Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Хорошо отлаженный рабочий процесс, большое количество бенефитов, хороший коллектив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.01.2025
Вернуться на рынок и продолжать здоровую конкуренцию. Прекрасный бренд, отличное качество, много сил было вложено в развитие. Крутой старт, очень жаль, что так все сложилось, верим в возвращение!
27.10.2024
Куча нерешенных проблем взрывного роста. Сомнительная компетентность людей, которые не имеют отношения к вашему проекту, но будут вносить изменения в ваш код без согласования с вами. Отличный офис, отличный дмс и условия для сотрудников. Неплохое оборудование.
12.07.2024
Рекрутировать специалистов с индустриальным опытом, а не брать людей из смежных областей, которым онбордиться еще минимум 6 мес (а то и больше), чтобы въехать в тематику рынка. Стабильный работодатель, жаль, что ушел с рынка РФ. Сильный бренд, клиенты уважают компанию, проще войти в контакт благодаря этому. Серьезный штат специалистов, особенно в R&D. Зарплата выше рынка, возможности для роста очень хорошие были.
24.06.2024
удаленность офиса от предыдущего местоположения теперь превышает тысячи километров, по понятным причинам, но это от компании очевидно не зависит. красивый офис, интересные задачи и самое важное - коллеги, которые обладали желанием и способностями работать могли переехать, при поддержке компании, в цивилизованные страны. Наличие регулярных performance review позволяло желающим легко двигаться внутри компании.
19.02.2024
Недоступные для понимания критерии повышения грейда Высокие требования к качеству продукта, налаженные процессы, возможность работать в международных командах
13.01.2024
Очень сложная структура между отделами иногда приходилось поискать ответственного кто за что отвечает. Огромный монолит на легаси коде - некоторые места нельзя переписать т.к. они не покрыты тестами. Некоторые участки кода давно не используются, и неплохо бы их удалить не никто не знает точно ли они не используются и не понадобятся поэтому никто не удаляет. очень хороший онбординг, все сотрудники включая иностранные компание супер доброжелательные.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Align Technology. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.05.2025
Инженер технолог, а поведай людям, как ты велела всем сотрудникам написать положительные отзывы о компании 😁 и как тебя все послали🤣 и как ты теперь сама отдуваешься, чтобы гендеру угодить 🤣🤣🤣. Жаль скрин прикрепить нельзя 🚭
07.06.2023
Зарплату вообще никому не выплачивают ни штатным работникам, ни подрядчикам.
25.10.2024
Мне удобно, работа находится недалеко от дома. Выплаты стабильные и без обмана. График работы меня более чем устраивает. Коллектив в основном молодой, но есть и люди постарше. Начальство нормальное, идут на встречу если что.
02.08.2024
Клоунада для умственно отсталых. Не был отработан и месяц, как стали отправлять на выходные за свой счет, а позже и вовсе отпуск с увольнением. Сами они, конечно, после этого и обделались, вызвав на смену, будучи отправив в отпуск. Оплата дерьмовая, план для добавочной части не выполним по их же причинам. Набрали сотрудников с перебором. НАУЧИТЕСЬ РУКОВОДИТЬ И УПРАВЛЯТЬ КОМПАНИЕЙ
15.07.2024
Обращалась к Дане, была у нее на консультации по поводу отношений. Скажу по своему опыту на мошенницу она не похожа. А вот те кто ее пытаться очернить пишут под всеми гадалками одно и тоже, я проверила
24.06.2025
Много от склада не ждал, хотя видел, что отзывы по компании больше позитивные. По факту - отлично все организовано, честные условия для сотрудников, новая техника, не убитая и много автоматизировано. Условия то есть нормальные и коллектив сложился. Бывает что задерживаемся, но переработки оплачивают. К праздникам стабильно премии, зарплата вовремя, официальная.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы