Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюГипсокартонщик написал отзыв о работе в компании Стройтэк
Москва
Комментарий
Стройтэк это дочка мусорного застройщика Гранель, а это коррумпированная помойка, которая возводит заведомо аварийные дома с плесенью в квартирах и массой недочётов. Плитка откалывается ещё до сдачи объекта. Не верите - отзывы на объекты Гранель в Яндекс и Гугл помогут.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Стройтэк
23.12.2023
Нечего хорошего даже не вздумайте ехать на работу в Усть-куть сегодня выезжаю домой не зарплаты не дали за ноябрь не суточных
Работник
05.12.2023
Работаю в данной компании второй год. Молодая развивающаяся компания, с отличным коллективом и понимающим (лояльным) руководством. При обсуждении вопросов, руководство всегда прислушивается к мнению своих сотрудников. Работа очень интересная, разнообразная. Стабильная и хорошо оплачиваемая работа и бонусы (без задержек) с официальным трудоустройством, и возможностью карьерного роста.
Работник
04.12.2023
Работаю в Компании второй год с большим удовольствием. За это время успела оценить множество ее преимуществ: удачное расположение офиса, приятная и дружественная атмосфера в коллективе, возможность развиваться профессионально, Руководство всегда достаточно понимающее и открытое к обсуждениям в решении любых вопросов. Ценю возможность являться частью нашей Команды.
Работник
20.11.2023
Работаю в компании ООО "Стройтэк" в должности инженера МТО чуть более одного года, за этот год компания динамично развивается, интересные объекты и география объектов самая разнообразная. Коллектив отличный, дружно решаем вопросы, которые возникают в процессе строительства. Руководство отличное, всегда слушает мнение работников и старается грамотно распределить работу внутри компании.
Работник
06.10.2023
ООО " СТРОЙТЭК" г. УФА ПРОРАБ ТТ, ДАТА ВАХТЫ(ИЗП, г.УСТЬ-КУТ): 24.08.-22.09.2023г.) ПОЛНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ДУРДОМА ПАЛАТЫ НР 6 !!!
Работник
05.10.2023
ООО " СТРОЙТЭК" г. УФА ПРОРАБ ТТ, ДАТА ВАХТЫ(ИЗП, г.УСТЬ-КУТ): 24.08.-22.09.2023г.) ПОЛНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ДУРДОМА ПАЛАТЫ НР 6 !!!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Стройтэк
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стройтэк. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.06.2025
Понятная система премирования, нормального размера зарплата, приличный офис. Коллеги и руководство по общению приятные, субординация соблюдается, но обстановка в офисе не напряженная. Напряги случаются, конечно, и дедлайны подгорают, что больше исключение. В целом: стабильный, достойный работодатель, белая зп, комфортные условия работы
Младший аналитик
04.09.2025
Среди преимуществ могу отметить: на момент адаптации и обучения получаешь зарплату, а не сначала научись, а потом платить будем. Адаптация, к слову, грамотная; оформление полноценно в штат с белой зарплатой, отпускными, больничными и т.п.; удобно расположенный офис, в котором комфортно работать; возможность постоянно развиваться за счет внутреннего обучения, двигаться по карьерной лестнице. Еще одно преимущество лично для меня это насыщенная корпоративная жизнь. Крутые праздники, командные вылазки, образовательные мероприятия и так далее.
Старший менеджер по работе с клиентами
20.09.2023
Проработав в этой компании достаточно долго, зп. платят одни «слезы». Трудоустройства нет, больничный и отпуск не оплачивают. В этой конторе вообще сложно сказать кто официально оформлен, наверное только некоторые сотрудники и несколько механиков с завода. Зарплата серая в компании. Существует система штрафов. Штрафуют по факту, могут снять от 500 рублей до 5 тыс., естественно об этом ты узнаёшь в день зп. Ребята в этой конторе долго не задерживаются, находят себе работу лучше, где больше платят, есть оформление и все оплачивают. Собственник компании полный «дебил». Вместо того чтобы повысить зп. сотрудникам, он навязывает нам летние корпоративы (каждый год). Мол день рождение компании. Этим сыт не будешь и семью не прокормишь. Если начинаешь возмущаться, то сразу показывают на дверь. Товарищи не тратьте свое время.
Работник
02.08.2024
Заказывала у эзотерика Даны ритуал на деньги! Открытия, инсайты, изменения, много полезной практичной информации - это конечно про знания от эзотерика Даны! Люблю и благодарю всем сердцем и душой! В планах пройти другие ритуалы , уверена там клондайк! Ещё всегда когда смотрю прямые эфиры, понимаю, сколько ценнейшей информации и знаний Дана даёт в открытый доступ, бери, внимай и действуй!
Алина
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
Работник
21.04.2025
Стабильная и надежная компания. З/П ощутимо выше чем в аналогичных компаниях на той же позиции. Мне нравится.
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы