Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании MР-групп
Москва
Комментарий
Нигде еще я не видела такого скотского отношения к сотрудникам. Заставляют работать с утра до ночи. Если что то не нравится, то указывают на дверь, но при этом "старички" себя хорошо чувствуют, приближенные к элите так сказать. Всем на все[censored]работала без обеда, не могла даже на удаленке в обед отойти от компа больше чем на 20 минут. Если у ж финасновый директор свалил, то что тут говорить, видно дела совсем плохи. Руководитель отдела бюджетирования видно шишки набивать пришел, никакие вопросы вообще решать не умеет. Атмосфера в коллективе напряженная. А при увольнении мне даже документы не смогли нормально с первого раза по тк оформить. Подумайте 10 раз прежде чем сюда идти.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании MР-групп
05.03.2024
Дмс, было бы приятным дополнением. Работала в Отделе продаж 2 года. Руководство вкладывается в сотрудников. Постоянное обучение. Есть оклад, KPI и процент с продаж. Если продавать, то заработать можно. Корпоративы несколько раз в год. Коллектив сплоченный, многие сотрудники работают в компании по 6 - 8 лет. Офис 10 минут от Тульской. Жалко, что пришлось уволиться по семейным обстоятельствам.
Работник
09.09.2023
Это просто П***рги с внушительный буквы, по-другому не скажешь. Что меня убивает, какого рожна вычитают из зарплаты, если не рекламируешь эту контору в свободное время. Видно, что все также мучаются, пишут сами себе отзывы. Бегите из данной конторы, за прошедшие пару лет она совсем потеряла свое лицо!
Работник
05.07.2023
Увеличить пространство (расширить московский офис) для отдела продаж, ввести должность аккаунт-менеджера для менеджеров, который может подхватывать проекты на стадии реализации. Удобное расположение офиса на территории с развитой инфраструктурой. Мотивированный, профессиональный коллектив, руководитель - лидер, успешный бизнесмен. Возможность роста и, соответственно, дохода.
Работник
23.03.2023
Удобное расположение офиса на территории с развитой инфраструктурой. Мотивированный, профессиональный коллектив, руководитель - лидер, успешный бизнесмен. Возможность роста и, соответственно, дохода.
Работник
10.03.2023
Была на собеседовании на должность «Кофе леди» в январе 2022. 1) От hr директора (она там одна, такая возрастная женщина) было очень много вопросов, не относящихся к работе совершенно (где живете, с кем живете, своя квартира или снимаете, кто родители, сколько им лет, чем занимаются итд).2) Было предложено выйти на пробный день в новый их офис в Москве сити, где все покажут и расскажут. В итоге ничего не показали, по факту я там была нужна для постановочного шоу перед топ менеджерами компании, которые приехали обсмотреть новое офисное пространство в Москве Сити. Более того, в офисе не работало отопление и когда я отошла из кухни в холл, тк жутко замерзла, одна хамоватая особа приказала сидеть на кухне и не высовываться, тк едет руководство. После того, как руководство уехало, мне было сказано :« Теперь идите домой». Просто неадекват. Более, разумеется, мне никто не перезвонил.
Работник
20.01.2023
это просто П***рги с большой буквы, по другому не скажешь. Самое меня больше убивает, что еще высчитывают зарплаты, если ты не рекламируешь компанию в свое свободное время. Вижу, ребята тоже мучаются, отзывы сами на себя пишут. Жаль девчонок. Тикайте с этой шараги, компания сговнилась за последние несколько лет!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе MР-групп
Помогите составить детальное представление о работе в компании MР-групп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.06.2023
Зарплату вообще никому не выплачивают ни штатным работникам, ни подрядчикам.
Работник
09.06.2023
В продажах не бывает все гладко и идеально. Порой могут быть колоссальные цифры продажи, а порой и средние. Но если брать даже ежемесячную зарплату, то не ниже рыночной выходит. Все выплаты своевременные на карту, отпуск по графику оплачиваемый, больничные тоже оплачивают. Есть помещение где можно покушать, попить кофе, чай.
Работник
05.11.2024
Отношение к сотрудникам – немаловажный фактор. Меня вот атмосфера в коллективе заставила уйти с предыдущего места работы. В нашей же компании все по-другому. Коллеги и руководство очень доброжелательные, помогают тебе как можно скорее влиться в работу. Компания стабильная и надежная. За 2 года моей работы здесь ни разу не было каких-то недоплат или задержек с выплатами. Платят как и обещали. Хорошее обучение по товарам и работе с клиентами.
Менеджер по продажам В2В
28.08.2025
- Близко от метро Есть своя столовая :есть микроволновка и холодильники, кофе Стабильная ЗП
Работник
29.10.2024
В "Союзспецодежда" начинается утро с позитивного настроя и четких задач. Я отмечаю, что компания заботится о комфорте сотрудников: условия труда современные, а отношения в коллективе дружеские. За 2 года работы много чему научилась и приобрела не только опыт, но и друзей.
Менеджер торгового зала
26.06.2026
Что понравилось с первого же дня, прозрачная система оплаты. Оклад фиксированный, сверху идет премия от выполнения плана продаж. Два раза в год участвую в цикловых конференциях что по-настоящему полезно для своего развития как профессионала. Корпоративный университет тоже обучения есть, тренинги проводят
Медицинский представитель
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы