Компэл
2,8
-
75 отзывов
40%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Компэл

Москва

Комментарий

Достоинства Не удалось проверить. Не думаю что они вообще там есть.Недостатки Собеседование с момента отклика со стороны компании длилось более месяца. Причем на начальном этапе HR гнала, все хотела быстрее, искала окна в моем графике и графиках своих коллег. Было много этапов, несколько собеседований, все с нуля, как будто о тебе ничего не рассказали предыдущие собеседники. Потом проверка, звонки на прошлое место работы, неудобные вопросы моему бывшему руководству. Затем была проверка ВСЕХ документов, что у меня есть. И это до того как мы вообще решили, что я там работаю. Последним этапом было собеседование с собственником компании, которое началось в девять (!) Часов вечера и длилось полтора (!) Часа. И все это время я чувствовала, что меня просто эмоционально насилуют! Почему я не прервала эту беседу? Мне было интересно чем закончится история длинной в месяц. В итоге меня как бы взяли, как бы на самую высокую ставку из указанных в вакансии. А на следующий день сообщили что решили сделать из этой ставки вилку, естественно от меньшего значения. И еще недельку разрабатывали сетку мотивации. В итоге я вышла на работу в другую компанию и мне вообще не верится, что я позволила к себе такое отношение. Дело было после пандемии, видимо руководство решило что может позволить выбирать и вытирать ноги об кандидатов.Резюмируя: хотели взять в моем лице сильного сотрудника, лидера, который будет прогибаться под мудростью руководства. А так же высоко мотивированного на достижение результатов, показателей и собственного дохода, но готового работать бесплатно, за какую-то идею, которую знает лишь тот, кто эту компанию создал. Господа, идея ПРОДАЁТСЯ. А работать за еду и быть жертвой абьюза руководства просто потому что вы лидеры рынка (на долго ли?) Могут захотеть только терпилы, или умирающие с голоду. Рада что все закончилось и уже на этапе собеседования стало понятно как ведутся дела в компании и токсичность руководства.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Компэл

30.07.2025

Отличная программа адаптации нового сотрудника, ДМС, компенсация проезда и питания (маловата конечно, но есть) отношение к сотрудникам и отзывчивый коллектив

Работник

Copy

04.07.2025

Взаимодействие между отделами, условия труда, компенсация питания и транспортных расходов.

Работник

Copy

30.06.2025

Удаленная работа Достойная оплата труда ДМС Новые технологии Квалифицированный коллектив

Работник

Copy

30.06.2025

лучшая компания, в которой приходилось работать! Адекватное руководство, интересные задачи, достойная заработная плата

Работник

Copy

12.06.2025

Адекватное руководство, есть возможность работать и зарабатывать

Работник

Copy

07.06.2025

зп среднерыночная белая и всегда вовремя, хороший дополнительный соц. пакет, порядочные рабочие взаимоотношения, много хороших сервисов для клиента, которые легко продавать

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Компэл

Помогите составить детальное представление о работе в компании Компэл. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 113 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
# 5
5,0
Изображение компании
RHANA 44 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

12.03.2024

проработала в данной компании больше года. Из плюсов - вкусный бесплатный обед, теплое рабочее помещение, выдают спецовку, в раздевалках туалетах чисто, доступ к кулерам, чаю, кофе, микроволновках в обеденной. Порядок везде поддерживают вплане организации работы, бумажек всяких, отчетностей и т.д. В отпуск в срок идут все как положено. График 2/2, оклад для радумли и области хороший.

Работник

Copy

12.02.2024

Сотрудница hr долго морочила голову обещаниями организовать собеседование, и в итоге пропала без ответа. Это показатель отношения к соискателям и работе.

Работник

Copy

12.12.2025

Я уже более 10 лет в профессии, так что есть с чем сравнить. Доброжелательный коллектив. И, главное, полностью официальное трудоустройство. Для сотрудников предусмотрены скидки на товар и другие бонусы. Еще устраивает график работы и то, что на работу не приходиться ездить по 2-3 часа, близко к дому.

Специалист по качеству

Copy

20.06.2025

Руководство воспринимает нас как расходный материал — выжмут до последней капли, а потом ищут новых. Не удивительно, что текучка кадров здесь — просто космос. В коллективе царит атмосфера взаимных «подстав»: никто никому не помогает, каждый за себя. Постоянные переработки стали нормой, и никто даже не извиняется за это. Зарплата? Ее лучше вообще не обсуждать. На такие деньги не то что жить, дышать стыдно.

Старший бухгалтер

Copy

16.05.2024

Честный работодатель. Зп не обещают заоблачную, сколько озвучили столько заплатили. Выдают спецодежду бесплатно. Скидки для сотрудников на продукцию. обучают. Сложностей нет. Коллектив отличный.

Кладовщик

Copy

15.03.2024

Берут людей на месяц, работаешь минимум по 10 часов в день. А потом тебе говорят, что из 1000 отправленных резюме, только 5 валидных (только они оплачиваются). Затем увольняют, выплачивая минималку 4500р. И набирают новых дурачков. Бесплатная рабочая сила. Гениально!

Специалист по подбору персонала

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы