Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Всем привет! Работал в Технология Чистоты в 2021 г. 4 месяца. г. Москва ул. Рябиновая 26. Продавцы канистр,так тут людей называют,а саму организацию колледж тч,т.к катастрофическая текучка во всех отделах и люди уходят с клиентами и знаниями к конкурентам. [З.] [В.] опытная пенсионерка и руководитель этого колхоза,очень сильно любит увольнять и унижать сотрудников,исповедует религию денег и готова уволить за ваше здравое мнение или за не выполненный план. Организация осталась в 2015 г. сайт разваливается,рекламный бюджет месячный только на подгузники малышу годиться,машин своих нет и не будет,удаленки нет,ноутбуков нет,симку дадут и к ней телефон кнопочный. Готовьтесь сами оплачивать такси ли кашеринг для развоза канистр из за постоянной текучки логистов и кладовщиков,хаос на разворованном складе. Сама продукция уже по ценам не проходит,уволенные или ушедшие сотрудники из тч забирают жирных клиентов. Теперь по зарплате,продавцы получают от 80 90 т.р.,замчики и начальнички разные,которых больше чем продавцов 150 180 т.р. Дорога от метро озерная состоит из переполненного автобуса 20 мин. к 8 утра в офис. Островок вест плаза в промзоне без банкоматов,магазинов и кафе,офис не удобный и не приятный,канцотвары за свой счет,wifi нет,старые компы с родительским контролем в интернет,кухня на 3 чел.расчитана,а всего 30 чел. зато две переговорки на 15 чел. Теперь про позитивные отзывы тут написанные,ходил на выставку по химии и общался с конкурентами,там многие из тч работают они честно признались,что писали сладкие отзывы,а через пол года были выкинуты пенсионеркой.Не советую вам работать в начальничках и в продавцах т. к. главная начальница,вам будет постоянно трепать нервы,унижать вас,быть стукачем,стравливать с коллегами. Вечные отчёты,собрания,проблемы с наличием химии и стрессы,а вечером пробка и на автобусе до метро из промзоны 40 мин. ехать.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.03.2024
Очень тяжелая работа. В гипермаркетах Леруа Мерлен. Тяжёлый график 12 часов 5 дневка. Нарушают закон. Должен быть график такой 2 через 2.А если 5 /2.То по 8 часов.
29.12.2023
Белая зарплата, без махинаций Попала в очень хороший коллектив
29.12.2023
Стабильность, з/п выдается без задержек два раза в месяц, оформление по ТК , коллектив супер, компания все время развивается.
29.12.2023
- компания существует много лет на рынке и имеет собственное производство - оформление согласно ТК с первого дня , вся зп официальная и в срок
27.07.2023
Впервые в жизни столкнулась с такой бесцеремонностью на собеседовании с владелицей бизнеса=коммерческим директором: практически сразу после приветствия она позволила себе безапеляционно высказать мне страннуюфразу: "Вам не подходит ваше имя, вам бы подошло такое то.." От неожиданности я даже не послала эту молодящуюся старушку в одном известном направлении, а надо был. у мадам от самодурства, по видимому, зашкаливать начало.. Сочувствую ее подчиненным.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТЕХНОЛОГИЯ ЧИСТОТЫ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
В компании уже давно тружусь, коллеги хорошие, всегда поддержим друг друга, поможем. На обучении помогаем новичкам. Для сотрудников созданы все условия, если что-то не можешь сделать, тебя не бросят одного, всему научат. Самое приятное - помогать людям, вот прям бальзам на душу.
25.08.2023
Работа на дому, своевременная выплата з/п
03.07.2024
Мои догадки аниматора и личное мнение: двадцатипроцентный Васька Вялый закупается Виагрой в аптеках "Чапурин и компания" , а его 40 килограммовые женщины с низкой социальной ответственностью из шведской семьи анка и инга скучают каждая о своем.. вспоминая как их 40 кг детские , вертели на столах и под столом взрослые дяди.
24.07.2024
Устроился поваром на фабрику-кухню. На мне горячие и холодные закуски, выпечка, в общем обязанностей много. Вся готовка по технологическим картам, сам ничего не выдумываю, уже все делаю на автомате, быстро всему научился. Хочу немного пока поработать обычным поваром, потом пойти на повышение на мастера цеха. Ну а что, платят здесь хорошо, условия для работы отличные, оформлен официально по ТК. Экономлю на транспорте и питании, возит бесплатный автобус и кормят на работе. Неплохая получается экономия.
25.01.2024
Проработав почти 3 года в компании, могу сказать следующее: Её сегодняшний управляющий директор - абсолютно не компетентен. Ведет компанию к полному краху и вместо того, чтобы действительно заниматься компанией и решать возникшие проблемы занимается написанием положительных отзывов на сайте. Кстати, все положительные отзывы на этом сайте - его рук дело. Раньше была выстроена грамотная система обучения, но с приходом управляющего директора, никто сотрудниками не занимаются, многие, как и управляющий директор, который каждый раз чуть-что спрашивает советов у инженера, даже не знают базовых вещей. Что касается зарплаты, окладную часть выдают в срок, хотя были несколько раз задержки премиальной части, причем существенные. Что касается работы в продажах, столкнетесь со следующим - нехватка товара, для компании совершенно нормально, что в течении одного - двух кварталов не завозиться материал. Из за чего постоянно нет ходовых позиций, но при этом план могут спокойно повысить в 1.5 - 2 при этом не добавляя клиентов. А на резонный вопрос "как продавать и выполнять план без товара?" В ответ либо тишина, либо не внятное "ну вы продайте, а мы постараемся перекупить эти позиции у конкурентов (зачастую конкуренты понимают что от нас запрос пришел и не продают) или сами привезем" В общем и целом, моя задача написать реальный отзыв, а принимать решение уже вам на свой страх и риск.
24.07.2024
Здравствуйте! Всё руки не доходили написать отзыв о работе с эзотериком Даной. Спасибо Дане большое за расклады. Все расклады сбылись, все так и получается как Дана рассказала, хотя я не думала об этом. Спасибо Дане большое! Обязательно обращусь к ней ещё
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы