Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Нужна была работа , решила устоиться ночным продавцом, обещали достойную зарплату, хороший коллектив, повышение ставки через месяц и хорошие проценты . Из этого всего я получила только адекватных коллег( ночных продавцов) зарплата копейки, руководство не слышит , штрафует, говорит всякое за спиной , придумывают новые правила ( не понятно откуда) и спихивают всю работу , строят из себя звёзд . Звонят после сменыи всем пофиг что ты спишь, и орут Отношение хамское,слишком много себе позволяют
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.03.2025
Работаю на срезке тюльпанов, наслаждаюсь природой и дружным коллективом. Погода иногда капризна, но это того стоит!
06.03.2025
Устроилась ночным продавцом, потому что работа стабильная и хорошо оплачивается. Единственный минус - ночной график не для всех, нужно к нему привыкнуть. А так все нравится, крутой коллектив и работа приятная.
04.03.2025
Работаю флористом на праздники. Отличная подработка в праздничные дни. Высокая оплата, интересные заказы. Но работа очень напряженная, нужно быть готовым к стрессу.
11.02.2025
Скоро вот закончится испытательный срок, суп наконец-то повыше будет. Так в целом флориста нормально получают, но первые три месяца разница ощущается. Хорошо что магазин недалеко, на транспорт можно не тратиться. С девочками сменщицами мне очень повезло, добрые. Думаю, если понадобится отгул, точно выручат.
05.02.2025
Не первый год в Цветомании, с коллективом уже сдружилась, они замечательные! Графику сменному привыкла 2/2 по 12 часов. По началу непросто, но втягиваешься быстро. Когда знаешь, что послезавтра уже опять выходные будут, работается легче)) перед праздниками ажиотаж и наплыв, с другой страны и процент с продаж вкуснее получается.
20.01.2025
Вот уже 3 месяц успешно работаю в компании. Влился в толковый и веселый коллектив. Результат радует.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЦВЕТОМАНИЯ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.05.2025
Долго искал нормальное место работы, чтобы рядом с домом и по зарплате устраивало. В Аккорде сразу понравилось доброжелательное отношение на входе, девушка подборщик очень вежливо общалась и задавала вопросы по работе и опыту, а не просто поговорить. Офис красивый, удобный, все есть: столовая под боком, кухня своя. Раздевалка отдельная. Руководство всегда в курсе работы каждого сотрудника, для меня это прям находка. На прошлом месте мой генеральный даже имени моего не знал. А тут все знакомы, всë очень приветливые. Зп хорошая. В компании все активно поддерживают спорт, в обед турниры проходят прям в офисе.
25.08.2023
В компании работаю год почти юристом по банкротству физических лиц. Самое главное - хорошая зарплата, выплачивают всегда вовремя. Есть продвижение по карьере, удобный график 5\2.
14.01.2025
Достойная и стабильная компания , отличный коллектив. Зарплата приходит вовремя, что тоже важно. Конечно, работа монотонная, но я уже привыкла, и мне даже нравится этот порядок и предсказуемость.
07.02.2024
Взяли на оформление с первого рабочего дня, без опыта работы. Выплаты все честные на карту. График удобный, работа не далеко от дома. Люди хорошие.
23.04.2023
Ужасная компания! Директор психически неуравновешенный, вечно после бодуна. Орет на всех. Зарплату не платит, заставляет перерабатывать.
12.05.2025
Устроился в компанию «Союзспецодежда» пройдя собеседование, оформили на работу, потом прошел обучение, сдал положительно тестирование. Адаптироваться к рабочим процессам помогли коллеги, коллектив оказался дружным и молодым. Для эффективной работы нужно знать не мало, общаться с клиентами профессионально и вежливо. Начисления зп прозрачные, выплаты со всеми отчислениями без задержки, строго 2 раза в месяц.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы