Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМодератор написал отзыв о работе в компании Wilstream call-центр
Нижний Новгород
Комментарий
На данный момент могу сказать, что это отличная современная компания, которая на месте не стоит. Режим удобный, зарплата вполне конкурентоспособная. Начальство адекватное, всегда открыто к диалогу и предоставляет поддержку.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Wilstream call-центр
11.07.2025
В начале июля исполнился год, как я работаю оператором call-центра в "Wilstream". Самая работа непростая, но интересная. Мы помогаем компаниями получить больше продаж, а также оптимизировать различные бизнес-процессы и получаем за это достойное вознаграждение, поскольку зарплата выше средней по рынку. График достаточно удобный: у меня остается время на семью и отдых. Я еще ни разу не пожалела о своем выборе и очень рада быть частью нашей дружной команды!
Оператор колл-центра
08.07.2025
Около 2х лет как устроилась в "Вилстрим". До этого работала во многих колл центрах, поэтому был определённый немалый опыт. Ну, что могу сказать - условия для работы, пожалуй, лучшие из всех, что мне доводилось видеть. К сотрудникам хорошее отношение, да и руководство адекватное (везде бы так). Стабильные выплаты ЗП, да и сама зарплата неплохая, так сказать, мотивирует и дальше работать. В целом - норм место.
Оператор колл-центра
04.07.2025
Работаю оператором в Wilstream уже почти год. По началу было непривычно, но втянулся быстро — обучение норм, объясняют всё по делу. График можно подстроить, что для меня было важно. Коллектив адекватный, без напрягов, с ребятами быстро нашли общий язык. Зарплата приходит чётко, без задержек, что тоже радует. Иногда бывают тяжёлые смены, когда поток звонков не прекращается, но в целом норм тема, если не боишься общаться с людьми. Плюс — есть перспектива роста, если не сидеть на месте.
Оператор
27.06.2025
Работаю в WilStream уже год, задача оказалась вполне посильной. Главное преимущество — возможность работать из дома, что идеально при наличии ребёнка. График удобный, коллеги дружелюбные, всегда готовы помочь. На старте получила необходимую поддержку и советы. Зарплата выплачивается вовремя, условия для работы и развития созданы нормальные. В целом, для меня это подходящий вариант.
Оператор
25.06.2025
Нравится работа, потому что всегда нормальное уважительное отношение к сотрудникам как со стороны клиентов, так и руководства. Я в колл центре трудоустроена с 2022 года, работаю оператором. Работа для меня простая, в комфортных условиях, в удобном графике и с хорошей оплатой. Работаю в офисе, хотя можно работать удаленно. В офисе мне больше нравится. Проблем с выплатами зарплаты нет.
Оператор call-центра
24.06.2025
Работаю оператором колл-центра полгода. За это время могу сказать, что работа здесь имеет много плюсов. Во-первых, зарплата выше среднего по рынку. Это позволяет чувствовать себя уверенно и планировать свои расходы. Коллектив дружелюбный и всегда готов помочь. Обучение проходит быстро и эффективно, так что с первых дней чувствуешь себя уверенно. Особенно радует возможность карьерного роста. Уже вижу, как могу развиваться в этой компании, и это мотивирует меня работать еще лучше
Оператор call-центра
Оставьте свой отзыв о работодателе Wilstream call-центр
Помогите составить детальное представление о работе в компании Wilstream call-центр. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
Коллектив если повезет хороший. Разные графики в зависимости от проекта
Работник
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
08.04.2024
Достаточно посмотреть финансовые показатели, компания показывает второй год подряд убытки. В частности Неватом Екатеринбург, одно из юрлиц ГК Неватом. Лисси, в Новосибирске, чистая прибыль упала почти на 90℅. Все факторы говорят, что компания плывёт по течению. Но судя по вакансиям, которых всегда полно, владельцы в поиск сверх людей, которые смогут этой шлюпке помочь всплыть. А ранее они раскидывались людьми. Все нормальные давно уволились. Кандидатам, советую смотреть в другую сторону. Работать там могут слабохарактерные, зависимые от денег, молчаливые людишки. Покорные рабы.
Работник
24.07.2024
Устроился поваром на фабрику-кухню. На мне горячие и холодные закуски, выпечка, в общем обязанностей много. Вся готовка по технологическим картам, сам ничего не выдумываю, уже все делаю на автомате, быстро всему научился. Хочу немного пока поработать обычным поваром, потом пойти на повышение на мастера цеха. Ну а что, платят здесь хорошо, условия для работы отличные, оформлен официально по ТК. Экономлю на транспорте и питании, возит бесплатный автобус и кормят на работе. Неплохая получается экономия.
Повар
18.05.2025
Работаю в этой компании достаточно долго и могу сказать тут твой труд не оценят , более того когда ты станешь не нужен , прямым текстом попросят написать по собственному , а если не напишешь , будут травить и все положительные отзывы пишут те сотрудники , которых еще не травят . Руководитель позволяет себе нарушать трудовой договор и прямым текстом посылать , когда задаёшь не удобные вопросы .
Оператор
05.05.2025
Долго искал нормальное место работы, чтобы рядом с домом и по зарплате устраивало. В Аккорде сразу понравилось доброжелательное отношение на входе, девушка подборщик очень вежливо общалась и задавала вопросы по работе и опыту, а не просто поговорить. Офис красивый, удобный, все есть: столовая под боком, кухня своя. Раздевалка отдельная. Руководство всегда в курсе работы каждого сотрудника, для меня это прям находка. На прошлом месте мой генеральный даже имени моего не знал. А тут все знакомы, всë очень приветливые. Зп хорошая. В компании все активно поддерживают спорт, в обед турниры проходят прям в офисе.
Специалист
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы