Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНижний Новгород
Комментарий
ЗП - ниже прожиточного минимума! Извините на 30 тыс я не могу прожить от зп до зп, когда год назад устраивался было в притык, а сейчас - работать ради работы, пши вы все в зад!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.11.2025
В сезон бывает впечатлительно много рейсов — возвращаешься домой позже обычного, отдыха меньше.Некоторые машины всё же требуют внимания: сиденье неудобное, дорожные пробки не зависят от компании, но нагрузка ощущается. Как водитель я чувствую себя в этой компании достаточно комфортно. Еду по маршруту с грузом овощей, заказываю через офис — логистика работает. Всё таки приятно, когда компания серьёзно относится к своему транспорту и водителям. Да, бывают вечера, когда усталость после смены чувствуется — но я понял, что выбор марки и условий помогает. Компания даёт стабильность, поддерживает технику, и это ощущается даже на дорогах. Мне как водителю важно — быть уверенным, что машина, маршрут и оплата в порядке. Здесь всё — «на уровне». Если ищете компанию с хорошими условиями для водителей, «Белоручка» вполне достойный вариант
18.11.2025
Стою на линии фасовки теперь, работа понятная, ну сложно конечно в плане того что надо быстро работать и без ошибок, но в общем все преодолимое. Дали спецовку, удобная в принципе, новая, регулярно стирается. В цеху чисто, следят за этим, иначе бы я просто не работала, вот честно. Нормальные люди вокруг, все как бы заинтересованны чтобы работа шла хорошо и не было простоев или накладок в работе. Обеденный перерыв нормальный, можно успеть и поесть и чуть отдохнуть. Вещи в раздевалке в порядке хранятся, не страшно оставлять, все оборудованно. Хочу со временем стать мастером, может быть на складе работать. Уже спрашивала про это, обещали иметь в виду мою кандидатуру. В целом и в общем я довольна условиями и тем что выплачивают без задержек и по белому все.
15.11.2025
Работы много, есть много предложений по улучшению, буду продвигать свои идеи, потому что не уверена, что их прям так сразу примут. Еще хотелось бы чтобы премии были ощутимее Нормальная внятная работа с внятными рабочими задачами. Может быть, не для начинающих (я технолог, есть опыт), но тут ничего сказать не могу определенно, сужу только со своей колокольни и мне было бы сложно совсем без опыта пищевого производства. Платят нормально и вовремя. Всё по ТК. Коллектив работающий, лясы балясы точить особенно некогда, интригами заниматься тоже, штаты не раздуты. С руководством искать общий язык не пришлось, сразу общением заладилось в позитивном и конструктивном ключе.
14.11.2025
Я устроен маркировщиком на производстве около полугода. ЗП капает вовремя. На руки выходит около 52к, что для нашего города норм. Оформление официальное, все по тк. Медкнижку сделали быстро и за счет конторы.График работы сменный, я выбрал 3 через 3. Я работаю с 7 утра до 7 вечсера, время еще жить остается. Бесплатное питание в столовой качественное, всегда есть выбор. От метро Пролетарская ездит служебный автобус. Работа понятная. Мы наносим маркировку на упаковки с солениями и салатами, контролируем качество печати, ведем учет. Оборудование в порядке и не ломается. Коллектив сложившийся, отношения ровные, начальство адекватное.
30.10.2025
Работаю тут. Платят во время, есть спецодежда, условия есть для работы и для того что бы поесть и передохнуть в смену. Бесплатно кормят обедом. Обед нормальный, хороший, все горячее свежее. По производству предложения от работников принимаются, мои несколько предложений ушли в работу. Просто мало кто проявляет инициативу, ну а мне интересно что бы место где я работаю, процветало. Общение в коллективе хорошее по большей части, ну плюс минус, люди везде разные, но все равно у меня проблем нет. Есть возможность договориться по графику что бы было удобнее, тоже в рамках определенных конечно, но такая возможность есть. В общем у меня тут сложилось, надеюсь дальше будет только лучше в плане роста зп и по должности тоже.
30.10.2025
Сменный график требует определенной адаптации. В период сезона возможны переработки но полностью оплачиваются. Работа в складских помещениях требует физической выносливости. Работаю в компании ""Белоручка"" логистом уже полтора года. Хочу поделиться своими впечатлениями о работе в отделе логистики. Из плюсов: Официальное оформление с полным соцпакетом. Современный автопарк и складское оборудование. Сплоченный коллектив большинство сотрудников работают. Компания предоставляет спецодежду и средства защиты. Есть столовая с недорогими и качественными обедами. Реальные возможности карьерного роста в рамках компании. Руководство адекватно реагирует на предложения по оптимизации процессов. Для новых сотрудников проводят полноценное обучение специфике работы. Приятно видеть как наша продукция вовремя поступает в магазины. Компания постоянно развивает логистические цепочки. Рекомендую как надежного работодателя с перспективами роста.
Помогите составить детальное представление о работе в компании БЕЛОРУЧКА. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.06.2026
Довольно быстро адаптировалась, поняла, что меня приняли, что я часть команды. Для меня важна обстановка в коллективе, так что это имело значение. Сама работа отвечает моим ожиданиям. Ничего сложного при моей организованности и коммуникабельности. График без накладок 3/3. Зарплата вовремя. Руководство не создает лишнего напряжения.
04.11.2024
Минусы - так много, что описать трудно. Начиная с самого обучения, все происходило ужасно. Это самое отвратительное место работы в моей жизни. Как только вы туда прийдете, вам сразу же дадут понять, что вы никто и ничто для них. Наша группа состояла из 17 человек, по итогу до официального трудоустройства дошли 3. И по итогу сейчас останется, только 1. Так как я, один сотрудник из моей смены, и ещё один сотрудник из другой смены, бежим оттуда. (Наш проэкт это х5 чаты) Обучение никакущее. Поставили девушку, которая так и сказала, что понятия ничего не имеет про этот проект, так как все время была на голосе. А не на чатах. Мы не смогли даже нормально попрактиковаться, потому что вечно ничего не работало. В отделе кадров, сидит хобалка, именуемая начальником этого отдела, которая попытается смешать вас или вашего коллегу с грязью, выставив полным ничтожеством, если не поставить ее на место. И только после того, как вы будете официально устроены, ее отношение к вам резко поменяется на доброжелательное. И на этом, двуличие всего проекта не заканчивается :) Единственное с чем мне повезло, так это с коллективом. Но это не заслуга компании или проекта. Просто так сошлись звезды, что в отличии от другой смены, наша - вся состояла из адекватных, толлерантных и уровновешенных людей. Но вот супервайзеры. Это полный атас. За исключением одной девушки, что пробыла на этой должности не долго. Ее звали Эля. Она была действительно хорошим супервайзером. Самая яркая звезда это супервайзер [К.] Которая возомнила из себя королеву данного проекта. Не понятно что из себя строит, и обращается со всеми как со своими личными рабами, которые обязаны ей лиз*ть ж....у. Ну а если ты отказываешься это делать, противоречишь, отстаиваешь свои права, мнение, или не дай бог пожалуешься на нее, то она покажет себя во всей своей красе. Девочка маленькая, двуличная и токсичная, которая думает, что "супервайзер" - это такоооой королевский статус. Милая моя "супер" - это всего лишь приставка, а не статус. Она будет улыбаться вам в лицо, пытаться мунипулировать, а за спиной обс*рать с ног до головы. Она делает это открыто при всех остальных, когда человека нет в поле ее зрения. Даже своих коллег, других супервайзеров, которым улыбается в лицо, обнимается, и чуть ли не целуется при встрече. Я сам был свидетелем, и слышал многое от других сотрудников. Также, супервайзер позволяет себе, рассказы про личную жизнь на рабочем месте. Чтобы вы понимали, речь идет о проблемах в отношениях, а также темы 18+. Где [К]нька, постоянно жалуется на своих половых партнеров. Судя по всему ребеночек не понимает, что таким макаром, сама себя ставит в неловкое положение. Самое гнилое, это то что, даже если вы пожалуетесь, ничего не изменится. Так как это одна большая сплоченная "дружная команда", которая будет покрывать друг друга. Они скорее сделают, и перевернут все так, что именно вы окажетесь крайним и виноватым в произошедшем конфликте. Даже если его начали не вы. Почему? Потому что есть человек, эй-чар или ай-си-эм, (не помню как правильно называется эта должность), Виоллетта, которая сделает всё, чтобы ваша жалоба не дошла выше. Она не будет пытаться урегулировать конфликт, она не будет пытаться помочь вам, она не будет искать компромисс, ей абсолютно фиолетово на ваши жалобы, всё что она сделает, это при разговоре с вами на едине, манипалюционно выставит виноватым в произошедшей ситуации. Она перевернет ее так, чтобы это было в пользу супервайзера. И когда ты попробуешь сказать ей в лицо, что видишь что она пытается сделать, она без стыда и совести ответит в лицо, что ты ошибаешься. А после, пойдет и посмеется над тобой, вместе с этим же супервайзером, который учинил конфликт. У меня осталась неделя до официального увольнения, но я уже узнаю от своих коллег, что людей, которые подлизываются к [К.] повышают, до супервайзеров, бк-апов (помощьников супервайзеров), а также до помощьников тренера. Людей, которые и трех месяцев не проработали, ставят на такие ответственные должности? Я нигде такого беспорядка не видел. Телеперфоменсу видимо вообще все равно, что творится в этой песочнице. Люди, которые будут туда приходить, сбегут быстрее чем начнут работать. И их это вообще не волнует. Скорее всего проект просто закроют. А те кто и выдержит там все, что на них выливают, тоже двинут оттуда с безумной скоростью, истрепав все свои нервы. Что касается рабочего места, то там всегда грязно, такое ощущение, что влажную уборку вообще не проводят, и ты сидишь и дышишь этой грязью и пылью. Якобы ты сам должен протирать свое рабочее место. Шок, не правда ли?) Так ещё и увлажнителем воздуха пользоваться нельзя! В туалет бегать нельзя! Ничего нельзя! до по уважительной причине брать нельзя! Тут можно, только помер*ть сидя за компом, и то прийдется сначала отработать. В остальных же кабинетах, таких как: бухгалтерия, отдел кадров, кабинет по подбору персонала, it-кабинет, fatality и тд. - увлажнители и очестители воздуха стоят! А нам свои приносить якобы нельзя! А ничего, что у человека есть рекомендации от врача и предписание??? Премию получить нереально. Насколько бы хорошо, вы не работали, вас сначала подразнят хорошими показателями, внушив надежду на получение премии, а потом, в последний день влепят ноль. Из 200 отработанных обращений, они найдут именно тот один, который например улетел по тайм-ауту, и вы ничего не получите. Конечно же, если вы спросите, они будут не при чем :) Проверено моей коллегой, которая старалась на износ, и у нее были все сотки, до последнего дня, когда влепили ноль. И это не впервые) совпадение? Не думаю :) Премию могут мне кажется получить только те, кто активно будет под*изываться, и изводить себя до истощения, как физического так и морального. И то не факт. Одним словом, взрослым (умом), разумным, уважающим себя людям, там делать нечего. Я хотел найти спокойное место, где буду спокойно работать на своей должности, а нашел дурдом..
02.12.2025
Компания так себе, очень слабая мотивация, одни нецелевые лиды и автоответчики, хамят и грубят операторам. Плохой руководитель в лице Марины Леонтьевой и ее подобных наставниц-Греку Алены, Кристины Чорич, еще взяли зачем то третью Дашу, которая оператором в компании проработала всего пару дней. Сами делайте выводы какое там руководство-высокомерное, давящее, жадное, не ценящее сотрудников. Любят только подлиз и приближенных родственников операторов, которым постоянно начисляют бонусы и всегда у них есть лиды. Остальные нелюди! Еще там работает оператор С. которая в наглую забирает лиды других операторов с Яндекса и переводит на застройщиков. Мало того, что отдали у других операторов подбор и весь колл центр как будто обязан пахать на эту С. Крч ребята, вас могут просто удалить с группы если вы поделитесь своим мнением, попросите повышение зп или просто потому что у кого-то личная неприязнь. Там нет роста и делать там нечего. Самая стремная и колхозная срм которая только есть в 21в.
04.05.2025
Обучение и развитие сотрудников для еще более эффективного выполнения задач; обмен опытом между членами команды Должность, которая мне нравится, работа с людьми и детьми. Здесь я могу применить свои навыки и знания, а также получить поддержку от команды. Мне нравится, что работа всегда интересная и разнообразная, а коллектив дружный. Есть обратная связь от руководства, критика с учетом рабочего процесса конструктивна и понятна, можно обратиться с любой проблемой, будете услышаны.
13.08.2025
Отличная компания. Возможность саморазвития и повышения по карьерной лестнице. Различные программы и бонусы для поощрения сотрудников. Уровень дохода - плод своих собственных усилий.
28.10.2025
Преимущество компании - это её лояльность как по отношению к клиентам, так и по отношению к персоналу - стабильная и достойная оплата труда, соцпакет, компенсации мед услуг и спорта, различные бонусы и проч. Широкие возможности для роста по карьере и развития, обучение, тренинги.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы