Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Зарплата вовремя, от метро возит служебный транспорт.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.09.2024
Посчастливилось мне работать в данной организации. Сразу хочу предупредить о том, что в отделе кадров работает не адекватный персонал. В частности Ксения Лебедева. Девушка с короткой стрижкой. Как только она проведёт у вас собеседование , знайте, что как только вы выйдете за пределы здания, вас обосрут с ног до головы. Она не стесняясь при других колегах может оскорблять кандидатов, вплоть до обсуждения лишнего веса. Так же данная особа решила, что она там самая главная и если не дай бог вы решите уволиться по собственному желанию,будьте готовы, что на вас начнут орать. И общаться с вами используя угрозы. В этой организации сотрудников ни во что не ставят. Крик это их нормальное поведение(будьте к этому готовы если решили там работать)Получать будете за все, даже не за ваши косяки. С первых дней работы, руководство говорит, что с ним модно на ты, показывая неформальный вид общения. На самом деле это обычное неуважение, так как потом им легче с тобой общаться, как со скотом,тыкая когда им вздумается. Никому не советую работать в охта парке.
21.08.2024
Отличный коллектив и разумное руководство, предоставляется служебный транспорт до метро и бесплатные обеды. Выдают униформу. Зарплата всегда выплачивается вовремя! А еще значительный плюс — это лояльность курорта: можно несколько раз в месяц пользоваться активными сервисами и один раз посетить лучший спа в Петербурге. Мне очень нравится работать здесь!
10.05.2023
Может я чего не понимаю? Может жевать булку и задавать вопросы с набитым ртом -это норма? Мне кажется ,что нет)) Если вы цените свое время и уважаете себя, то лучше обходите стороной компанию.
05.01.2023
Руководство должно пересмотреть свое отношение к работникам. Снизить текучку, ценить тех, кто работает. Зарплата низкая.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Охта-Парк. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.04.2023
Не рекомендую составлять трудящийся сертификат с предоставленной организацией. Зарплата маленькая, ДМС нет, бонусов никаких , одним словом соц. мешок. Наставление неадекватное. Возможностей никаких. Если хотите просто ходить на работу, то это для вас. Карьерного роста нет, приобретение новых навыков, тоже нет. Хуже условий не встречала. Спустя трудоустройства сертификат заполучите не раньше чем через 3 месяца, зарплата - половина, все выплаты исключительно с оклада, притом при увольнение премии не выплачивают. Работаешь бесплатно. Ужас.
27.02.2023
У еб..нутого на голову начальства роболы на все один ответ Поднять норму выработки! Вы кони педальные вставайте сами за станки и дрочитесь как хотите!
22.01.2025
- Полностью официальное оформление и строгое следование ТК РФ во всех аспектах. - Зарплата либо в рынке, либо чуть выше рынка, в зависимости от выполнения плановых показателей по продажам. - Внимание к сотрудникам в обучении, в профессиональном и карьерном развитии. Есть кухня, много разного чая, кофе, и т.д. - Лояльное отношение в целом, но с элементами контроля встроенного в рабочий процесс.
15.02.2025
Работаю 2 года, ездил на корпоратив заграницу, веселый коллектив, вовремя платят зарплату, в пятницу укороченный день
25.07.2025
"Конструктор ", Алексей Геннадьевич, я конечно понимаю, сам себя не похвалишь никто не похвалит 🤣, но вы хоть манеру написания измените, а то палитесь как ребёнок 😁. Кстати, когда зп отдадите?
14.03.2024
Всё очень плачевно в сетевике Чижик.Девочки грузчики,ни к чему эта скорость (покупатели орут я не успеваю собирать продукты)С воровством должны бороться охранники,а не кассиры досматривать сумки.Что они по закону не имеют права (без сотрудника полиции и двух понятых).А за такую работу,должны доплачивать,если требуют от работников таких действий!!!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы