Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ЕЭСК
Екатеринбург
Комментарий
Улучшить взаимодействие между структурными подразделениями и уровень заработной платы. В компании руководство ценит сотрудников и дает возможность реализовать свои проекты.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ЕЭСК
23.07.2025
Закрепить удаленку как возможное условие работы для офисного персонала Стабильность, хороший коллектив и комфортные условия труда, место расположения, есть возможность повышать квалификацию и менять карьерную траекторию
Работник
21.07.2025
Не всегда конкурентная заработная плата, по сравнению с аналогичными должностями в городе. Надёжная, стабильная компания. Отличный, сплочённый коллектив, всегда помогут по любым рабочим вопросам. Широкий социальный пакет, в том числе ДМС со стоматологией.
Работник
20.07.2025
Меня все устраивало, хотелось бы конечно зарплату побольше, но зарплату побольше хочется всегда и везде, не зависимо от компании в которой ты работаешь Устраивало все: вкусная еда в столовой, дружный коллектив, который всегда поддержит и прикроет, зарплата всегда приходила вовремя, никогда не было задержек, интересные корпоративные мероприятия, отправляют на обучение за счет компании если нужно.
Работник
18.07.2025
Расширить комплектность спец. одежды (нательное белье, зимние сапоги и так далее), повысить возможности подбора инструмента для работы. Расположение удобное, но тяжело припарковать автомобиль личный в центре. Есть определенные надбавки и социальные выплаты. Но что бы в полной мере их ощутить надо отработать 5 лет.
Работник
15.07.2025
Компенсация питания! Компенсация проезда до работы для тех кто живет за городом ! Стабильность, соц пакет, корпоративы, Расположение работы, ДМС, льготы и компенсации
Работник
13.07.2025
Условия труда на большинстве объектов оставляют желать лучшего, в частности отсутствие отопления зимой и отсутствие вентиляции летом. В части финансов оплата труда ниже чем среднерыночная в данный момент, поэтому я бы советовал эту компанию в первую очередь как первое рабочее место для студентов, либо начинающим специалистам с малым опытом работы. Часто приходится работать в мультизадачном режиме, что физически невозможно успевать, так как большинство рабочего времени проходит на объекте, а помимо этого необходимо вести документацию, на которую выделить время тяжело, однако спрос равноценен как за работу на объектах, так и за документацию. Возможность развития профессиональных навыков и обучение для сотрудников, особенно без опыта или с малым опытом. Хороший коллектив, который всегда поможет и ответит на интересующие вопросы.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ЕЭСК
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЕЭСК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.12.2024
Сразу искал работу в компании известной и которая давно на рынке. По отзывам вышел на работу в СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА, отправил резюме, пригласили на собеседование. Условия понравились, отучился и уже как год с лихом работаю здесь. Должность с перспективой карьерного роста, хоть завтра сдавай грейд и переходи на следующую ступень. Стабильная зарплата, интересная работа. Коллектив понравился изначально, гармоничные рабочие отношения.
Специалист по работе с клиентами
11.03.2024
Гюльнара из отдела кадров тёмная врушка. В вакансии пишет одно, по факту совсем другое. Гнать её надо из отдела кадров поганой метлой!!!!
Работник
19.07.2024
КЛОУН №1: Будная ГлодкаТаньчик она же в девичестве Астафьева. Пожившая женщина приехала покорять г. Москву из г. Казани. В Казани женщина работала чиновником и сдавала свои 140 м. Кв. Недвижки. Потом вышла замуж родила ребёнка развелась и переехала в Химки...вышла замуж развелась. Далее работала кем то а потом фин.директором в Центродорпроекте и вот она 10% директор учредитель МЭП проекта. До коле люди не из проектировщиков будут рулить в проектировании?
Директор
21.09.2025
Уже почти 11 лет я работаю в Синергии. Это отличная компания для тех, кто ищет возможности для профессионального и личностного развития и готов для этого трудиться много и напряженно.
Руководитель направления
15.12.2025
График работы очень удобный смены налажены без перегруза, но бывают моменты когда и вне работать надо подольше при отгрузках, а так вполне себе хороший баланс между работой и личной жизнью. Зарплата выплачивается дважды в месяц и я никогда не сталкивался с задержками, что очень важно для планирования бюджета и ощущения стабильности. Компания так же оплачивает больничные и отпуска , знаю что так выплачивают не везде, особенно кого не оформляют по трудовой. Да повезло и с коллективом в том числе.
водитель экспедитор
15.08.2024
Хочу сказать спасибо большое эзотерику Дане! Очень помогла разобраться в ситуации и в себе. Я волновалась перед обращением за консультацией к магу, так как это было для меня впервые. Но Дана расписала проблему и варианты ее решения. Спасибо еще раз🙏🏻☺
Екатерина
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы