Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Здравствуйте уважаемые соискатели и будущие сотрудники компании просервис Ригла, будь здоров и то ли Живика то ли Сити, то ли Гога он же Гоша и ТД) Я не дошла до "операторства" так как ну не судьба, последствия после двойного ковида таковы,что голова моя совсем варить не желает и поэтому, попав на контрольном звонке на злобную тетеньку которую зовут Крыстина я не бе не ме, не кукареку. Немного подробностей)): само обучение понятное, первый день обучения проходит будто ты в театре, где тренер Славик, единственное чуть в чечётку не пляшет лишь бы ученики поняли информацию( молодец, парень норм. и работу свою выполняет ), второй день обучения уже был без Славика( к сожалению), но с не менее обаятельной девушкой Александрой, он же Саша, он же Аля ...ну и далее про то ли Гога то ли Гоша в общем Москва слезам не верит, она тоже ничего,но мне больше нравилось смотреть на её кольцо в носу как у бычка который идёт качается и вздыхает на ходу, но Саня как бычок не упала, а наоборот,пусть и не так артистично как Славик, но работу свою тоже выполняет, остаётся думать что оба они Славик и Саник, на своих местах,в общем я не пожалела, пообщалась и посмеялась за что спасибо. Но все же самый интересных персонаж оказалась тетьнька по имени Крыстина, которая принимала контрольный звонок....скушала она меня без права на ошибку, слёту, убив своей агрессивностью и озлобленностью, при чём хотелось бы добавить что это не тетя была в роли клиента злобного, а сама тетя была злобная, пожалуй именно это самое быстрое и провальное,ну совсем не смотрится эта странная агрессивная тётенька после такого веселого обучения, честно говоря думаю что таких допускать нельзя,желчь у дамы хлещет со всех сторон, единственное что пришло мне в голову , то что человек так злобен ибо несчастен в жизни, верно, разве счастливый человек будет работать за копейки в ригле?... Я благодарна ребятам кто обучал, отделу кадров, они молодцы, пусть и три дня, но я была рада пообщаться) А вот желчной КрЫстине, хотелось бы пожелать семейного счастья и просто любви, ну....и тон попроще конечно, а то по ее агрессивному голосу слышно, как ей голову , риглавская корона жмёт)) ПэЭс)))... Позвонив на горячую линию риглы, ради интереса как общаются операторы которые в линии. ..была очень удивлена,что оператор заикалась, не ставила на холд и ооооочень долго искала информацию повторяя все время как попугай что информация у нее загружается,ждите....интересно,и где была та КрЫстина когда таких операторов допускала ? Ну и не успела я понять почему такая бешеная текучка в просервис Ригла среди операторов,остаётся только догадываться, если новичков окружают такие как эта Крыстина , то тогда всё ясно)) Всех благ))))
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
06.06.2025
Устраивалась сюда изначально временно, но как говориться нет ничего более постоянного чем временного)) Работаю тут полгода. Нагрузка большая, работа физическая, но планирую доучиться и пойти уже фармацевтом работать по специальности. И естественно, приду в свою родную уже аптеку. Коллектив отличный, с руководством тоже быстро нашла общий язык - тут из серии, строгий, но справедливый руководитель. По зарплате не обижают.
25.05.2025
Работа нравится. Есть чёткие стандарты и понятные требования, нет штрафов. Если бы поменьше отчётов, совсем было бы прекрасно. Отчёты малость напрягают… Ещё бывает, что очень много покупателей, словно весь город решил резко собраться в нашей аптеке. Тогда к вечеру и ноги гудят, и нервы тоже… Но плюсы перевешивают. Стабильность – вот что ценно. Когда на дворе то кризис, то ещё что-то, важно работать в крупной солидной компании с белой зарплатой и соцпакетом. Что я уже и делаю пятый год…
05.05.2025
Несколько лет в компании Ригла. Было удобно, что быстро открылась новая аптека, куда меня перевели по первой же просьбе. На новом месте весь коллектив был новый, но мы быстро перезнакомились и стали жить дружно. Отмечаем совместные праздники, от компании детям на новый год и дни рождения бывают подарочки. Зарплата белая два раза в месяц, в одни и те же дни. Получаю столько, сколько мне было обещано. Премии тоже бывают, нужно стараться, выполнять план, он не заоблачный. По процессу работы минусов назвать не могу, кроме странных посетителей все достаточно ровно, консультируем, продаем.
23.10.2024
Неадекватное некомпетентное руководство. Прозрачной и понятной системы оплаты труда нет, плюс тебя не сразу ещё нормально оформят. Во главе бардака управляющая Татьяна Владимировна. Она решает, кому сколько в итоге, ставит заведовать бедных неопытных девушек и навешивает им кучу задач. На собеседовании от неё информация об одном, а приходишь в аптеку - просрочка, заведующие ей задерганы требованиями и ждут именно ее решения. Мне жалко свою заведующую, которая вместо помощи и обучения нас тратить время на ее бесконечные разные требования
05.09.2024
Рассматривали на должность специалист по персоналу. Предполагается 'чистый" оклад, без бонусов, премии и карьерном росте. Тут уже дело за кандидата соглашаться или нет. Я решила рассмотреть все равно данную вакансию. В день назначенного собеседования, благо собеседование должно было состояться по видеосвязи, за минуту до него мне HR-менеджер Марина сообщает, что руководитель не сможет и нужно перенести собеседование на четверг. Умолчим, что такую информацию нужно согласовывать заранее и уважать чужое время. Ладно, я написала в какое время мне будет удобно в четверг. Думаю, ну мало ли, вдруг руководителя на срочное совещание вызвали, все бывает. На мой ответ о новом собеседовании сотрудник Марина не ответила ничего. В день собеседования я спросила состоится ли сегодня наша встреча. И что вы думаете, мое сообщение было просто проигнорировано. И тут возникает вопрос, это такой стиль компании так работать безответственно или конкретно HR менеджера Марины. Может ей не хотелось доводить предполагаемого кандидата от другого HR менеджера до собеседования, а провести своего соискателя. Может так у них зарабатываются бонусы. В общем, если это так работает вся компания, то уважаемые соискатели, даже не соглашайтесь на предполагаемое собеседование, а если конкретно данный HR, то компании Ригла стоит обратить внимание на подобранный персонал
03.12.2023
Я выше писала отзыв хочу исправиться по поводу зар.платы.Наш директор Воронкина Е.В.добрая и очень отзывчивая девушка.Она мне всё подробно обьяснила по поводу зарплаты,оказалось,то я не правильно всё поняла.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Аптеки Ригла. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.10.2024
Народ, внимание, не в коем случае, не устраивайтесь работать в эту лживую, гнилую компанию. Здесь высокомерное, непредсказуемое, несправедливое начальство, особенно в лице, Максима Серова, он пидарас последний. Тотальный контроль, недоверие к своему персоналу. Относится к людям как к мусору. Унижает и подставляет. Заставляет работать сверхурочно в выходные тоже. Только зп не соответствует объему работ. Выжмут последнее, а потом неожиданно выкинут на рынок труда. В этой шаражкиной конторе работают с 8 до 23 ночи. При этом, если ты отказываешься от переработок, то тебя выкинут. Нет этикета и правил поведения в компании. Ужасное место, адское!!!!
07.03.2023
Объект Тула,Так называемый комендант стройки,наркоман,который всех уже достал,пользуется тем что у него с якобы связи с приближенными,Имя Денис,пока не нюхнет или не курнет ,бегает орет по всей стройке,тем самым отбивает всякое желание людей работать,и вообще ехать на этот объект,мало того что за копейки,так ещё и с наркоманом приходится находится на объекте,и выслушивать его бред!вот и все прелести екс,все кругом знают что он из себя представляет,но ни кто ничего не делает,такое вот руководство,на объекте в Щелково с ним проводили беседу,но ему глубоко похер,в скором времени проведут и на Туле,но это будет совсем другой разговор
15.02.2025
Устроилась не так давно. Первый месяц работы пролетел незаметно. Очень удивил их офис, не муравейник как я видела раньше. Атмосфера в коллективе приятная, с ребятами быстро нашла общий язык. В целом видно, что компания заботится о своих сотрудниках. Так что работа по всем параметрам меня устраивает
26.10.2023
Не взяли на работу по семейным причинам!!! Если ЧТО это противоречит закону!!
06.07.2024
Из плюсов Зарплата всегда в срок, полностью удаленная работа, много хороших ребят, которые всегда помогают Минусы 1) обучение - его в компании нет! 2) руководство - совершенно не слышит подченечных и не прислушивается к обратной связи работника, наоборот придумывают все больше вещей, которые усложняют работу 3) зп не верьте рассказам от 100 тыс и прочее, менеджеры более 40-50 тыщ не заработают ( ставят несбыточные планы от руководства, которые кажется вообще не понимают что происходит) более 50 за адскую работу не получат, в кц потолок 35 тыс не более при адской нагрузке. И я уже молчу о штрафах) 4) в компании есть несколько мягко сказать не очень культурных особ, которы общаются как им захочется это касается руководства и обычных линейных подчиненых и всем все равно))) 5) программа в которой работают все жутко тупит и логает ( жутко неудобно) 6) межу отделами плохая взаимосвязь ( каждый пытается скинуть на друг друга работу) Ну и в конце устраиваться бы не посоветовал(а) токсичное руководство, маленькая зп, многие отзывы о компании пишет само руководство так что не верьте в сказки «зп менее 100к не разу не было
14.03.2024
Всё очень плачевно в сетевике Чижик.Девочки грузчики,ни к чему эта скорость (покупатели орут я не успеваю собирать продукты)С воровством должны бороться охранники,а не кассиры досматривать сумки.Что они по закону не имеют права (без сотрудника полиции и двух понятых).А за такую работу,должны доплачивать,если требуют от работников таких действий!!!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы