Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюДмитров
Комментарий
По поводу Московского офиса сказать не могу, но Дмитровский просто ад. Но адовым его делает коллега, которая очень хорошо устроилась, сбрасывая должностные обязанности на коллегу. Должность Администратора офиса подразумевает документальное оформление аренды офисов , работа с кассой бара, проверка работы уборщиц, езда в сторонний офис, деружство на телефоне 24/7. Это если в общих чертах (конечно документаций много, плюс банк и прочее). Всё это условно делится на двоих , но считающая себя главной , всегда спихивает работу на другого человека. При чем большая сплетница она. По этому терпеть больше не смогла и уволилась. Желаю новым сотрудникам тоже найти в себе уважение и не терпеть . Надеюсь скоро зазвездившуюся особу уволят , но честно слабо в это верится, тк таких любят обычно
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.06.2025
Имена в положительных отзывах подозрительно похожи на имена руководителей. Отрицательные отзывы соответствуют действительности.
11.04.2024
По поводу Московского офиса сказать не могу, но Дмитровский просто ад. Но адовым его делает коллега, которая очень хорошо устроилась, сбрасывая должностные обязанности на коллегу. Должность Администратора офиса подразумевает документальное оформление аренды офисов , работа с кассой бара, проверка работы уборщиц, езда в сторонний офис, деружство на телефоне 24/7. Это если в общих чертах (конечно документаций много, плюс банк и прочее). Всё это условно делится на двоих , но считающая себя главной , всегда спихивает работу на другого человека. При чем большая сплетница она. По этому терпеть больше не смогла и уволилась. Желаю новым сотрудникам тоже найти в себе уважение и не терпеть . Надеюсь скоро зазвездившуюся особу уволят , но честно слабо в это верится, тк таких любят обычно
25.10.2023
Обо всех условиях можно договориться на собесе и это пропишется в оффере. После прохождения испытательного все договоренности соблюдены. Насчет роста тут каждый смотрит по себе. Если есть сильное желание расти, то так оно и будет. Коллектив топовый, легко найти единомышленников. По соц пакету не интересовался никогда, мне пока еще не за 30, но больничные на 100% оплатят
15.09.2023
Я с большим удовольствием выражаю свою благодарность и восхищение компании A3F Group. Это действительно уникальное место, где каждый аспект деятельности компании выделяется высшим качеством и профессионализмом. Прежде всего, хотелось бы выделить шикарную команду разработки "Move" и "Novo-Estate". Разработчики этих проектов не только обладают выдающимися навыками и опытом, но и всегда готовы прийти на помощь. Их идеально налаженные технологические процессы и сплоченное взаимодействие внутри команды создают непередаваемую атмосферу продуктивности и сотрудничества. Это, безусловно, способствует достижению выдающихся результатов и успешному выполнению каждой задачи. Одним из главных сокровищ компании A3F Group являются ее сотрудники. Здесь работают исключительно отзывчивые и добрые люди, готовые помочь в любой ситуации. Встречаясь с ними, вы сразу ощущаете, что находитесь в коллективе единомышленников, где поддержка и взаимопомощь - это не пустые слова, а реальные ценности. Хочу также выразить признательность лучшим HR специалистам компании, которые сразу включаются в помощь новым сотрудникам. Это позволяет быстро адаптироваться и чувствовать себя как дома уже с первых дней работы. A3F Group - это компания, в которой каждый день - это новое открытие и возможность для профессионального роста.
06.07.2023
- Никогда не задерживают зп - Оплачиваемый больничный и отпуск - С точки зрения программиста - интересные задачи, нет ощущения, что делаешь что-то дошкольного уровня сложностии - Гибридный формат работы, позволяющий распределять дни в офисе и удалённой работы
22.06.2023
Рекрутинговый эйчар пригласил на собеседование не уточнив детали стека. После собеседования эйчар вернулся с вакансией еще больше не подходящей под стек - по сути с отказом по первой вакансии. Фидбека по собеседованию не дождался.
Помогите составить детальное представление о работе в компании A3F Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.10.2023
Есть понятье «жополиз», Не лицо он лижет – низ. Хоть по вкусу то ни сладко, Но, однако, очень гладко. Забывая совесть, честь, Он готов говно все съесть, Чтоб хозяин похвалил, И побольше отвалил. Я скажу Вам при народе, Жополиз сегодня в моде. Подлезая под халат, Он судьбе ужасно рад. Видеть плохо в темноте, Но дыханье в теплоте – Дует в морду одобренье, Вызывая умиленье. Как дворовый верный пес Он по ветру держит нос И учуяв перемену Жопу новую в замену Принимается лизать- Тут нам нечего сказать.
16.10.2025
Отличный и надежный работодатель. Преимущества – хорошая ЗП (зп складывается из оклада, kpi и % с оборота группы, очень даже конкурентная белая заработная плата, которая, кстати, что не мало важно, всегда приходит вовремя ) официальное оформление, работа рядом с домом. Зарплата без задержек в белую, премии, бонусы, разные плюшки от компании, уютная зона отдыха, кухня оборудованная микроволновкой, холодильником, чай, кофе, печенья, фрукты за счет компании. Есть скидка на товары для сотрудников. Можно сделать карьеру, так как всегда можно научиться у профессионалов своего дела. Работа выполняется строго в рамках трудового договора, ничего лишнего делать не приходится.
20.08.2025
Работаю в Ахтубе, оператор тарного цеха. По условиям производство хорошее, оборудование в основном современное, условия для отдыха приличные. Платит компания хорошо, оформляют понятно что официально, зарплата белая. Работаем сменами, в том числе ночными, после них выходные. Коллектив немаленький, но дружный, руководство адекватное. Минусов в работе для себя никаких не вижу
15.02.2025
Ездили в Египет на корпоратив - первый раз увидел сервисных инженеров, они все время в полях. Продаю оригинальное оборудование известных брендов - качественный продукт легко продать
13.07.2024
МЭП-ПРОЕКТ это Центродорпроект. Кинули людей с ЗП в ЦДП и позвали в МЭП. А люди с радостью туда и побежали. Без лоха и жизнь и плоха.
02.08.2024
Клоунада для умственно отсталых. Не был отработан и месяц, как стали отправлять на выходные за свой счет, а позже и вовсе отпуск с увольнением. Сами они, конечно, после этого и обделались, вызвав на смену, будучи отправив в отпуск. Оплата дерьмовая, план для добавочной части не выполним по их же причинам. Набрали сотрудников с перебором. НАУЧИТЕСЬ РУКОВОДИТЬ И УПРАВЛЯТЬ КОМПАНИЕЙ
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы