Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюФеодосия
Комментарий
Качество работы напрямую зависит на доход. Руководство лояльное, может отпустить без всяких отпусков и отгулов к стоматологу/на самолёт/отвезти тёщу. Хорошая команда, нет токсичности и деления на начальников и дураков. Большие перспективы компании и продукта. Полная удалёнка. Аккредитованная IT-компания + резидент Сколково.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.04.2024
Очень хорошее приложение. Радует лёгкая и понятная классификация товаров для фото. В некоторых приложениях совсем непонятно, куда какой товар фотографировать из-за сложных делений и подразделений на категори и виды товаров по весу, упаковке, производителю... В "Метакоммерц" всё чётко и ясно. Вдохновляют выплаты несколько раз в месяц, да ещё и без комиссии. Менеджер Алина всегда на связи и может ответить в случае трудностей. Из всех приложений по мониторингу это приложение самое лучшее, любимое, понятное! С каждым визитом чувствую, что я делаю по-настоящему важное и значимое дело!
12.02.2024
Стабильно развивающаяся компания, куратор всегда на связи
19.12.2023
Лучшая компания за весь нелегкий трудовой путь, отличный наставник, который быстро и легко помог разобраться во всех нюансах и тонкостях дела
15.11.2023
Это уже почти год, как я работаю в этой компании. И могу сказать, что здесь есть несколько преимуществ: У нас профессиональная команда. Мы работаем удаленно, что для меня очень удобно. У нас всегда интересные и разнообразные проекты. Условия труда здесь действительно достойные. В компании поддерживают профессиональное развитие сотрудников. Гибкий график работы, что позволяет лучше организовать свое время.
23.04.2023
Работал этой компании два года, могу отметить, что здесь ценят каждого сотрудника и его вклад в развитие бизнеса. Кроме того, предоставляются отличные условия труда и возможности для карьерного роста. Продвигаемая платформа действительно инновационный продукт, с которым интересно работать. Я ушел из компании не из-за неудовлетворения работой, а по личным причинам. Но всегда буду благодарен Метакоммерс за возможности карьерного развития. Рекомендую эту компанию всем, кто ищет работу в инновационной и динамичной среде.
22.02.2023
Дружный коллектив. Карьерный рост. Получение новых знаний. Современный подход к управлению компанией. Индивидуальных подход к каждому. Работаю в компании более 6 лет. Пробовал себя в различных отделах, только потому что предлагали и было интересно проверить свои силы. Руководство всегда давало возможность себя реализовывать за что очень благодарен, так как нашел себя и выбрал то, что подходит больше всего.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Metacommerce Offline. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.05.2024
Надёжность, открытость, справедливость, устройство по ТК РФ, лояльность, прозрачная мотивация, карьерный рост, хорошая материальная составляющая, корпоративные мероприятия интересные.
26.10.2023
внезапно появились штрафы о которых никто не предупреждал зарабатывать в компании нереально хорошие деньги получают только любимчики
10.06.2024
Трудоустройство в компании официальное по ТК РФ. Все выплаты проводятся по белому на банковскую карту со всеми необходимыми отчислениями в фонды. Коллектив отличный, взаимовыручка и советы помогают в работе. На моей должности уже есть наработанная практика технологии по подбору персонала. Очень помогает в работе такие сайты на подбору как hh.ru, сайт удобный, можно делать пометки по соискателю, чтобы коллеги видели, что данный соискатель либо был приглашен на собеседование, либо ему было отказано, чтобы не было дубляжа. Если театр начинается с вешалки, то работа в компании начинается с менеджера по подбору персонала. Поэтому это большая ответственность, и знание не только о работе компании, но и о каждой должности, чтобы человек понимал изначально свой функционал, условия работы, какие есть бонусы и какая мотивация.
27.09.2023
Зарплата не соответствует рыночным стандартам. Нередко приходится заниматься несколькими проектами одновременно. Частая необходимость адаптации к чужому коду. Отсутствует систематическое ревью кода. Ограниченные возможности для карьерного роста.
03.06.2024
Проработала здесь почти год. Система оплаты хорошие, премии. Взаимоотношения в коллективе и с руководством достаточно демократичные. Условия труда все прозрачны. Рекомендую для работы.
20.05.2024
Центродорпроект - это там где вас обманут. Руководят этим колхозом две эскортницы Ч******* ******** ******** ******** и ******** ********. Чапурин убыточный бизнес сдал под судебную ответственность ******** ********. В ЦДП никто не работает т.к. выполняет халтуры ******** ******** ********. Заказчиков нет, есть задержки по з. п и кадалово исполнителей на деньги.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы