Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Улучшить кафетерий, но это скорее к зданию, где расположен бизнес-центр, и поставить кондиционеры во всех помещениях, иногда бывает душно Очень приятный коллектив, молодой, дружный, все очень хорошо настроены к новым людям, можно спокойно обращаться по любым вопросам. Очень понравилось, что есть обучение и полноценная система кураторства, все устроено так, что даже если человек приходит без опыта в данной сфере, он не будет неиспытывать дискомфорта. Всё выплаты приходили вовремя, приятный график, можно выстроить индивидуально, приходить пораньше/попозже
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.02.2025
Отличные условия работы, стабильная зарплата, возможность учиться и расти профессионально. Дружный коллектив, потому что работников подбирают тщательно.
14.02.2025
Когда я устроился на работу, сразу дали наставника, который помогал мне решать рабочие вопросы. В компании есть страховка, премии, корпоративы, тренинги для укрепления командного духа, каждый год к отпуску добавляется один день, руководство прислушивается к мнению сотрудников и учитывает их пожелания, например, время прихода и ухода с работы и другие жизненные обстоятельства. Офис компании находится недалеко от метро, работаю в этой компании уже пять лет.
29.01.2025
В компании, в общем, всё хорошо, но в совершенстве нет предела и компания постоянно развивается, а штат сотрудников с каждым годом растёт, что является положительным признаком расширения компании. При устройстве на работу за мной сразу был закреплён наставник, который не только контролировал, но и помогал во всех рабочих вопросах. В компании есть ДМС, премии, корпоративы, тимбилдинг, за каждый год к очередному отпуску прибавляется день отпуска, а руководство готово выслушать каждого сотрудника и учесть пожелания, например, о времени прихода и ухода на работу и другие жизненные обстоятельства. Офис компании удобно расположен в 100 м от м. Яхромская, а работать мне здесь комфортно, в компании я работаю 5-й год.
04.01.2025
Нет обучения, всему приходиться обучаться самому. Но на собеседование говорят, что обучают. Руководство привыкло нажимать, как на клиентов также и на сотрудников. Не структуры ведения переговоров и разделения обязанностей менеджера. Аттестация после испытательного срока, который длится по словам 3 месяца и только после него выплачивают проценты с продаж. Но такого результата нет ни у кого в компании, в лучшем случае 5-7 месяцев! Берут без опыта работы. Оклад прописывают полный в договоре, который озвучивали на собеседование.
14.07.2024
Уровень заработных плат Хорошая компания, есть планы и выстроена стратегия для роста и продвижения,отлично налажены бизнес процессы.Коллектив отличный.
12.07.2024
Компания на рынке 28 лет Стабильный и надежный работодатель Полное соблюдение ТК РФ ДМС + премии Ежегодная индексация з/п Прекрасное руководство (хорошо работаешь - хорошо получаешь) 1 минута от метро
Помогите составить детальное представление о работе в компании МИЛЛАБ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.07.2024
Мои догадки аниматора и личное мнение: двадцатипроцентный Васька Вялый закупается Виагрой в аптеках "Чапурин и компания" , а его 40 килограммовые женщины с низкой социальной ответственностью из шведской семьи анка и инга скучают каждая о своем.. вспоминая как их 40 кг детские , вертели на столах и под столом взрослые дяди.
07.03.2025
Улучшить коммуникацию между сотрудниками. Если попадется хороший руководитель,то это крайнее везение. Коллектив-ну такое себе.Карьеру здесь не построить. Зарплата низкая. Клиентов много. Улучшить систему наставничества и отношение к работникам. Повысить зарплату. Переработки бешеные. Если уходишь вовремя тебе добавят работы. Необходимо увеличение штата сотрудников,что б снизить нагрузку на сотрудников.
11.09.2024
Мэпговно-проект это шарага, созданная молокососами которые не имеют опыта в проектировании. Чапурин, Бахтадзе, Дмитриев кидают заказчиков и субподрядчиков на деньги, поэтому с ними никто не хочет работать.
25.08.2023
Всего месяц в компании, ничего плохого сказать не могу. Обучение качественное, много дают материала, который для работы очень пригождается. До офиса добираться удобно, в центре находится. Работа 5\2, оплата без задержек, коллектив приятный.
27.01.2024
На з/п можете не рассчитывать. От слова совсем. Официально не трудоустраивают. Говорят офис у нас в другом городе, если хотите официально – сдавайте документы там! Считаем по деньгам: 1) 1000 р выход 12 ч рабочий день - это 83 р в час. Хуже нигде нет, поверьте. 2) Вас обяжут использовать свой личный Вотсап (корпоративного у них нет) вы будете обязаны перевести свой личный номер на бизнес-тариф (иначе ваш номер заблокируют за рассылку спама) и осуществлять спам-рассылки!!! Так что ваш личный номер перестанет быть вашим личным! 3) 500 р платят за приведенного в офис клиента. НО! Базу дают настолько холодную, что вы не сможете пригласить более 2-3 человек из которых половина точно не дойдет до офиса. 4) Трафик крайне мал. Работать не с чем. Дают холодную базу двух и более годичной давности. 5) Совершать по регламенту нужно 250 звонков в день. В Холодную! Это по 2 минуты на звонок, на секундочку, в которую вы должны успеть уложиться и проговорить все по длиннющему регламенту. 6) Текучка ужасная! Из всего потока, который набрали со мной не остался никто. Подумайте об этом! Если вам не критична з/п в 5000 - 10 000 (я не шучу) то вам сюда. Больше тут не заплатят.
08.11.2023
Руководство адекватное, график хороший, инициатива приветствуется в работе, постоянно развиваешься и учишься новому.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы