Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Не знаю, хватит ли у меня навыков для этой работы. Но я хочу сказать, что те, кто действительно хочет работать, будут работать. В условиях жесткой конкуренции нужно быть быстрым, терпеливым и понимать, что люди тратят свое время, объясняя вам суть работы и оплачивая ваше обучение. Организация растет и развивается, и где-то вас похвалят, а где-то укажут на ошибки.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
09.04.2023
Отличная команда. Очень большой штат в районе шестисот человек. Отзывчивые руководители. Во всем помогают новичкам. Доступное обучение всех нужных программам. Достойная оплата труда с первых дней обучения без задержек. Нужно оформиться как самозанятый или ИП.Но для меня это не критично даже плюс. Особенно меня удивили РОПЫ и руководители ,это самые настоящие трудоголики и знающие свою работу , талантливые молодые люди. Я восхищаюсь Вами.
13.03.2023
Компания не оплачивает работу сотрудников. Это холодные обзвоны для навязывания услуг 10%ых. Грузоперевозчики отказываются с ними работать. Я как бывший работник хочу посоветовать что не стоит даже пробовать, кинут. Работают в Битрикс24. Диспетчеры сидят дома по всей стране и тупо обзванивают, а потом кидают своих работников, бесплатная раб.сила.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Трак Радар. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.10.2023
Зарплата в вакансии и на деле сильно различается! Это очень неприятно удивило 👎👎👎 Пообщавшись с сотрудниками стало ясно, что в компании просто сумасшедшая текучка Не рекомендую работать тут!
13.06.2024
В руководстве Центродорпроекта много людей с судимостями, поэтому к исполнителям отношение как к скоту. Исполнителям зп не платят во время и платить не будут т.к. уркам законы не писаны. Пока их не пересажают они не поймут, что нарушают Трудовой Кодекс.
26.09.2023
Просто мошенники. Предлагаю соискателям выйти на пробный рабочий день, обещают даже заплатить, если вы достаточно наивны могут попросить выйти ещё на пару дней, прежде чем перестать выходить с вами на связь. Людей используют как бесплатных грузчиков, дело поставлено на поток.
12.02.2024
Сотрудница hr долго морочила голову обещаниями организовать собеседование, и в итоге пропала без ответа. Это показатель отношения к соискателям и работе.
11.09.2024
Танчик Самоделова строчит тут хвалебные отзывы только НЕ ИДЁТ ЛОХ в мэпговно-проект печалька. Танк всё врёт на собеседовании, но нужно задать правильные вопросы: какая цифра будет у меня в договоре? и по каким числам месяца аванс и зп?
06.04.2024
Много где работал, но тут самое не адекватное руководство. Один только М******* чего стоит, если вы хотите туда устроиться, подумайте раз тридцать и откажитесь
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы