ТЯЖМАШ
4,2
-
4 отзывов
100%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании ТЯЖМАШ

Сызрань

Комментарий

Один из крупнейших и системообразующих предприятий города. Стабильно растущий пакет заказов, учат за счет работодателя, многие руководители прислушиваются к пожеланиям в работе. Кабинет подбора - милейшие люди, всегда помогу и расскажут по трудоустройству и переводу.

Оценка сотрудника

4
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании ТЯЖМАШ

23.12.2024

Я работаю с 2008 года. Живу недалеко от работы, зарплату выплачивают два раза в месяц, она заметно выросла в этом году. Работодатель заботится о нашем здоровье: каждому выдали полис добровольного медицинского страхования, предлагают бесплатные путёвки в Школу здоровья и приглашают врачей в здравпункт, скоро там откроется аптека. Хотелось бы восстановить буфет рядом с аптекой.

Работник

Copy

27.03.2023

Возможность продвижения по карьере, пришел учеником, сдал потом на 3 разряд. Зарплата четко все.

Работник

Copy

16.03.2023

Я пришел на завод без опыта работы в производстве. Мне было предложено обучиться одной из рабочих профессий: фрезеровщика, токаря или слесаря. В настоящее время я обучаюсь на профессию фрезеровщика в составе рабочей бригады на производстве. Мой рабочий график 5/2, с 7:30 до 17:00. Два раза в неделю я посещаю теоретические занятия в рамках учебной группы, которые проходят в рабочее время. У моих коллег в бригаде заработок варьируется от 35 до 60 тысяч рублей, в зависимости от квалификации рабочего, количества выпущенных деталей и отработанных часов. Моя оплата труда состоит из двух составляющих: основная зарплата (16,5 тысяч рублей) и стипендия (9 тысяч рублей). Также у меня есть возможность заработать дополнительные средства. Переработки возможны по желанию и оплачиваются по повышенному коэффициенту в выходные дни. Мои коллеги помогают мне в освоении работы. Чем быстрее я научусь самостоятельно работать за станком, тем больше возможностей у меня будет заработать на основе сдельной оплаты труда. На предприятии есть столовая, а также обеденная зона внутри цеха. Доступны также душевая и медпункт для сотрудников.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе ТЯЖМАШ

Помогите составить детальное представление о работе в компании ТЯЖМАШ. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 2
5,0
Изображение компании
RHANA 40 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 32 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

07.06.2024

Кроме того что уже было написано, остается добавить нового управляющего директора без сознания и понимания процесса проектирования и экономики предприятия в целом, вступившего в должность с 15 апреля, вместо всех 5 руководителей и замов уволенных одним днём 12 апреля 2024 года. Короче то ещё место. ЗП тут точно не платят.

Гип

Copy

07.05.2025

Меня в компанию привел друг, устроив сливщиком, теперь трудимся вместе.Зарплата всегда приходят вовремя: оклад плюс премия по выработке, сам могу влиять на свой доход.Есть разные обучения, ездили на другое проивзодство перенимать опыт, так что всегда есть что узнать нового. Мне важно, чтобы рядом с домом работать и чтобы платили хорошо. Немногие работодатели заботятся о том, что сотрудники проводят большую часть своего времени на рабочем месте.Для меня приятным дополнением стали бесплатные корпоративные плюшки: тренажёрный зал, комната отдыха с местом для приёма пищи, личный шкафчик, душевые кабины, а еще играем в хоккей с ребятами

Сливщик

Copy

19.04.2023

Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!

Работник

Copy

24.07.2024

Тут советовали эзотерика Дану, я решила обратиться к ней со своей проблемой. Были близки к разводу с мужем... Дана сделала какой-то обряд, мой любимый вчера пригласил меня отдохнуть с ним за городом в выходные дни, он признался что очень скучал без меня, я так рада что обратилась именно к Дане! СПАСИБО!!!

Ира

Copy

07.05.2023

Обращаемся не первый раз за обслуживанием эскалаторов. Сервисом довольны. Приезжают оперативно, работают на месте быстро, аккуратно и без грязи. Всегда дают подробный отчет о состоянии оборудования, делают прогнозы, на что обратить внимание. При ремонте сами закупают необходимые детали и меняют. Накрутки нет.

Работник

Copy

26.10.2023

Заработную плату на младших должностях, так как при устройстве в первый раз в компанию, на младшую должность саппорта был довольно серьёзный отбор, но зп по факту не оправдывает тех усилий.

Специалист отдела мониторинга

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы