Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПугачев
Комментарий
В целом все не плохо, а пожелания только больше заказчиков, чтобы был еще больше выбор для нас работников. Не плохой вариант для удалённой работы. Зарплата достойная, но зависит от плана выполнения лидов, что вполне достижимо. Зарплата выплачивается также всегда во время, два раза в месяц, плюс разные бонусы есть. Удобный график 5/2. Хороший коллектив. В общем всем рекомендую.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Еще больше конкурсов) Очень нравится работать в компании. Прежде всего график, работа из дома! Коллектив отличный, руководство, которое всегда идет на встречу и помогает выйти на хороший заработок! По зарплате все прозрачно и понятно. Возможен карьерный рост, главное желание! Работодателя советую! Если хочется каждый день с желанием идти на работу, то только сюда!
23.07.2025
Систему информирования руководителей отделов Возможность влиять на свой доход, график
21.07.2025
Корпоративную культуру Самое главное это возможность работать удаленно из любой точки мира. ЗП всегда вовремя никогда не было задержек. Очень много различных бонусов, подарков и дополнительных премий. Реальный карьерный рост после полугода работы! Отличный коллектив и адекватное руководство.
18.07.2025
Заработная плата могла бы быть свыше Добрый и отзывчивый, всегда на связи, подсказывает по всем вопросам.
13.07.2025
Необходимости в улучшениях нет, меня все более чем устраивает Мне нравится атмосфера КЦ! Если появляются сложности или непонятности в работе руководство всех уровней и коллеги всегда рядом и готовы помочь. Мы работаем как один слаженный механизм. Удобный график и достойная оплата. Постоянно проходят интересные конкурсы, про нашу компанию точно не скажешь "рутинная, однообразная работа" Ну и карьерный рост в нашей компании это не что-то нереальное, а вполне реальный результат за старания сотрудника.
09.07.2025
С первого дня начинать заключать трудовой договор Хороший коллектив, обучение, красивые рассказы о заработке, акциях компании
Помогите составить детальное представление о работе в компании LEADIDEAL. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.04.2023
Ужасная компания! Директор психически неуравновешенный, вечно после бодуна. Орет на всех. Зарплату не платит, заставляет перерабатывать.
27.03.2023
- руководитель совершенно не знает, что такое стройка, как она устроена и т.д. раньше был занят только в сфере услуг г. Омска, как работают процессы в Москве не понимает - работать невозможно, потому что материала нет, рабочие разбежались: им денег не платят, а строить как-то надо - зарплату не увидите никогда вообще
15.02.2025
В компании сильная корпоративная культура, по пятницам ходим в спортзал, есть система наставничества для новеньких
16.07.2024
Дубоголовые начальники МЭП-проекта выигрывают говнотендеры с говносроками проектирования для того чтобы срубить бабла по-быстрому с заказчика и свалить в туман.... Ну такое
11.12.2023
Работаю не так давно, но все устраивает. Начальство требовательное, но относятся с уважением к сотрудникам. Хорошая компания. Очень дружный и сплоченный коллектив. Есть перспективы в карьерном росте у каждого.
12.05.2025
Устроился в компанию «Союзспецодежда» пройдя собеседование, оформили на работу, потом прошел обучение, сдал положительно тестирование. Адаптироваться к рабочим процессам помогли коллеги, коллектив оказался дружным и молодым. Для эффективной работы нужно знать не мало, общаться с клиентами профессионально и вежливо. Начисления зп прозрачные, выплаты со всеми отчислениями без задержки, строго 2 раза в месяц.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы