Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Приходила в данный салон на собеседование по вакансии администратор. В целом собеседование проходило нормально. Естественно очень бы хотелось узнать о наличии у вас ипотеки, кредита и других обязательств, которые будут вынуждать вас работать в этом месте продолжительное время. Естественно неуместные вопросы про замужество и планирование детей. В общем в середине собеседования руководитель спросила про мои вредные привычки и до глубины души была поражена тем , что я курю ))) После чего мне последовал отказ, со словами "будете бегать на улицу каждые 30 минут". Честно , тут мне уже стало просто смешно. Скажем прямо , мало кто ходит курить каждые 30 минут , обычно это происходит раз в 2 3 часа, особенно если сотрудник ответственно относится к своей работе.То есть если у вас слабый мочевой пузырь и вы часто ходите в туалет , если хотите в течении дня отойти перекусить и попить чай, да и просто выйти на улицу и подышать свежим воздухом, то можете не расчитывать на должность в данной компании В общем честно очень жаль потраченного времени на дорогу и на общение с ней. Так что уважаемые соискатели , внимательно подумайте перед тем, как оставить отклик на вакансию в данный салон. Соответствуют ли ваши привычки, образ жизни и ценности ожиданиям, в противном случае ваша кандидатура не утроит) В СанктПетербурге есть огромное количество крутых салонов. Очень желаю всем почитавшим этот отзыв , получить работу именно в таких местах. И надеюсь мой отзыв поможет кому то не потратить пару часов жизни в пустую )
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
17.08.2023
Приходила в данный салон на собеседование по вакансии администратор. Мнение о управляющей/владелице салона сложилось уже в первые несколько минут общения ) Возрастная женщина, с поджатыми, тонкими губами и злым выражением лица. Если вы смотрели Гарри Поттера, то можете представить себе образ Долорас Амбридж) В целом собеседование проходило нормально. Естественно ей очень бы хотелось узнать о наличии у вас ипотеки, кредита и других обязательств, которые будут вынуждать вас работать в этом месте продолжительное время, иначе с таким руководством больше месяца протянуть будет сложно . Естественно неуместные вопросы про замужество и планирование детей. Мне казалось, что такие неадекватные работодатели уже давно исчезли и вышли на пенсии , но я сильно ошибалась ) В общем в середине собеседования руководитель спросила про мои вредные привычки и до глубины души была поражена тем , что я курю ))) После чего мне последовал отказ, со словами "будете бегать на улицу каждые 30 минут". Честно , тут мне уже стало просто смешно. Скажем прямо , мало кто ходит курить каждые 30 минут , обычно это происходит раз в 2 3 часа, особенно если сотрудник ответственно относится к своей работе.То есть если у вас слабый мочевой пузырь и вы часто ходите в туалет , если хотите в течении дня отойти перекусить и попить чай, да и просто выйти на улицу и подышать свежим воздухом, то можете не расчитывать на должность в данной компании )) Ведь управляющую не устраивают "эти похождения туда сюда". а самое забавное то, что далее она напрямую заявила мне о том , что после моего ухода "администратор получит выговор за то, что не провела мне собеседование по телефону и не спросила про курение". То есть в ее понимании администратор должен так же выполнять обязанности hr менеджера , проводить первичные собеседование по телефону и в случае невыполнения своих обязательств , получать за это выговорО том, что поиск сотрудника это в первую очередь ее личный интерес , она видимо забыла. В общем честно оченьжаль потраченного времени на дорогу и на общение с ней. Так что уважаемые соискатели , внимательноподумайте перед тем, как оставитьотклик на вакансию в данный салон. Соответствуют ли ваши привычки, образ жизни и ценности ее ожиданиям, в противном случае ваша кандидатура ее не утроит) В СанктПетербурге есть огромное количество крутых салонов , с молодым и продвинутым руководством. Очень желаю всем почитавшим этот отзыв , получить работу именно в таких местах. И надеюсь мой отзыв поможет кому то не потратить пару часов жизни в пустую )
Помогите составить детальное представление о работе в компании Alpen Beauty. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
16.10.2023
Когда пришла сюда на работу, то рассчитывала на карьерный рост. Сейчас пока так и работаю в той должности менеджера по которой пришла, но зарплата стала больше, поэтому устраивает)
09.12.2023
Коммуникацию между сотрудниками, немного Лояльность, стабильная, хорошая оплата, хороший коллектив, комфортные условия труда
27.03.2023
- руководитель совершенно не знает, что такое стройка, как она устроена и т.д. раньше был занят только в сфере услуг г. Омска, как работают процессы в Москве не понимает - работать невозможно, потому что материала нет, рабочие разбежались: им денег не платят, а строить как-то надо - зарплату не увидите никогда вообще
12.01.2024
Не выдают форму. Заставляют выходить чистить снег в принудительном порядке, независимо от должности. По 12 часов без перерыва, еды и условий.
21.04.2026
У меня никаких проблем не возникло устроиться сюда на работу. Собеседование прошла легко, руководство произвело положительное впечатление и такое остаётся по сей день. Для меня очень удобный график (3\3), успеваешь и отдохнуть и дела по дому решить. Отпуск заранее согласовывают и не меняют потом график. Курсы и обучение сотрудников проводят систематически.
15.02.2025
Ездили в Египет на корпоратив - первый раз увидел сервисных инженеров, они все время в полях. Продаю оригинальное оборудование известных брендов - качественный продукт легко продать
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы