Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМенеджер по продажам написал отзыв о работе в компании Дом Металла
Москва
Комментарий
Раньше работал в другой компании по металлопрокату и думал больше ни ногой в эту сферу, но когда попал в Дом металла понял, что металлопрокат тоже могут работать нормально. Платят хорошо, деньги никогда не задерживают. С коллективом общаемся хорошо, с начальством тоже никаких конфликтов.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Дом Металла
20.11.2024
Мне нравится, что тут ценят сотрудников и дают возможность развиваться. На работу приняли невзирая на то, что я мама, а то многих работодателей это отпугивает. Я оформлена официально, есть все преимущества, такие как медицинская страховка и доступ к фитнесу. Получаю налоговый вычет на ребенка, больничные и отпускные по закону.
Менеджер по продажам
15.11.2024
Моё субъективное мнение. Проходила собеседование в компании "Дом Металла", проводила его девушка И.... Само собеседование было "необычным", не таким, как в других компаниях, но очень приятным и комфортным. Общение прошло легко, вопросы касались опыта работы, профессиональных навыков и ожиданий от будущей должности. Особенно приятно было, что не задавали неприличных или неудобных вопросов. Впечатление, что компания заботится о кандидатах и стремится создать доброжелательную атмосферу.
анонимный сотрудник
11.11.2024
Устроили официально сразу же после собеседования, в компании все в рамках закона, как для офисных сотрудников, так и для менеджеров по продажам. Почему решил на этой компании остановиться, потому что знаю , что в некоторых организациях менеджерам по продажам предлагают самозанятость, договор гпх и прочее, здесь не так, здесь у нас все официально.
Менеджер по продажам
08.11.2024
Здесь можно реально зарабатывать, зарплата выплачивается дважды в месяц, ни разу за 2 года не было просрочки. А перед праздниками вообще заранее переводят. Много привилегий для сотрудников, включая ДМС
Менеджер по продажам
29.10.2024
Проработала год так как ушла в декрет. Работала менеджером по продажам, компания вкладывается в своих сотрудников, проводит регулярное обсечение для повышения квалификации, руководство всегда идет на встречу. Ушла в декрет с хорошей выплатой и с сохранением рабочего места, когда родился малыш, поздравили и подарили денежный подарок.
Менеджер по продажам
09.10.2024
Отличный коллектив, белая зарплата, своевременные выплаты бонусов. Есть адаптационные период и наставничество.
Менеджер по продажам
Оставьте свой отзыв о работодателе Дом Металла
Помогите составить детальное представление о работе в компании Дом Металла. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.01.2024
Проработав почти 3 года в компании, могу сказать следующее: Её сегодняшний управляющий директор - абсолютно не компетентен. Ведет компанию к полному краху и вместо того, чтобы действительно заниматься компанией и решать возникшие проблемы занимается написанием положительных отзывов на сайте. Кстати, все положительные отзывы на этом сайте - его рук дело. Раньше была выстроена грамотная система обучения, но с приходом управляющего директора, никто сотрудниками не занимаются, многие, как и управляющий директор, который каждый раз чуть-что спрашивает советов у инженера, даже не знают базовых вещей. Что касается зарплаты, окладную часть выдают в срок, хотя были несколько раз задержки премиальной части, причем существенные. Что касается работы в продажах, столкнетесь со следующим - нехватка товара, для компании совершенно нормально, что в течении одного - двух кварталов не завозиться материал. Из за чего постоянно нет ходовых позиций, но при этом план могут спокойно повысить в 1.5 - 2 при этом не добавляя клиентов. А на резонный вопрос "как продавать и выполнять план без товара?" В ответ либо тишина, либо не внятное "ну вы продайте, а мы постараемся перекупить эти позиции у конкурентов (зачастую конкуренты понимают что от нас запрос пришел и не продают) или сами привезем" В общем и целом, моя задача написать реальный отзыв, а принимать решение уже вам на свой страх и риск.
Менеджер по продажам
03.06.2024
Проработала здесь почти год. Система оплаты хорошие, премии. Взаимоотношения в коллективе и с руководством достаточно демократичные. Условия труда все прозрачны. Рекомендую для работы.
Швея-портной
26.07.2024
Компания дает все возможности для профессионально роста. Прекрасные условия для развития и работы. Строгое соблюдение внутренних регламентов, планов, трудового договора. Выплаты все в белую по зарплате, отпуску, больничным. Все же для креатива остается много свободного места и профессия творческая, есть возможность наработать портфолио, развивается чувство стиля, композиции и вкуса. В % соотношении эта работа состоит на 80% из соблюдения стандартов компании и рутины и на 20% из собственного креатива.
Визульный мерчендайзер
03.01.2025
Отношение руководства к сотрудникам, как к "расходному материалу". Текучка кадров. Подставы по работе со стороны других сотрудников. Постоянные переработки. Низкая зарплата.
Бухгалтер
31.01.2025
Отличное местоположение, удобная транспортная доступность. График можно выбрать такой, какой больше нравится, больше подходит под ваши жизненные обстоятельства. Предоставляется брендированная униформа. Есть компенсация на обеды.
Продавец-консультант
25.08.2023
Очень редко, но есть возможность посещать тренинги
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы