Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Альфа-Пром
Иркутск
Комментарий
Оплачивать межвахтовый отпуск, подарки детям сотрудников на НГ, ДМС, премии за завершение объектов, суточные(если питание на объекте не удовлетворяет от слова совсем). Хорошая коммуникация с руководством, компания не только слышит, но и слушает каждого сотрудника. Всегда идет на встречу. Компания на старте своего развития и это чувствуется, потому что каждый раз внедряют новые решения и улучшение условий работы.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Альфа-Пром
13.02.2025
Было бы не плохо улучшить развитие программ менторства: Создание программ, где более опытные сотрудники могут делиться знаниями и опытом с новичками, это поможет ускорить процесс адаптации и повысить общий уровень квалификации команды. Поддержка здоровья сотрудников: Введение программ по поддержке физического и психического здоровья, таких как занятия спортом или психологическая поддержка, может повысить общее благополучие Я работаю в компании «Альфа-пром» около полугода, и у меня только положительные впечатления. Компания предлагает отличные условия труда и поддерживает профессиональное развитие сотрудников. Команда здесь дружная и отзывчивая, всегда готовы помочь и поделиться опытом. Проекты, над которыми мы работаем, интересные и разнообразные, что позволяет постоянно развиваться и учиться новому. Коллектив здесь очень сплоченный. Мы не только работаем вместе, но и проводим время вне офиса, что укрепляет командный дух. Руководство всегда готово выслушать идеи и предложения сотрудников, что создает атмосферу доверия и взаимопонимания.
Работник
28.01.2025
Адекватное руководство, с современным подходом к работе и к жизни. Слушает и слышит своих сотрудников. Коллектив отличный, по-настоящему сплоченный. Работы много, работа серьёзная. Есть карьерный рост,что очень радует!
Работник
20.01.2025
Хороший коллектив, кураторы отзывчивы и всегда готовы помочь.
Работник
12.01.2025
Хотелось бы более комфортные билеты на объект Хороший работодатель. Зп во время, всё как договаривались. Коллектив молодой. Нормальное руководство. Центральный офис быстро отвечает на сообщения
Работник
02.12.2024
Оплата межвахты. Премии к Новому году и ко дню строителя. Оплата суточных дней в дороге на объект и с объекта. ДМС. Корпоративные сим-карты. Соблюдение ТК РФ. Отзывчевое и понимающее руководство. Хороший и дружный коллектив.
Работник
27.11.2024
Возможность доставки до объекта не только жд транспортом, но и на самолёте полностью за счёт компании. Менеджер и логист всегда на связи и отвечают на любой вопрос. На объекте есть наставник, который тоже всегда поможет, особенно это важно в первое время. Есть возможность устроиться на работу без опыта, это тот самый работодатель, который может помочь начать свой путь в профессии и начать развиваться как специалист, но в компании также есть и сотрудники с большим стажем в профессии. Трудоустройство официальное, выплата зарплаты всегда вовремя.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Альфа-Пром
Помогите составить детальное представление о работе в компании Альфа-Пром. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
22.10.2025
Недавно начал использовать account.coreinvsideas.com и не могу не поделиться своим опытом. Платформа действительно удивляет своей скоростью и функциональностью. Никаких технических заминок, что позволяет мне сосредоточиться на своих сделках. Широкий выбор активов — это просто находка для меня, ведь я всегда стремлюсь пробовать что-то новое. Процесс пополнения и вывода средств проходит без задержек, что очень важно для активного трейдера. Служба поддержки всегда на связи и готова помочь в любой ситуации. Я очень доволен работой этого брокера и с уверенностью рекомендую его всем, кто хочет получить качественный сервис.
Трейдер
21.07.2023
Контора-пустышка, за внешним блеском лишь грязь и застарелая пыль. Потогонка для простых сотрудников, в руководстве сплошь дегенераты. Даже гендир похож на подгнивший сморчок, а коммерческий - безмозглая пучеглазая жаба.
Работник
12.02.2024
Компания стабильная, на рынке СИЗ 30 лет. Забота о сотрудниках. Очень хороший офис. Профессиональное обучение, руководство лояльное, сплоченный коллектив. Удобный график. Хорошая ЗП. Премии, бонусы, подарки, карьерная ротация.
Специалист по маркировке
24.04.2025
Вожу погрузчик на складе грасс. Склад на моей памяти самый большой, загрузка серьезная, но тут и платят лучше, чем в других местах. График устраивает, мастер может по просьбе чуток подвинуть смены или с кем-то поменять. Не скажу что такое приветствуется, но на встречу идут. Платят два раза в месяц, аванс-зарплата, не задерживали ни разу. Отношения с коллегами ровные, особо общаться некогда, только если в перерывах парой слов перекинуться.
Водитель погрузчика
19.02.2024
Директор Щеглов Дмитрий Анатольевич. Ужасно. Любитель выпить на работе, в таком состоянии звонит сотрудникам. Приходится терпеть такое отношение поскольку в Омске с работой туго.
Работник
13.06.2024
В руководстве Центродорпроекта много людей с судимостями, поэтому к исполнителям отношение как к скоту. Исполнителям зп не платят во время и платить не будут т.к. уркам законы не писаны. Пока их не пересажают они не поймут, что нарушают Трудовой Кодекс.
Гипгипыч
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы