BeeTL Агентство интегрированных коммуникаций
1,7
-
11 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании BeeTL Агентство интегрированных коммуникаций

Москва

Комментарий

Достоинства Не нашёлНедостатки Устраивался менеджером аутсорсинга в Фримайнд( он же битл), взяли по договору первый месяц. По факту месяц просидел дома, не объектов, не персонала ничего нет.В объявлении было указано 2 склада...Через месяц нашли какой-то якобы криминал у меня из прошлого. Но по факту ничего не было( точно помню и делал запрос у участкового). Не оформили.Не тратьте время зря.Если все же пойдёте в компанию, не предоставляйте свой персонал ( сначала Оплата, потом люди, а то кинут. )

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании BeeTL Агентство интегрированных коммуникаций

12.10.2023

Если вы акула бизнеса или умеете ездить по ушам и подлизывать кому угодновам сюда. Но если Вы акула своего направленияне факт что из вас ваш опыт и знания не вытянут и не кинут.Еле вытащенные компании которые к ним пришлии то,за счет менеджеров которых они принимают на работу,обещая хорошие плюшки. Проблема в том что менеджер привел своего клиентаBeetl кинул в лице [К.] на договоренности,бонусы,краснеет менеджер который не выполнил свои обещания,запятнав свою фамилию,и виноват в итоге будут менеджер. [К.] все вывернет так,что какашка большая и вонючая именно вы. Правильно писали на hh что компания задерживает зарплатуэто правда. Так же как и в одностороннем порядке меняют условия выплаты заработной планы,о чем сообщают сотрудникам по факту,в день выплаты зарплаты. Выбили оформление с первого дня? Вы молодец. Если нетвас кинут в том же числе на деньги. Выплата компенсации при увольнениине рассчитывайте на сумму по закону,строго по рабочим дням. Уходите на больничный? будьте уверены что с температурой 39 вас будут дергать и вы будете с больной головой работать с утра до вечера,и к вам будут претензии,мало ли что вы болеете,никто ж не может подписать бумажку у финансов,только строго вы,остальные ж короли,им негоже пройти 2 метра до следующего кабинета. а потом вы будете отписываться отделу кадров что вы делали чуть ли не поминутно и унижаться что бы ваш руководитель вам посчитал это как рабочий день,а не больничный,что бы вам его оплатили. Платить в черную зп? да! и это тоже приветствуется!Не вернуть деньги которые вы потратили на нужды компании по просьбе руководителя?вам сюда! как BeeTL стал лучшим работодателемзагадка. Возможно опять за счет заслуг отдела Event,который по факту,вытягивает всю компанию.

Работник

Copy

20.09.2023

Разнообразие в задачах каждый день, скучать некогда. Руководство всегда открыто к нашим идеям, ни разу не услышал отказа без аргументов. Во время обсуждений ощущается готовность прислушаться, это вдохновляет. Конфликты решаются быстро, обсуждаем на равных, всегда есть возможность высказать своё мнение. Если трудно, коллеги подскажут и поддержат. Энергия в команде мотивирует, проблем в общении нет, атмосфера на редкость лёгкая. Работаем не только на результат, но и для удовольствия.

Работник

Copy

04.06.2023

Устраивался менеджером аутсорсинга в Фримайнд( он же битл), взяли по договору первый месяц. По факту месяц просидел дома, не объектов, не персонала ничего нет. В объявлении было указано 2 склада... Через месяц нашли какой-то якобы криминал у меня из прошлого. Но по факту ничего не было( точно помню и делал запрос у участкового). Не оформили. Не тратьте время зря. Если все же пойдёте в компанию, не предоставляйте свой персонал ( сначала Оплата, потом люди, а то кинут. )

Работник

Copy

15.05.2023

Компания ужас, особенно президент Фортуна. Безграмотный руководитель, торчит на запрещенных препаратах и веществах, что от нее можно ожидать еще. Компания прогнила, все топы лижут задницу ей. Зарплату с задержками платят, кидают на деньги. При этом основная зп в конверте выдается. Как Фортуне удается до сих пор быть безнаказанной? Такие как она должны в тюряге сидеть. Не советую тратить свое время на них.

Работник

Copy

03.02.2023

Достоинства классные были времена. креативные ребятаНедостатки не нашел, все было супер. жаль было расставаться

Работник

Copy

01.02.2023

Достоинства Из плюсов - рядом с метро находится офис, коллектив в большей её части - замечательный, ну или просто как обычно в глаза улыбаются, а за спиной обсудят даже ваши трусы, которых они в глаза не видели (чему тоже есть подтверждение, отделы прям некоторые строго этим и живут)Недостатки Если вы акула бизнеса ИЛИ умеете ездить по ушам и подлизывать кому угодно - вам сюда. Но если Вы акула своего направления - не факт что из вас ваш опыт и знания не вытянут и не кинут.Еле вытащенные компании которые к ним пришли - и то, за счет менеджеров которых они принимают на работу, обещая хорошие плюшки. Проблема в том что менеджер привел своего клиента - Beetl кинул в лице Киселева на договоренности, бонусы, краснеет менеджер который не выполнил свои обещания, запятнав свою фамилию, и виноват в итоге будут менеджер. Киселев все вывернет так, что какашка большая и вонючая именно вы. Правильно писали на HH что компания задерживает зарплату - это правда. Так же как и в одностороннем порядке меняют условия выплаты заработной планы, о чем сообщают сотрудникам по факту, в день выплаты зарплаты. Выбили оформление с первого дня? Вы молодец. Если нет - вас кинут в том же числе на деньги. Выплата компенсации при увольнении - не рассчитывайте на сумму по закону, строго по рабочим дням. Уходите на больничный? будьте уверены что с температурой 39 вас будут дергать и вы будете с больной головой работать с утра до вечера, и к вам будут претензии, мало ли что вы болеете, никто ж не может подписать бумажку у финансов, только строго вы, остальные ж короли, им негоже пройти 2 метра до следующего кабинета. а потом вы будете отписываться отделу кадров что вы делали чуть ли не поминутно и унижаться что бы ваш руководитель вам посчитал это как рабочий день, а не больничный, что бы вам его оплатили. Платить в черную зп? да! и это тоже приветствуется!Не вернуть деньги которые вы потратили на нужды компании по просьбе руководителя? - вам сюда! как BeeTL стал лучшим работодателем - загадка. Возможно опять за счет заслуг отдела Event, который по факту, вытягивает всю компанию.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе BeeTL Агентство интегрированных коммуникаций

Помогите составить детальное представление о работе в компании BeeTL Агентство интегрированных коммуникаций. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 113 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

23.09.2025

Перешел в другой отдел по вынужденным обстоятельствам. Быстро среагировали и перевели. Первое время адаптировался, по итогу успешно. Приятно, что вся эта канитель прошла без проблем, спасибо

Сотрудник

Copy

11.03.2025

В сети фрешмаркет уже около 2-х лет на позиции специалист магазина. Я к рознице привыкла, есть свои плюсы и минусы. Многие приходят и не ожидают такого объема работы, ее действительно много в магазине. Касса, разбор поставок, ценники, общение с покупателями и тд. Для тех, кто готов к работе с продуктами, отличный вариант. Отношение к сотрудникам достойное, есть возможность брать подработки.

Работник

Copy

07.11.2023

Хорошие условия труда, не нужно ездить в офис, только за зарплатой

Работник

Copy

26.06.2024

Тут что цепляет сразу, что все сделано для людей, а не для отчетности и красивых цифр в бумажках. Работаем в хороших условиях: офис приятный и недавно после ремонта. В нем все есть — кухня с перекусами, в том числе полезными, зоны отдыха, переговорки. Зарплата средняя по рынку. Коллеги адекватные. Есть ДМС, есть внутреннее обучение, можно бесплатно учить английский. Если что-то нужно — выходной посреди недели, какой-то сервис оплатить или еще что-то, с руководителем всегда можно обсудить и договориться. Компания все время растет, и у этого конечно есть последствия. Например, любые изменения внедряются небыстро. А еще планы по продажам довольно высокие — понятно, что нужно зарабатывать, но иногда план кажется нереалистичным.

Менеджер по продажам

Copy

26.09.2023

Нет коммуникации между сотрудниками, на обед дается очень мало времени! График работы зверский.

Продавец

Copy

09.07.2024

Мэп-проект - сборище заезжих гастролёров, которые выиграли тендер со сроком сдачи проекта вчера и теперь ищут дурачков которые этот контракт отработают за бесплатно. Мое личное мнение. Связываться с приезжим быдлом из мэп-проекта, не комильфо. В определённых кругах Чапурин не рукопожатный

Зам директора

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы