Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ПроМедикал
Москва
Комментарий
Атмосферу в коллективе, меньше истерии, больше обдуманных решений трезвой мужской головой не полагаясь на женское мнение (часто ошибочное, не адекватное). Удобное место расположения. Кофе, какао, чай без взымания доп.платы с сотрудников.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ПроМедикал
24.07.2024
Сотрудничали не продолжительное время, не выплатили деньги за проделанную работу. Сумма не большая, но честно заработанная.
Специалист
26.11.2023
- Много работы. Рабочий день проходит быстро. - Офис в центре города. - Гибкий рабочий график. - Самое подробное обучение при вводе в должность среди всех компаний где я работал. - Устные договоренности выполняются. - Отсутствие дресс-кода.
Работник
06.08.2023
Офис находится в 15 минутах от ТЦ «Центр города», в небольшом здании на 3 этаже. Офис формата open-space. Есть кофемашина, чай и другие принадлежности. Также микроволновка и приборы. Отдельного места для приема пищи нет, но это почти никого не смущает. Рядом есть столовые, чаще всего сотрудники ходят туда на обед, который длится с 12:30 до 13:30. Компьютеры и мониторы современные, работать удобно, рабочие места чистые и свежие. Несколько раз в неделю проходит уборка, до начала рабочего дня в офисе. Коллектив в основном молодой, основная категория от 20 до 40. Со всеми, при желании, можно найти общий язык. Очень хорошая система наставничества и обучения, первый месяц ты в надежных руках и всегда можешь рассчитывать на совет и помощь. Все объясняют очень подробно, отвечают на все вопросы. В целом работа всей компании работает системно, в процессе она совершенствуется и дорабатывается.
Работник
26.08.2022
Офис находится в 15 минутах от ТЦ «Центр города», в небольшом здании на 3 этаже. Офис формата open-space. Есть кофемашина, чай и другие принадлежности. Также микроволновка и приборы. Отдельного места для приема пищи нет, но это почти никого не смущает. Рядом есть столовые, чаще всего сотрудники ходят туда на обед, который длится с 12:30 до 13:30. Компьютеры и мониторы современные, работать удобно, рабочие места чистые и свежие. Несколько раз в неделю проходит уборка, до начала рабочего дня в офисе. Коллектив в основном молодой, основная категория от 20 до 40. Со всеми, при желании, можно найти общий язык. Очень хорошая система наставничества и обучения, первый месяц ты в надежных руках и всегда можешь рассчитывать на совет и помощь. Все объясняют очень подробно, отвечают на все вопросы. В целом работа всей компании работает системно, в процессе она совершенствуется и дорабатывается.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ПроМедикал
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПроМедикал. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.02.2024
График и выходные: только 2/2 по 12 часов. Выходные отсыпной-выходной. Коллектив и начальство: Бригадир ок ответственный человек. С начальником не общался толком не могу сказать. Все вопросы через бригадиров решаем. Но я так посмотрю до начальства достучатся тут реально. Зп подняли осенью например и обеды начали возить на работу за счет заведения так сказать. Зарплата: Было маловато, сейчас хватает. Для Радумли ок, для области все-таки поболее надо бы.
Сотрудник склада
24.11.2025
Из плюсов в первую очередь конечно, что официалка и стабильная зп, также проводят тренинги, обучения. Учишься понимать потребности покупателей и днк спецодежды и обуви, что кому предложить и кому какая одежда подойдет.
Консультант
03.02.2025
Максимально радует своевременная оплата труда. Так же предоставляется возможность для профессионального роста, что не мало важно и обучение на базе работодателя.
Менеджер по работе с клиентами
14.11.2024
Работа в компании Лидофон приносит мне в основном положительные эмоции. Одним из крупных плюсов для меня является возможность работать из дома, о чем я всегда мечтала, а также регулярные и приличные выплаты. Кроме этого, график работы гибкий, поэтому без проблем могу забрать ребенка из садика, сходить к врачу и переделать свои обычные домашние дела. Базы периодически меняют на более актуальные и свежие, но под конец попадается достаточно большое кол-во ""недружелюбных"" людей, но тут дело времени тоже, пока не научишься не обращать на них внимания. У меня почти уже получается))
Оператор
17.02.2025
Хочется отметить в клинике порядок, вовлеченность всех сотрудников, поддержка молодых специалистов, поддержка в стремлении к развитию, дают возможность обучаться и развиваться. Официальное трудоустройство дает спокойствие, ведь если ты заболеешь, не останешься без денег, всегда выплатят. Проводят индексации, в конце года у нас подняли ЗП без напоминания.
Медсестра
15.12.2025
График работы очень удобный смены налажены без перегруза, но бывают моменты когда и вне работать надо подольше при отгрузках, а так вполне себе хороший баланс между работой и личной жизнью. Зарплата выплачивается дважды в месяц и я никогда не сталкивался с задержками, что очень важно для планирования бюджета и ощущения стабильности. Компания так же оплачивает больничные и отпуска , знаю что так выплачивают не везде, особенно кого не оформляют по трудовой. Да повезло и с коллективом в том числе.
водитель экспедитор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы