Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Ergonova
Челябинск
Комментарий
Все устраивает. Люблю свою работу! Выплата зп всегда во время. Гибкий график, всегда можно поменяться если нужен выходной. Коллектив очень дружный, все помогают друг другу. Так же у каждого сотрудника свое рабочее место, очень уютное. Мне нравится, что я работаю и развиваюсь вместе с компанией.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Ergonova
01.05.2025
Очень кортизольная компания! Собственник находится под сильным влиянием HR. Оба они напрямую ставит задачи сотрудникам в обход руководителей отделов. В компании ооочень много совещаний и бестолковых встреч. Встречу могу назначить внезапно или наоборот назначить заранее, вы готовитесь, а в последний момент отменить или не отменить, а вас не позвать и даже не уведомить)) Все это обычная практика. Очень своеобразная компания. Текучка огромная, людей увольняют одним днём
Сотрудник
27.01.2025
Отзыв о работе в Ergonova положительный. Стабильная компания, оформление по ТК, своевременные выплаты заработной платы. И ежедневная возможность массажа в креслах. Плюс хороший коллектив!
Работник
10.01.2025
Больше мероприятий внутри компании проводить для коллектива! Нравится уровень зарплаты, коллектив и то, что оформляют официально. Так же нравится работать в сфере, которая направлена на то, чтобы приносить пользу здоровью покупателей. И есть возможность развития профессиональных навыков
Работник
05.01.2025
Работу маркетинга,и пост материалов Эта самая отличная команда единомышленников,семья.Руководство понимающие и слышащие люди.Обучение и тренинги для роста .Забота о сотрудниках.
Работник
24.12.2024
За тот период, что работала не нашла минусов Удаленная работа, небольшая загруженность рабочими задачами, гибкий график, хороший коллектив, зарплата в срок на карту
Работник
01.12.2024
Сокращённый рабочий день перед праздничными выходными днями *Уютный офис нестандартного типа даёт возможность плотнее взаимодействовать с коллегами, сближает и позволяет оперативно решать вопросы между подразделениями. *Предоставляются все условия для роста и развития. Искренне восхищаюсь глубоким профессионализмом, высочайшим уровнем компетенций HR director. Стоит прийти в компании даже для того, чтобы получить бесценный опыт, собранный и адаптированный руководителем за многие годы успешной практики подбора. * Индивидуальный подход - это не пустые слова в компании. Гибкое мышление руководства, желание сформировать крепкий сплочённый коллектив профессионалов своего дела и просто человеческое отношение - это то,что для меня ценно в работодателе. Любой вопрос решается за столом переговоров. * Уровень ЗП достаточно высокий, есть возможность зарабатывать достойные деньги при ответном желании работника вкладываться в процесс. Большой плюс в том, что ЗП всегда вовремя. Оплачивается каждый отработанный час, включая стажировку.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Ergonova
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ergonova. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
02.12.2024
Сразу искал работу в компании известной и которая давно на рынке. По отзывам вышел на работу в СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА, отправил резюме, пригласили на собеседование. Условия понравились, отучился и уже как год с лихом работаю здесь. Должность с перспективой карьерного роста, хоть завтра сдавай грейд и переходи на следующую ступень. Стабильная зарплата, интересная работа. Коллектив понравился изначально, гармоничные рабочие отношения.
Специалист по работе с клиентами
15.03.2024
Стабильная з/п, дружный коллектив, компания надежная с карьерным ростом, компанию рекомендую. Оплачиваемые отпуск и больничный.
Продавец на выдачу товара
25.08.2023
Работаю около полугода, ничего плохого отметить не могу, меня все устраивает. Официально на работу не устраивают, что мне на руку, потому что в долгах. ЗП дают стабильно, получил премию новогоднюю. Так что мне все подходит, до работы добираюсь минут 15.
Работник
25.06.2024
Дана это профессионал своего дела. Очень эмпатичная, с ней комфортно, Пришла с запросом помириться с бывшим молодым человеком, за короткий промежуток времени у нас большие результаты, мы с парнем стали общаться, пишет первый. Советую Дану однозначно!
Клиент
04.11.2025
После двух лет работы в компании, где я выросла из продавца до сотрудника отдела маркетинга, меня уволили в один день, без объяснений, без разговора, без элементарного уважения. Ни благодарности за проделанную работу, ни попытки обсудить ситуацию — просто поставили перед фактом. Это говорит о реальном отношении к людям здесь. В компании часто присутствует пассивная агрессия и игнорирование. Простые рабочие вопросы могут вызывать раздражение у коллег и особенно у HR. Вместо поддержки и открытого общения — закатывание глаз и ощущение, что ты мешаешь. За один год у меня сменилось шесть руководителей. Каждый раз приходилось адаптироваться к новому стилю работы и требованиям, что вызывало стресс и чувство неопределённости. Так называемый “офис” — это фактически помещение внутри магазина, без нормальной изоляции. Постоянный шум, духота, неудачное освещение, плохие туалеты и неудобный вход через заднюю дверь. Люди работают в условиях, где о комфорте и продуктивности речи быть не может. Генеральный директор старается контролировать абсолютно всё — от стратегических решений до мелочей в разных отделах. Из-за этого руководители среднего звена не имеют возможности принимать решения, а мнение сотрудников игнорируется. Такая централизация тормозит развитие и создаёт ощущение, что доверия к людям просто нет. В компании царит полная тишина: никто ничего не объясняет, решения принимаются за закрытыми дверями. Никакой обратной связи, ни похвалы, ни критики. Ты просто работаешь — и никогда не знаешь, что будет завтра. О повышении зарплаты, росте или обучении можно забыть. Всё держится на энтузиазме сотрудников, который очень быстро угасает под давлением и пренебрежением. Компания, в которой человеческий труд не ценится, а людей увольняют молча, не заслуживает доверия. Мой опыт здесь — сплошное разочарование и стресс.
Комьюнити-менеджер
25.08.2023
В компании работаю год почти юристом по банкротству физических лиц. Самое главное - хорошая зарплата, выплачивают всегда вовремя. Есть продвижение по карьере, удобный график 5\2.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы