Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Работа очень динамичная, постоянные звонки, консультации, день пролетает незаметно. Для меня это огромный плюс, не люблю сидеть и смотреть на часы. Срмка удобная, помогает держать все задачи и клиентов под контролем.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.01.2026
Очень нравится какие тут дают материалы, просто шикарные, самой ничего гуглить не надо, база обновляется методистами. Я после школы вв искреннем восторге! Загрузка обычно полная, так что зарплата выходит нормальная. Я довольна)
13.01.2026
Пришла сюда уже с опытом в продажах. Вот что могу сказать, коллеги и наставник здесь замечательные, помогли разобраться + есть четкие инструкции, запутаться очень сложно. Сейчас работаю уже на автомате, задач много, темп высокий, зато и зп радует)
29.12.2025
Спасибо за хорошие прозрачные условия! Если группа не разбегается и переходит на следующий уровень, доплата ощутимая. Меня это мотивирует работать на качество.
25.12.2025
В отличие от репетиторства, тут стабильный поток учеников. Группы набираются отделом продаж, я только преподаю. Работаю по вечерам и в выходные (взрослые учатся после работы), график плотный, но и зп нормальная.
11.12.2025
Перешла в Алибру из языкового центра, привлек онлайн-формат. Огромный плюс не надо самой придумывать уроки, методисты дают готовый план и шикарные материалы.
04.12.2025
В продажах я не новичок, поэтому сначала напрягло наличие жестких скриптов. Казалось, что меня загоняют в рамки. Но в первый же месяц поняла, что здесь скрипт это не клетка, а опора. Со временем когда я изучила продукт досконально, стала добавлять от себя, импровизировать. Руководство это только приветствует, если показатели растут.
Помогите составить детальное представление о работе в компании алибра скул. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.07.2025
В компании Вкусвилл высокие требования к качеству работы сотрудников, при этом она отличается от других сетей лояльным отношением руководства к персоналу. В коллективе всегда доброжелательная дружеская атмосфера.
21.08.2024
Не верьте не слову отзывов, это явный заказной контент. Массовые собеседования на стульях в общем коридоре заставляют заполнять анкеты ответы на вопросы которых явно есть в резюме. Во время заполнения предлагают не отходя от кассы стать спонсором каких то детей. Есть время лишнее - сходите, посмотрите на лохотрон из 90х
18.04.2023
Подход к принципу работы и своей роли на ранке ПЭ труб. Люди бегут из этой компании, в Красноярске за полтора года уволилось 14 человек, это основной показатель что менять нужно всю структуру в Полипластик Сибирь. Уровень доходов ниже среднего. Атмосфера в коллективе удручающая. Руководство.
17.04.2025
В компании нет четкого плана действий, и, соответственно, премий за результат тоже. Выплаты премий происходят только для "избранных" и не за финансовые достижения. В отпуск пойти - это всегда лотерея, отпуска директором не приветствуются, а сам директор может быть в отпуске только в случае, если он находится на удаленке, в командировке (один рабочий день и выходные), за которые также нужно платить. Индексаций заработной платы нет, и она значительно ниже рыночной. Текучка кадров высокая, директор морально нестабилен. Есть полу-ДМС, но его могут в любой момент отменить без предупреждения, и вы узнаете об этом только при посещении врача (в трудовом договоре о ДМС нет ни слова). Хороший коллектив, был ДМС и крутые корпоративы (несколько раз).
14.08.2024
35 летняя за Ё ба без высшего строительного образования Бахтадзе Анька Васина задалбливает КАЛлектив своими детскими вопросами: а солнышко жёлтое?, а травка зеленая почему? А почему, а почему, а кто виноват? Игра в почемучку в мэп проект любимая, потому что все директора и их замы тупые рантье, которые ничего в проектировании не понимают.
15.02.2025
В турборэнде работаю снабженцем второй год. Условия труда в компании считаю одними из лучших, хотя я много где успела поработать. ДМС, постоянные обучения, стабильная выплата зарплаты, опять же. Плюс безлимит по премиям - реально есть стимул впахивать. Руководитель толковый, да и коллектив тоже подобрался хороший.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы