и типа всё знает, но ему за это не платят, так как он друг собственника, а друг должен помогать. Монтажники, сервисная служба/производство ребята молодцы, респект вам весь сезон без остановки, без выходных пашут. Многих специалистов прoсрали, безмozглые. Конструкторам и бухгалтерам так же отдельный респект, спасибо за терпение. в отдел продаж давно набирают не менеджеров, а ассистентов, там ещё меньше оклад и какой то процентик, и заставляют работать, как менеджер. Лидорубы все разбежались с такой зарплатой. Качество продукта оставляет желать лучшего, хотя одна веранда и стоит ~1млн. Рекламации идут кратно заказам, а порой и больше. в общем, в один прекрасный день Даше что нибудь не то покажется, и давай досвидания тебе. Заставляли всех писать хорошие отзывы про компанию, так смешно было, а плохие отзывы чистят за деньги. Так знай, Даша, мне не лень будет раз в неделю проверять или обновлять отзыв. Написано всё благодаря вашей любимой традиции при увольнении кидать на всю бонусную сумму. Покупателям делают плюсовой прайс, и от него скидку...людям нравится)))
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.05.2025
Офис в центре, удобно добираться,в пешей доступности три станции метро и мцд
08.05.2025
Уважение со стороны начальства. Своевременная выплата заработной платы.
01.02.2025
Присоединюсь к отзывам о руководстве и секте. Проработал 7 лет, с середины осени каждого года начинался "кризис" и задержки в зарплате. Должны были мы, наши дети, банки понять и простить Алексея Алексеевича и подождать, пока он даст очередную подачку, как говорится чтоб не "отбросили коньки" Уволился в январе текущего года и получил "по белой" Работал честно, претензий ко мне не было. Спасибо руководству за кидалово! Отработал полностью декабрь, не доплатили все. Бегите подальше от этой компании!
30.12.2024
Обманули 47 человек за 2 месяца. Главбух уволилась. Там реально можно не работать. А заработать невозможно. Элитный продукт делают в состоянии алкогольного опьянения. Охраны труда нет. Полная анархия!!! Работа для алкашей. Огромные убытки потом и ошибки. Смотрите на договор!!!!!! Больше не выплатят!!!! Не верьте отделу кадров и остальным. Платят избранным. Не теряйте время.
23.09.2024
По личным обстоятельствам пришлось уйти из компании, но работа мне тут нравилась. Зп без задержек, понятный функционал, начальство адекватное. Очень жаль , что пришлось уйти
02.09.2024
Компания небольшая и хорошие кадры здесь ценят. Я тому пример. Спасибо еще раз прекрасному руководству за доверие
Помогите составить детальное представление о работе в компании КОРПСАН. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
работа физически не сложная и умственно тоже, но и не высокооплачиваемая.
05.10.2024
Стабильность, проверенная годами компания. При трудоустройстве помогают адаптироваться, обучение бесплатное. Четкие должностные обязанности, четкий график работы с выходными и праздниками. Есть возможность вырасти профессионально и по карьерной лестнице. Своевременная зп, корпоративный, поздравление с праздниками и личными успехами.
23.04.2023
Ужасная компания! Директор психически неуравновешенный, вечно после бодуна. Орет на всех. Зарплату не платит, заставляет перерабатывать.
05.03.2026
Четкие понятные обязанности. Ломбард работает у нас по определенному графику, не задерживаюсь. Должность материально-ответственная, важно быть внимательной. В целом работа несложная, условия хорошие, как по зп, так и по всему остальному. Мне еще удобно, что работаю в 2х кварталах от дома.
21.07.2026
Мне всегда были важны люди, с которыми работаешь. Тут команда открытая, никто не смотрит на новичков свысока, всегда готовы подсказать и поделиться опытом. Понравилось и обучение - не бросают сразу в работу, а постепенно помогают разобраться в продукте и процессах. Очень хочу работать и дальше)
17.04.2025
В компании есть своя корпоративная платформа для обучения сотрудников, проводятся разные курсы. На рабочем месте созданы комфортные условия труда. С каждой покупки в магазине добавляются бонусы на карту сотрудника. График можно выбирать свободно, но не всегда получается именно такой как хотелось бы, бывают и ночные смены при необходимости. Есть возможность подработки, вот тут хочется, чтобы давали побольше дополнительных смен.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы