Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПенза
Комментарий
Просто хуже места для работы не придуматьЗп не платят вовремя,да и платят мало ниже рынка,руководитель сия 15 ип в одном просто настолько не знает своего дела, что просто бегает и слушает что говорят другие(или может в поиске новой пасии).Все директора как мышки в его кабинете по одному всех сдают, а самая крупная мышка это [Е.] [Ф.] из отдела персонала, которая просто попала туда по счастливой случайности и сдружилась с супер тупым тренером и маркетологом не менее тупым, и ходят всех сотрудников сдают.Товара постоянно нет, обучения нормального нет, постоянная текучка, кассира не могут найти уже2й месяц, а зп прибавить не хотят, зачем??главное у директоров по 100 с лишним, а остальные и на 20 проживут!за весь период работы только одни обещания, в которые уже никто не верит, ладно бы наладил старые магазины, но нет лучше открыть 6й и продолжать не платить людям! Все в сплошных кредитах, налоговую бы на них, а то бухгалтера увольняются через день потому что в шоке от увиденного!Зп могут выплатить когда хотят, а уволенным сотрудникам и вовсе не отдать положенное.Если хотите заработать то вам не сюда точно.Что говорить о текучке продавцом и кассиров, если уходят даже бухгалтера, дизайнеры, кадры.Надебсь когда отзыв увидят до них дойдёт и совесть заиграет, хотя у этой компании совести давно нет
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.07.2023
Просто хуже места для работы не придумать Зп не платят вовремя, да и платят мало ниже рынка, руководитель сия 15 ип в одном просто настолько не знает своего дела,что просто бегает и слушает что говорят другие(или может в поиске новой пасии).Все директора как мышки в его кабинете по одному всех сдают,а самая крупная мышка это Екатерина Фаттхнова из отдела персонала,которая просто попала туда по счастливой случайности и сдружилась с супер тупым тренером и маркетологом не менее тупым,и ходят всех сотрудников сдают.Товара постоянно нет,обучения нормального нет,постоянная текучка,кассира не могут найти уже2й месяц,а зп прибавить не хотят,зачем??главное у директоров по 100 с лишним,а остальные и на 20 проживут!!!!за весь период работы только одни обещания,в которые уже никто не верит,ладно бы наладил старые магазины,но нет лучше открыть 6й и продолжать не платить людям! Все в сплошных кредитах,налоговую бы на них,а то бухгалтера увольняются через день потому что в шоке от увиденного!!!Зп могут выплатить когда хотят,а уволенным сотрудникам и вовсе не отдать положенное.Если хотите заработать то вам не сюда точно.Что говорить о текучке продавцом и кассиров,если уходят даже бухгалтера,дизайнеры,кадры.Надебсь когда отзыв увидят до них дойдёт и совесть заиграет,хотя у этой компании совести давно нет
Помогите составить детальное представление о работе в компании Auto-line Заплетин А В. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2023
С огромным удовольствием и благодарностью хочу написать отзыв о компании в которой я работаю уже более 1.5 лет! Во-первых, у нас очень дружный и сплочённый коллектив. Наш офис не самый большой, но один из самых уютных. Постоянная коммуникация с коллегами на производстве и удалённом доступе. Атмосфера всегда весёлая и нацеленная на работу в команде, что очень мотивирует и заряжает. Во-вторых, возможность развиваться внутри компании, достойная заработная плата, чуткое руководство, компания готова вкладываться. Есть различные курсы обучения, программы, компетентные сотрудники, готовые делиться знаниями. Возможность получения мед.услуг по ДМС. В третьих, частые корпоративные развлечения по инициативе наших руководителей. :)
03.07.2024
Интенсивность работы плавающая, бывает высокая, когда появляются ошибки, которые нужно срочно исправить, бывает умеренная. На начальном этапе всему обучают. Из плюсов, нет прямого общения с клиентами по телефону, все решается в переписке. Для работы нужно тех. скиллы развивать, так как здесь не получиться просто заболтать клиента, надо разобраться и решить техническую проблему. Из плюшек: комфортный офис, кухня, еда. График можешь само подгонять удобный.
25.08.2023
Полтора года в компании, все нравится. Коллектив хороший, атмосфера положительная в офисе. В офисе уютно, ремонт интересный. С руководством нет проблем, претензий нет, да и вообще каких то недочетов жестких нет. Для нашего города хорошее место.
13.08.2025
Отличная компания. Возможность саморазвития и повышения по карьерной лестнице. Различные программы и бонусы для поощрения сотрудников. Уровень дохода - плод своих собственных усилий.
02.08.2024
Заказывала у эзотерика Даны ритуал на деньги! Открытия, инсайты, изменения, много полезной практичной информации - это конечно про знания от эзотерика Даны! Люблю и благодарю всем сердцем и душой! В планах пройти другие ритуалы , уверена там клондайк! Ещё всегда когда смотрю прямые эфиры, понимаю, сколько ценнейшей информации и знаний Дана даёт в открытый доступ, бери, внимай и действуй!
08.04.2025
зп 2 раза в месяц, без задержек, коллектив нормальный, отпуск и больничный оплачивают, бесплатная спецодежда, график удобный
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы