ЮЛК-Альянс
3,7
-
3 отзывов
66%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании ЮЛК-Альянс

Краснодар

Комментарий

Не приходите сюда на собеседование, в вакансии написано полное враньё. При общении по телефону начальник отдела продаж Николай рассказывает, что у него в отделе 10 менеджеров, и надо делать по 40 звонков в день клиентам, и у них тёплая база клиентов. По факту: полупустой кабинет, два менеджера по продажам, никто никому вообще не звонит, полная тишина, и рядом сидит девушка, которая хлопает ушами и смотрит на вас оценивающим взглядом ( это наверное её работа). И тут начинается самое интересное, никакой тёплой базы клиентов вообще нет, обязанности это поиск и привлечение исключительно новых клиентов. Бухгалтер Екатерина, эта женщина вообще не умеет общаться с людьми.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании ЮЛК-Альянс

02.07.2024

По настоящему счастье ориентированная компания. Такого подхода к работе, выстраиванию отношений с клиентами, сотрудниками и коллегами, за свой многолетний опыт, я еще не встречала. Классный коллектив, вовлеченное руководство, есть возможность для профессионального роста и развития, возможность влиять на свой доход, возможность реализовывать свои профессиональные идеи, комфортный офис, хорошо оборудованные рабочие места, активная корп.культура.

Сотрудник

Copy

10.03.2023

Добрый день. Я приветствую всех, кто зашёл почитать отзывы о компании "ЮЛК-Альянс". Меня зовут Николай. Это именно меня упоминают в предыдущем отзыве. Но если Вы действительно хотите сложить о нашей компании объективное мнение - я приглашаю Вас в офис. Во время встречи у Вас будет отличная возможность посмотреть кто из наших 4 девушек хлопает ушами, а кого из 10 наших менеджеров работающих в офисе предыдущие авторы решили просто не замечать. Я отвечу на Ваши вопросы. И да о мотивации мы тоже сможем поговорить. А если Ваши навыки и опыт будут соответствовать нашим ожиданиям - мы обязательно поговорим обо всём ещё более углублённо. Я уверен - в ходе встречи вы придёте к мысли, что предыдущие негативные отзывы под копирку раскинутые в интернете - написаны конкурентами-неудачниками. И я с Вами в этом точно соглашусь. Я абсолютно уверен жирный минус в карму им уже начислен. Наши преимущества над такими конкурентами: официальное трудоустройство, максимальная открытость компании по отношению к сотрудникам, высокий уровень дохода, прозрачная мотивация, возможность влиять на уровень своей зп, своевременные выплаты, человечное отношение со стороны руководителей компании, дружный коллектив, командная работа.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе ЮЛК-Альянс

Помогите составить детальное представление о работе в компании ЮЛК-Альянс. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 77 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
RHANA 33 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
CNS 26 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

21.05.2023

С огромным удовольствием и благодарностью хочу написать отзыв о компании в которой я работаю уже более 1.5 лет! Во-первых, у нас очень дружный и сплочённый коллектив. Наш офис не самый большой, но один из самых уютных. Постоянная коммуникация с коллегами на производстве и удалённом доступе. Атмосфера всегда весёлая и нацеленная на работу в команде, что очень мотивирует и заряжает. Во-вторых, возможность развиваться внутри компании, достойная заработная плата, чуткое руководство, компания готова вкладываться. Есть различные курсы обучения, программы, компетентные сотрудники, готовые делиться знаниями. Возможность получения мед.услуг по ДМС. В третьих, частые корпоративные развлечения по инициативе наших руководителей. :)

Работник

Copy

15.02.2025

Классная корпоративная культура, работаем в Талантикс, стабильная премия при своевременном закрытии вакансий

Рекрутер

Copy

05.09.2024

Полный пипец, сегодня увидел вакансию Менеджер по работе с население ЖК Инновпция, с зарплатой 50к такого дна нет нигде на рынке, зарплата 2018 года. Сто там внутри организации творится ужасно представить. Никому не советую такое дно пробитое. Ребята на дворе 2024 год, сейчас зарплаты от 80к

Менеджер

Copy

28.12.2023

Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.

Оператор 1С

Copy

28.03.2024

В целом, работой очень доволен. Что мне нравится: 1) Адекватное, доброжелательное руководство - всегда ответят на любые вопросы и помогут освоиться; 2) Быстрый карьерный рост - знаю людей, которые за год поднялись с простых менеджеров до старших, тоже готовлюсь на повышение; 3) Оплачиваемое обучение; 4) Зарплата состоит из фиксированной части и премии. По-моему, чтобы остаться совсем без премии, надо работать прямо очень плохо; 5) Есть специальный канал в нашем мессенджере, где мы можем задавать вопросы руководству и более продвинутым коллегам по работе. Отвечают практически всегда и быстро; 6) Нравится, что есть официальное оформление, а значит соблюдаются все условия зафиксированные в трудовом кодексе.

Помощник менеджера по продажам

Copy

11.09.2024

Мэпговно-проект это шарага, созданная молокососами которые не имеют опыта в проектировании. Чапурин, Бахтадзе, Дмитриев кидают заказчиков и субподрядчиков на деньги, поэтому с ними никто не хочет работать.

Инженер-проектировщик

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы