Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Полностью соглашусь с мнением в отзыве - апофеоз обоих лиц (из вояк в руководстве), требующих коленопреклоненной позиции безграничен. Бесконечные бестолковые нотации, никчемное обучение (все давно придумано до них и витает на страницах интернета), от тех, кто сам, увы, профессионалом не является, но выпячивать себя, это первое дело! Шаг в сторону (слово) - расстрел). Не тронь г*но, как говорится, что сделаешь с самодураками... Оттого в компании процветает сплетничество, подставы, кто кого утопит, лицемерие, чинопочитание, никакой сплоченности и поддержки, но все все понимают и молчат, лишь бы их не коснулось, защищать тебя уж тем более не будут ... Инициативу проявлять чревато, сразу же повесят на тебя и то, и это, как в прошлом отзыве, и сразу выдать и подать, не просто так, а с поклоном. Людей грузят по полной, продыху не дают, зп по итогу превращается в пыль, если учитывать это обстоятельство. Чтобы доказать, что ты достоин бОльшей ЗП или премии, должен писать отчеты, собирать сведения, доказывать, но увы, этим попросту некогда заниматься. В общем пытаются из себя пыжиться, а по сути одна показуха. Кстати, ГД у них хороший добрый человек, но, к большому сожалению, не в курсе того, что происходит в компании руками этих "силовиков", они умеют "обрабатывать" и убеждать.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.07.2023
Не буду говорить в какие годы и месяцы работал, ибо без палева, но расскажу коротко. Дело было в СПб, якобы в головном офисе. Рулят там 2 товарища, один, как я понял, но могу ошибаться, бывший моряк, гражданский, второй какой то военный, но судя по всему после училища отслужил обязаловку и пошёл в коммерцию, типа себя искать. Самомнение и самооценка, конечно, у них зашкаливают, от суровости и деловитости внешнего вида такое ощущение, что сейчас пукнут. Далее после знакомства с умным видом читались лекции о том, что мы серьёзная компания, у нас сложнейшее технологическое оборудование, если звонить потенциальным покупателям неподготовленным и необученным, то не только сам опозоришься, но и самое страшное, опозоришь контору, для нас это ужас, удар и т.д. и т.п., обучение займёт длительное время, но мы готовы ждать, так как в наших интересах подготовить квалифицированного сотрудника и всё такое. Думаю, ну ладно, вроде адекватные ребята, может что то получится. Далее через пару дней подходит ко мне непосредственный руководитель, и задаёт такой вопрос ко мне тут подходило высшее начальство и интересовалось, когда ты сможешь приступить к самостоятельной работе. Одним словом занавес! Типа у нас длительное обучение, но через два дня давай ка работай сам... Ещё бросилось в глаза что по стенам в офисе развешаны календари и плакаты всяких там фсб, фсо и прочее, но тут думаю может бывшие сослуживцы подогнали, но типа важности себе таким образом добавляют.А так отпуск 3 недели подряд, а не 28 с возможностью разбивать, как по закону, деньги в конверте, ну и повторюсь, внутреннее эго руководства зашкаливает..
Помогите составить детальное представление о работе в компании МЕГАТЕХНИКА МСК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.07.2025
У меня работа связана с ивент менеджментом, нравится! Прикольные проекты, можно воплощать свои задумки в реальность, но точно для любителей динамичности.
05.12.2024
Можно сказать, что работа нашла меня сама. На мое резюме пришло предложение на вакансию менеджера по продажам, но все это действо было еще 3 года назад. Опыта в продажах одежды и обуви у меня не было, был опыт в банковской сфере. Собеседование было интересным. Меня слушали, задавали вопросы, также подробно отвечали на мои. После собеседования прошло дня три и пришло предложение выходить на работу, но прежде отучиться. Мне обещалось норм рабочее место, адекватный рабочий график, оклад + процент, здоровая атмосфера в коллективе. Как обещалось, так и есть. Все честно, открыто, без подводных камней.
25.12.2025
На работу взяли без опыта работы в торговле, всему обучили, когда сдала аттестацию и после месяца работы к зп выплатили еще 10 тысяч за обучение, платила не я, а мне. Очень удобный график для меня 3/3 и нет ночных смен. Зарплату выплачивают в белую, без задержек, зарплата не зависела от испытательного срока, ну знаете как любят, в испытательный срок меньше на 10-20 тысяч многие работодатель выплачивают, типо вы еще медленно работаете и не все освоили, а тут сразу оклад+KPI +премии. И мне очень удобно добираться от метро буквально пару шагов, без автобусов только метро, бюджетнее только пешком.
23.07.2024
Оставляю положительный отзыв о услугах эзотерика Даны. Обращалась не я лично, а моя мама. Мама не умеет пользоваться интернетом , поэтому попросила меня написать отзыв) Быстро и качественно, хорошо, у мамы был просто расклад на таро и диагностика перед энергетической чисткой. Мама уже два раза за три месяца обращалась и осталась очень довольна
23.08.2025
Стабильный работодатель. Лояльное руководство. Чёткая выплата зарплаты. Можно много чему научиться у старших коллег, коллектив очень дружный.
30.10.2025
Понятный график, своевременные выплаты, адекватное руководство. Коллектив дружный, процессы отлажены. Рекомендую как стабильное место работы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы