Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Пригласили меня на собеседование. Встретил меня главный энергетик Смирнов, который даже не смог сказать "здравствуйте". Попросил корочки показать, хотя у меня опыт работы есть и диплом имеется. Он сказал, что у него в дежурстве только один электромонтер, поэтому нужна 5 группа, нести всю ответственность. Если что-то произойдет с электроустановкой, то никто не поможет.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
31.10.2025
2025 года стало ещё хуже чем было раньше. Заменить руководство, не соответствующие должности, из-за этого адекватности в руководстве "0" + кумовство, постоянное унижение новеньких для оправдания плохой работы на их фоне, специалисты долго не задерживаються -текучка , так же есть не адекватные кадры с которыми не возможно работать даже их руководителям, очень много старого оборудования, расходники плохо покупают. Не рекомендую, потеря времени, здоровья и чувства достоинства. ЗП ниже среднего уровня. Переработки могут не оплатить, но наобещают...из-за этого много специалистов увольнялись. Столовая очень не очень. Охраны труда нет. Профсоюзов нет. Компенсации питания нет. ДМС нет. Корпоративных мероприятий нет. Системы наставничества нет. Вовремя выплаты, подарки детям на новый год, сложно найти что нравится
30.10.2025
Качество и наличие инструмента, в особенности ручного. Условия отдыха. Расположение с местом проживания. Стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
02.11.2024
Больше инструмента и оснастки Близость к метро, понимающее руководство, хорошие условия труда
29.09.2023
Дмс для сотрудников. Близость к дому Приятный коллектив Адекватное руководство, которое прислушиваться к твоим инициативам. Виден рост и перспективы компании. Хороший уровень дохода, как административного, так и рабочего персонала. Всё переработки оплачиваются. Предоставляют обеды.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Радуга ПКГ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.10.2025
В компании мне нравится: 1. Её надежность. 2. Уверенность в доходе. 3. Своевременные выплаты. 4. Прозрачная система премирования. 5. Обучение.
22.12.2024
Карьерный рост, хороший дружный коллектив, отзывчивое руководство. Устроилась персональным менеджером полгода назад. Первое время сильно помогали коллеги, никто и слова плохого не сказал. Коллектив супер, все дружат, это круто. Хорошее место, тут работать в кайф, да и контингент соответствующий. Я рада, что меня сюда взяли.
19.01.2024
Своевременная выплата з/п. Удобное месторасположение офиса. Дружный коллектив
17.06.2025
Работаю в компании 3 года. Одно из лучших мест. Компания предоставляет возможности для обучения и повышения квалификации. Коллектив очень дружелюбный и поддерживающий. Новые проекты не дают скучать и стоять на месте.
07.02.2024
Взяли на оформление с первого рабочего дня, без опыта работы. Выплаты все честные на карту. График удобный, работа не далеко от дома. Люди хорошие.
26.10.2023
Зарплата в вакансии и на деле сильно различается! Это очень неприятно удивило 👎👎👎 Пообщавшись с сотрудниками стало ясно, что в компании просто сумасшедшая текучка Не рекомендую работать тут!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы